code-ai-installer 3.0.0 → 4.0.1-a

package/domains/product/.agents/skills/opportunity-solution-tree/agents/kimi.yaml

@@ -1,13 +1,13 @@
-name: "opportunity-solution-tree"
-display_name: "Opportunity-Solution Tree"
-description: "Дерево возможностей-решений по Терезе Торрес — desired outcome → opportunities → solutions → experiments"
-default_prompt: "Используй $opportunity-solution-tree, когда задача относится к навыку \"Opportunity-Solution Tree\"."
-triggers:
-  - "opportunity-solution-tree"
-  - "OST"
-  - "дерево возможностей"
-  - "Teresa Torres"
-capabilities:
-  - "opportunity-solution-tree"
-tools: []
-implicit_invocation: true
+name: "opportunity-solution-tree"
+display_name: "Opportunity-Solution Tree"
+description: "Дерево возможностей-решений по Терезе Торрес — desired outcome → opportunities → solutions → experiments"
+default_prompt: "Используй $opportunity-solution-tree, когда задача относится к навыку \"Opportunity-Solution Tree\"."
+triggers:
+  - "opportunity-solution-tree"
+  - "OST"
+  - "дерево возможностей"
+  - "Teresa Torres"
+capabilities:
+  - "opportunity-solution-tree"
+tools: []
+implicit_invocation: true

package/domains/product/.agents/skills/prd-template/SKILL.md

@@ -1,6 +1,23 @@
 ---
 name: prd-template
 description: Шаблон Product Requirements Document для B2B SaaS — problem, solution, stories, AC, NFR, metrics, risks, rollout
+type: triggered
+domain: product
+owners:
+  - pm
+gates:
+  - PM
+tech: []
+topic: []
+triggers:
+  - "prd-template"
+  - "PRD"
+  - "product requirements document"
+  - "спецификация продукта"
+related:
+  - prd-template-reference
+budget_lines: 250
+schema_version: 1
 ---
 # PRD Template (B2B SaaS)
 
@@ -230,261 +247,4 @@ Metric tree (через `$north-star-metric` + `$saas-metrics`):
 
 ## Шаблон
 
-```markdown
-# PRD: [Название инициативы]
-
-**Владелец:** [PM]  ·  **Статус:** Черновик  ·  **Target:** Q2 2026
-
-## TL;DR
-[3-5 предложений]
-
-## Проблема
-[через $problem-statement]
-
-## Цели
-1. ...
-
-## Non-Goals (вне scope)
-- ...
-
-## Strategy Fit
-- OKR: [ссылка]
-- NSM impact: [ожидаемый]
-
-## Решение
-[Высокоуровневый подход]
-
-## User Stories
-### Story 1: [название]
-[через $user-story]
-
-**Acceptance Criteria:** [через $acceptance-criteria]
-
-## Non-Functional Requirements
-- Performance: p95 < 200ms
-- Availability: 99.9%
-- Security: SSO, audit logs
-- Compliance: SOC 2 Type II
-...
-
-## Success Criteria
-| Метрика | Baseline | 30d | 90d | 6mo |
-| Primary | | | | |
-
-## Риски
-...
-
-## Rollout
-1. Dogfood неделя N
-2. Beta N customers неделя N+1
-3. GA неделя N+2
-4. Rollback: feature flag
-
-## Dependencies
-- Platform: [что необходимо]
-- Security: [сроки review]
-
-## Открытые вопросы
-- [Вопрос, владелец, к какому сроку]
-```
-
-## Worked Example — TeamFlow PRD: AI 1:1 Summarization MVP (excerpt)
-
-```markdown
-# PRD: AI 1:1 Summarization (Team Tier MVP)
-
-**Owner:** Alex K., PM  ·  **Status:** Approved (post-Mediator synthesis)  ·  **Target Release:** Q2 2026 (GA target June 30)
-**Contributors:** Eng Lead (Priya S.), Design Lead (Jordan M.), Data Lead (Sam P.), Legal (Mia R.)
-**Links:** [OKR Q2 Product doc] · [Figma designs] · [Discovery Brief session-1-handoff.md] · [Mediator synthesis session-4-handoff.md]
-
-## TL;DR
-AI Summarization превращает 1:1s от 3-часовой/неделю административной нагрузки в 30-минутный уверенный workflow. Менеджеры говорят, TeamFlow захватывает, суммирует, извлекает action items, напоминает. Запущено за Team Tier (+$8/seat). Успех: 40 upgrades аккаунтов + 65% adoption менеджеров в AI-tier аккаунтах в первые 90 дней.
-
-## Problem
-People managers (5-15 прямых подчинённых) в mid-market B2B SaaS компаниях (100-1000 сотрудников) тратят 45-60 мин/неделю на report на 1:1 prep + note-taking + follow-up (3-4 часа/неделю для manager с 8 reports), потому что TeamFlow предоставляет structured templates, но не имеет capture или synthesis capability.
-
-**Evidence:** 6 of 8 customer interviews + 120 support tickets Q1 2026 + internal analytics. Impact: ~3,000 affected managers across 200-customer base. Business: $3-5M ARR expansion opportunity + 10pp NRR lift potential through Team Tier upgrade path.
-
-*Full analysis: [problem-statement #1 в Discovery Brief]*
-
-## Goals
-1. **Adoption:** 65% of managers в AI-tier accounts use summarization weekly by Day 90
-2. **Tier conversion:** 40 accounts upgrade from Core to Team tier (+$8/seat) by Q2 end
-3. **Action items lift:** 60% → 75% completion rate в AI-tier accounts
-4. **Quality:** Summary acceptance rate (не edited >50%) ≥ 70%
-
-## Non-Goals (явно вне scope)
-- Транскрипция в реальном времени во время 1:1 (цель Q3 — по решению Mediator о scope)
-- Генерация pre-1:1 prep card (Q3 — требует данных нескольких встреч)
-- Суммаризация групповых / командных встреч (будущее, контроль scope creep)
-- Поддержка нерусских языков (English-first, EU languages Q4)
-- Mobile-native experience (только web responsive для MVP)
-- Интеграция с внешними инструментами для встреч (Zoom/Meet) — Q3-Q4
-
-## Strategy Fit
-- **OKR:** Drives O1.1 (40 tier upgrades), O1.2 (65% manager adoption), O1.3 (NPS ≥50), O1.4 (action items 60→75%)
-- **NSM:** Primary driver of «Sticky Manager Ratio» — target 20% by Day 90
-- **Roadmap:** Theme 1 «AI-Assisted 1:1 Workflow» — Now bucket item
-
-## Решение (высокий уровень)
-
-Workflow менеджера:
-1. До 1:1: Включить «AI assist» (или по умолчанию для AI tier аккаунтов)
-2. Во время 1:1: Обычный разговор в TeamFlow 1:1 interface. Печатать не нужно (audio опционально через запись в браузере с согласия пользователя).
-3. После 1:1: AI генерирует summary + извлекает action items. Менеджер просматривает, редактирует (inline) или одобряет.
-4. Перед следующей 1:1: Action items из предыдущего summary prominently отображаются.
-
-Архитектура: summaries генерируются через OpenAI GPT-4 API (региональные endpoints: US, EU) на opt-in basis. Нет хранения данных у LLM провайдера (zero-retention API tier). Summaries хранятся в TeamFlow DB с customer-owned encryption keys.
-
-**Рассмотренные альтернативы:**
-- Fine-tuned on-premise LLM: отклонён (разрыв в качестве, сложность infra, сроки Q2)
-- Anthropic Claude via Bedrock: **принят как fallback** (контракт действует для redundancy)
-- Third-party (Otter.ai embed): отклонён (privacy architecture недостаточна для HR data)
-
-## User Stories (топ 5 из PRD backlog; полный список: 14 stories)
-
-### Story S1: Включить AI Summarization для новой 1:1
-**Как** People manager с 5+ подчинёнными в mid-market B2B SaaS компании (Team Tier аккаунт)
-**Я хочу** включить AI summarization для предстоящей 1:1 одним кликом
-**Чтобы** я мог полностью сосредоточиться на разговоре, не беспокоясь о ведении заметок
-
-**AC:** [через `$acceptance-criteria` — 4 сценария: happy path, already-enabled, admin-disabled-at-org-level, AI provider unavailable fallback]
-
-**Размер:** S (2 points) · **Зависит от:** T1 (feature flag infra)
-
-### Story S2: Генерировать Summary после завершения 1:1
-**Как** менеджер, который только что завершил AI-enabled 1:1
-**Я хочу** получить summary + action items в течение 60 секунд после завершения встречи
-**Чтобы** я мог проверить и одобрить прежде, чем переходить к следующей задаче
-
-**AC:** [4 сценария включая streaming delivery UX]
-**Размер:** L (8 points) — ОСНОВНАЯ AI работа · **Зависит от:** S1
-
-### Story S3: Просматривать и редактировать Summary inline
-**Как** менеджер, просматривающий AI-generated summary
-**Я хочу** редактировать контент inline и отмечать его одобренным
-**Чтобы** исправления стали авторитетной записью и AI учился предпочтениям со временем
-
-**AC:** [3 сценария]
-**Размер:** M (5 points)
-
-### Story S4: Автоматически извлекать и отслеживать Action Items
-**Как** менеджер с одобренным AI summary
-**Я хочу** action items автоматически извлечённые и отслеживаемые в моей очереди follow-up для 1:1
-**Чтобы** я не терял обязательства между встречами
-
-**AC:** [4 сценария включая detection confidence threshold]
-**Размер:** M (5 points) · **Зависит от:** S2
-
-### Story S5: Получать напоминание об Action Items перед следующей 1:1
-**Как** менеджер с открытыми action items из предыдущей 1:1
-**Я хочу** чтобы они отображались за 30 мин до следующей 1:1
-**Чтобы** follow-through был top-of-mind
-
-**AC:** [3 сценария]
-**Размер:** S (3 points) — rule-based, не AI · **Зависит от:** S4
-
-## Non-Functional Requirements
-
-- **Performance:** 
-  - Генерация summary: p95 ≤ 60s с момента окончания встречи
-  - Время загрузки summary: ≤ 500ms
-- **Availability:** 99.9% (исключая 3rd-party LLM outages, для которых документирован fallback на вторичного провайдера)
-- **Security:**
-  - Все данные транскрипций зашифрованы в покое (AES-256) и при передаче (TLS 1.3)
-  - Encryption key на каждого customer (BYOK для enterprise)
-  - Zero data retention у LLM провайдера (использовать OpenAI/Anthropic zero-retention API tiers)
-  - Audit log каждой AI операции (summary сгенерирован, отредактирован, одобрен)
-- **Compliance:**
-  - SOC 2 Type II attestation расширена для покрытия AI features (аудит Q2)
-  - GDPR compliant — данные EU customers остаются в регионе EU (Azure West Europe)
-  - Нет обучения на данных customers (contractual с провайдерами)
-- **Scalability:** Поддержка 5,000 summaries/день Q2, масштабирование до 50,000/день к Q4
-- **Observability:** Полная инструментация — generation latency, quality rating, edit rate, точность извлечения action items
-- **Privacy UX:**
-  - Opt-in на каждую встречу (контроль менеджера)
-  - Org-level disable toggle (admin может отключить company-wide)
-  - Retention controls (30 / 90 / 365 / 730 дней, выбор customer)
-
-## Success Criteria
-
-| Metric | Baseline (pre-launch) | 30d target | 90d target | 6mo target |
-|--------|:--------------------:|:----------:|:----------:|:----------:|
-| **Sticky Manager Ratio (NSM)** | 0% | 10% | 20% | 35% |
-| Team Tier upgrades | 0 accounts | 15 accounts | 40 accounts | 80 accounts |
-| Action items completion (AI-tier) | 60% baseline | 68% | 75% | 80% |
-| AI summary acceptance (no major edits >50%) | N/A | 65% | 70% | 75% |
-| NPS в AI tier | 45 (blended TeamFlow NPS) | 48 | 50 | 55 |
-| **Guardrails:** | | | | |
-| Gross churn (overall) | 8% annual | ≤8% | ≤8% | ≤8% |
-| Support ticket volume / AI issues | N/A | <5% of total | <3% | <2% |
-| p95 latency | N/A | <60s | <45s | <30s |
-
-## Риски и меры противодействия (Топ 5)
-
-| # | Риск | Вероятность | Impact | Меры противодействия |
-|---|------|:----:|:------:|------------|
-| 1 | Качество LLM ниже 85% приемлемого — доверие пользователей рушится | M | H | Wizard-of-Oz проверил 78% до запуска; human-review layer feature flag готов; контракт со вторичным LLM провайдером |
-| 2 | Реакция на privacy concerns (восприятие слежки) | M | H | Opt-in на каждую встречу; прозрачная модель данных; ранняя коммуникация с customer advisory; legal review завершён |
-| 3 | Задержки аудита SOC 2 Type II блокируют enterprise deals | M | H | Параллельный аудит начат с Недели 1; условные deal commitments приемлемы; fallback Type II отложен до Q3 |
-| 4 | Изменение pricing / terms OpenAI в середине квартала | L | M | Контракт Anthropic действует; API abstraction layer позволяет замену менее чем за 1 неделю |
-| 5 | Низкая точность извлечения action items → недоверие пользователей | M | M | Отображение порога confidence; менеджер всегда может редактировать; итеративная настройка prompt |
-
-## Rollout Plan
-
-**Фаза 1 — Internal Dogfood (Неделя 6-7):**
-- Сотрудники TeamFlow используют функцию внутренне
-- Топ 5 проблем выявлено + устранено до beta
-
-**Фаза 2 — Beta (Неделя 8-10):**
-- 10 Design Partner customers (отобранный mix: SMB 4, mid-market 4, enterprise 2)
-- Еженедельные интервью с customers + опрос
-- NPS target ≥45 во время beta
-
-**Фаза 3 — Limited GA (Неделя 11-12):**
-- Feature flag открыт для 25% AI-tier-upgraded customers
-- Мониторинг guardrails; полный rollout только при зелёных метриках
-
-**Фаза 4 — Full GA (Неделя 13+):**
-- Feature flag для 100% AI tier
-- Sales и CS обучены; marketing campaign запущена
-- Tier upgrade funnel открыт для non-AI-tier customers
-
-**Rollback triggers:**
-- Error rate >2% более 15 минут → отключить feature flag
-- p95 latency >2 мин более 30 минут → отключить
-- Всплеск support tickets 5× baseline → расследование + возможное отключение
-- Критический privacy инцидент → немедленное отключение + уведомление customers
-
-## Dependencies
-
-- **Platform team:** Event instrumentation schema (поставка Неделя 4) — blocker для dogfood Неделя 6
-- **Security team:** Подписание SOC 2 Type II аудита (Неделя 10) — blocker для Enterprise deals, не для GA
-- **Legal:** DPA обновления отправлены customers (Неделя 8)
-- **Sales:** Сессия enablement training (Неделя 11)
-- **CS:** Runbook + обучение (Неделя 10)
-- **Marketing:** Landing page + email campaign (Неделя 11)
-
-## Открытые вопросы
-
-1. Pricing — Team Tier +$8/seat подтверждён? (Владелец: VP Sales, к Неделе 3)
-2. Enterprise customers — путь поставки BYOK encryption? (Владелец: Eng Lead, к Неделе 5)
-3. Audit log retention — по умолчанию 365 дней, customer override? (Владелец: Legal, к Неделе 4)
-4. Выбор beta customers финализирован? (Владелец: CS Lead, к Неделе 7)
-
----
-
-## Appendix A: Полный список User Stories (14 stories)
-[Ссылка на таблицу Stories]
-
-## Appendix B: Дизайн-референсы
-[Ссылка Figma]
-
-## Appendix C: Обоснование Mediator Synthesis
-[Ссылка на session-4-handoff.md]
-
-## Appendix D: Детали Metric Plan
-[Ссылка на metric-plan.md от Data Analyst]
-```
-
-> **Урок PRD:** каждая секция трассируется назад к Discovery / Strategy / Mediator artefacts — это предотвращает синдром «где-то там обсуждали». NFR в B2B SaaS критичны — privacy + compliance занимают больше места чем performance. Rollback triggers числовые — не «if it breaks», а «error rate >2% for >15 min». Явные Non-goals предотвращают scope creep в implementation.
+> 📦 <!--SPLIT-POINTER--> Полный блок — в `$prd-template-reference` (§ Шаблон).

package/domains/product/.agents/skills/prd-template/agents/kimi.yaml

@@ -1,13 +1,13 @@
-name: "prd-template"
-display_name: "PRD Template"
-description: "Шаблон Product Requirements Document для B2B SaaS — problem, solution, stories, AC, NFR, metrics, risks, rollout"
-default_prompt: "Используй $prd-template, когда задача относится к навыку \"PRD Template\"."
-triggers:
-  - "prd-template"
-  - "PRD"
-  - "product requirements document"
-  - "спецификация продукта"
-capabilities:
-  - "prd-template"
-tools: []
-implicit_invocation: true
+name: "prd-template"
+display_name: "PRD Template"
+description: "Шаблон Product Requirements Document для B2B SaaS — problem, solution, stories, AC, NFR, metrics, risks, rollout"
+default_prompt: "Используй $prd-template, когда задача относится к навыку \"PRD Template\"."
+triggers:
+  - "prd-template"
+  - "PRD"
+  - "product requirements document"
+  - "спецификация продукта"
+capabilities:
+  - "prd-template"
+tools: []
+implicit_invocation: true

package/domains/product/.agents/skills/prd-template-reference/SKILL.md

@@ -0,0 +1,285 @@
+---
+name: prd-template-reference
+description: Шаблон Product Requirements Document для B2B SaaS — problem, solution, stories, AC, NFR, metrics, risks, rollout — reference (code & worked-example library)
+type: reference
+domain: product
+owners:
+  - pm
+gates:
+  - PM
+tech: []
+topic: []
+triggers:
+  - "prd-template"
+  - "PRD"
+  - "product requirements document"
+  - "спецификация продукта"
+related:
+  - prd-template
+budget_lines: 285
+schema_version: 1
+---
+# prd-template — Reference (code & worked-example library)
+
+> Verbatim code blocks and the worked example extracted from `$prd-template` (workflow). Copy-paste library; the procedure lives in the workflow skill.
+
+## Шаблон
+
+```markdown
+# PRD: [Название инициативы]
+
+**Владелец:** [PM]  ·  **Статус:** Черновик  ·  **Target:** Q2 2026
+
+## TL;DR
+[3-5 предложений]
+
+## Проблема
+[через $problem-statement]
+
+## Цели
+1. ...
+
+## Non-Goals (вне scope)
+- ...
+
+## Strategy Fit
+- OKR: [ссылка]
+- NSM impact: [ожидаемый]
+
+## Решение
+[Высокоуровневый подход]
+
+## User Stories
+### Story 1: [название]
+[через $user-story]
+
+**Acceptance Criteria:** [через $acceptance-criteria]
+
+## Non-Functional Requirements
+- Performance: p95 < 200ms
+- Availability: 99.9%
+- Security: SSO, audit logs
+- Compliance: SOC 2 Type II
+...
+
+## Success Criteria
+| Метрика | Baseline | 30d | 90d | 6mo |
+| Primary | | | | |
+
+## Риски
+...
+
+## Rollout
+1. Dogfood неделя N
+2. Beta N customers неделя N+1
+3. GA неделя N+2
+4. Rollback: feature flag
+
+## Dependencies
+- Platform: [что необходимо]
+- Security: [сроки review]
+
+## Открытые вопросы
+- [Вопрос, владелец, к какому сроку]
+```
+
+## Worked Example — TeamFlow PRD: AI 1:1 Summarization MVP (excerpt)
+
+```markdown
+# PRD: AI 1:1 Summarization (Team Tier MVP)
+
+**Owner:** Alex K., PM  ·  **Status:** Approved (post-Mediator synthesis)  ·  **Target Release:** Q2 2026 (GA target June 30)
+**Contributors:** Eng Lead (Priya S.), Design Lead (Jordan M.), Data Lead (Sam P.), Legal (Mia R.)
+**Links:** [OKR Q2 Product doc] · [Figma designs] · [Discovery Brief session-1-handoff.md] · [Mediator synthesis session-4-handoff.md]
+
+## TL;DR
+AI Summarization превращает 1:1s от 3-часовой/неделю административной нагрузки в 30-минутный уверенный workflow. Менеджеры говорят, TeamFlow захватывает, суммирует, извлекает action items, напоминает. Запущено за Team Tier (+$8/seat). Успех: 40 upgrades аккаунтов + 65% adoption менеджеров в AI-tier аккаунтах в первые 90 дней.
+
+## Problem
+People managers (5-15 прямых подчинённых) в mid-market B2B SaaS компаниях (100-1000 сотрудников) тратят 45-60 мин/неделю на report на 1:1 prep + note-taking + follow-up (3-4 часа/неделю для manager с 8 reports), потому что TeamFlow предоставляет structured templates, но не имеет capture или synthesis capability.
+
+**Evidence:** 6 of 8 customer interviews + 120 support tickets Q1 2026 + internal analytics. Impact: ~3,000 affected managers across 200-customer base. Business: $3-5M ARR expansion opportunity + 10pp NRR lift potential through Team Tier upgrade path.
+
+*Full analysis: [problem-statement #1 в Discovery Brief]*
+
+## Goals
+1. **Adoption:** 65% of managers в AI-tier accounts use summarization weekly by Day 90
+2. **Tier conversion:** 40 accounts upgrade from Core to Team tier (+$8/seat) by Q2 end
+3. **Action items lift:** 60% → 75% completion rate в AI-tier accounts
+4. **Quality:** Summary acceptance rate (не edited >50%) ≥ 70%
+
+## Non-Goals (явно вне scope)
+- Транскрипция в реальном времени во время 1:1 (цель Q3 — по решению Mediator о scope)
+- Генерация pre-1:1 prep card (Q3 — требует данных нескольких встреч)
+- Суммаризация групповых / командных встреч (будущее, контроль scope creep)
+- Поддержка нерусских языков (English-first, EU languages Q4)
+- Mobile-native experience (только web responsive для MVP)
+- Интеграция с внешними инструментами для встреч (Zoom/Meet) — Q3-Q4
+
+## Strategy Fit
+- **OKR:** Drives O1.1 (40 tier upgrades), O1.2 (65% manager adoption), O1.3 (NPS ≥50), O1.4 (action items 60→75%)
+- **NSM:** Primary driver of «Sticky Manager Ratio» — target 20% by Day 90
+- **Roadmap:** Theme 1 «AI-Assisted 1:1 Workflow» — Now bucket item
+
+## Решение (высокий уровень)
+
+Workflow менеджера:
+1. До 1:1: Включить «AI assist» (или по умолчанию для AI tier аккаунтов)
+2. Во время 1:1: Обычный разговор в TeamFlow 1:1 interface. Печатать не нужно (audio опционально через запись в браузере с согласия пользователя).
+3. После 1:1: AI генерирует summary + извлекает action items. Менеджер просматривает, редактирует (inline) или одобряет.
+4. Перед следующей 1:1: Action items из предыдущего summary prominently отображаются.
+
+Архитектура: summaries генерируются через OpenAI GPT-4 API (региональные endpoints: US, EU) на opt-in basis. Нет хранения данных у LLM провайдера (zero-retention API tier). Summaries хранятся в TeamFlow DB с customer-owned encryption keys.
+
+**Рассмотренные альтернативы:**
+- Fine-tuned on-premise LLM: отклонён (разрыв в качестве, сложность infra, сроки Q2)
+- Anthropic Claude via Bedrock: **принят как fallback** (контракт действует для redundancy)
+- Third-party (Otter.ai embed): отклонён (privacy architecture недостаточна для HR data)
+
+## User Stories (топ 5 из PRD backlog; полный список: 14 stories)
+
+### Story S1: Включить AI Summarization для новой 1:1
+**Как** People manager с 5+ подчинёнными в mid-market B2B SaaS компании (Team Tier аккаунт)
+**Я хочу** включить AI summarization для предстоящей 1:1 одним кликом
+**Чтобы** я мог полностью сосредоточиться на разговоре, не беспокоясь о ведении заметок
+
+**AC:** [через `$acceptance-criteria` — 4 сценария: happy path, already-enabled, admin-disabled-at-org-level, AI provider unavailable fallback]
+
+**Размер:** S (2 points) · **Зависит от:** T1 (feature flag infra)
+
+### Story S2: Генерировать Summary после завершения 1:1
+**Как** менеджер, который только что завершил AI-enabled 1:1
+**Я хочу** получить summary + action items в течение 60 секунд после завершения встречи
+**Чтобы** я мог проверить и одобрить прежде, чем переходить к следующей задаче
+
+**AC:** [4 сценария включая streaming delivery UX]
+**Размер:** L (8 points) — ОСНОВНАЯ AI работа · **Зависит от:** S1
+
+### Story S3: Просматривать и редактировать Summary inline
+**Как** менеджер, просматривающий AI-generated summary
+**Я хочу** редактировать контент inline и отмечать его одобренным
+**Чтобы** исправления стали авторитетной записью и AI учился предпочтениям со временем
+
+**AC:** [3 сценария]
+**Размер:** M (5 points)
+
+### Story S4: Автоматически извлекать и отслеживать Action Items
+**Как** менеджер с одобренным AI summary
+**Я хочу** action items автоматически извлечённые и отслеживаемые в моей очереди follow-up для 1:1
+**Чтобы** я не терял обязательства между встречами
+
+**AC:** [4 сценария включая detection confidence threshold]
+**Размер:** M (5 points) · **Зависит от:** S2
+
+### Story S5: Получать напоминание об Action Items перед следующей 1:1
+**Как** менеджер с открытыми action items из предыдущей 1:1
+**Я хочу** чтобы они отображались за 30 мин до следующей 1:1
+**Чтобы** follow-through был top-of-mind
+
+**AC:** [3 сценария]
+**Размер:** S (3 points) — rule-based, не AI · **Зависит от:** S4
+
+## Non-Functional Requirements
+
+- **Performance:** 
+  - Генерация summary: p95 ≤ 60s с момента окончания встречи
+  - Время загрузки summary: ≤ 500ms
+- **Availability:** 99.9% (исключая 3rd-party LLM outages, для которых документирован fallback на вторичного провайдера)
+- **Security:**
+  - Все данные транскрипций зашифрованы в покое (AES-256) и при передаче (TLS 1.3)
+  - Encryption key на каждого customer (BYOK для enterprise)
+  - Zero data retention у LLM провайдера (использовать OpenAI/Anthropic zero-retention API tiers)
+  - Audit log каждой AI операции (summary сгенерирован, отредактирован, одобрен)
+- **Compliance:**
+  - SOC 2 Type II attestation расширена для покрытия AI features (аудит Q2)
+  - GDPR compliant — данные EU customers остаются в регионе EU (Azure West Europe)
+  - Нет обучения на данных customers (contractual с провайдерами)
+- **Scalability:** Поддержка 5,000 summaries/день Q2, масштабирование до 50,000/день к Q4
+- **Observability:** Полная инструментация — generation latency, quality rating, edit rate, точность извлечения action items
+- **Privacy UX:**
+  - Opt-in на каждую встречу (контроль менеджера)
+  - Org-level disable toggle (admin может отключить company-wide)
+  - Retention controls (30 / 90 / 365 / 730 дней, выбор customer)
+
+## Success Criteria
+
+| Metric | Baseline (pre-launch) | 30d target | 90d target | 6mo target |
+|--------|:--------------------:|:----------:|:----------:|:----------:|
+| **Sticky Manager Ratio (NSM)** | 0% | 10% | 20% | 35% |
+| Team Tier upgrades | 0 accounts | 15 accounts | 40 accounts | 80 accounts |
+| Action items completion (AI-tier) | 60% baseline | 68% | 75% | 80% |
+| AI summary acceptance (no major edits >50%) | N/A | 65% | 70% | 75% |
+| NPS в AI tier | 45 (blended TeamFlow NPS) | 48 | 50 | 55 |
+| **Guardrails:** | | | | |
+| Gross churn (overall) | 8% annual | ≤8% | ≤8% | ≤8% |
+| Support ticket volume / AI issues | N/A | <5% of total | <3% | <2% |
+| p95 latency | N/A | <60s | <45s | <30s |
+
+## Риски и меры противодействия (Топ 5)
+
+| # | Риск | Вероятность | Impact | Меры противодействия |
+|---|------|:----:|:------:|------------|
+| 1 | Качество LLM ниже 85% приемлемого — доверие пользователей рушится | M | H | Wizard-of-Oz проверил 78% до запуска; human-review layer feature flag готов; контракт со вторичным LLM провайдером |
+| 2 | Реакция на privacy concerns (восприятие слежки) | M | H | Opt-in на каждую встречу; прозрачная модель данных; ранняя коммуникация с customer advisory; legal review завершён |
+| 3 | Задержки аудита SOC 2 Type II блокируют enterprise deals | M | H | Параллельный аудит начат с Недели 1; условные deal commitments приемлемы; fallback Type II отложен до Q3 |
+| 4 | Изменение pricing / terms OpenAI в середине квартала | L | M | Контракт Anthropic действует; API abstraction layer позволяет замену менее чем за 1 неделю |
+| 5 | Низкая точность извлечения action items → недоверие пользователей | M | M | Отображение порога confidence; менеджер всегда может редактировать; итеративная настройка prompt |
+
+## Rollout Plan
+
+**Фаза 1 — Internal Dogfood (Неделя 6-7):**
+- Сотрудники TeamFlow используют функцию внутренне
+- Топ 5 проблем выявлено + устранено до beta
+
+**Фаза 2 — Beta (Неделя 8-10):**
+- 10 Design Partner customers (отобранный mix: SMB 4, mid-market 4, enterprise 2)
+- Еженедельные интервью с customers + опрос
+- NPS target ≥45 во время beta
+
+**Фаза 3 — Limited GA (Неделя 11-12):**
+- Feature flag открыт для 25% AI-tier-upgraded customers
+- Мониторинг guardrails; полный rollout только при зелёных метриках
+
+**Фаза 4 — Full GA (Неделя 13+):**
+- Feature flag для 100% AI tier
+- Sales и CS обучены; marketing campaign запущена
+- Tier upgrade funnel открыт для non-AI-tier customers
+
+**Rollback triggers:**
+- Error rate >2% более 15 минут → отключить feature flag
+- p95 latency >2 мин более 30 минут → отключить
+- Всплеск support tickets 5× baseline → расследование + возможное отключение
+- Критический privacy инцидент → немедленное отключение + уведомление customers
+
+## Dependencies
+
+- **Platform team:** Event instrumentation schema (поставка Неделя 4) — blocker для dogfood Неделя 6
+- **Security team:** Подписание SOC 2 Type II аудита (Неделя 10) — blocker для Enterprise deals, не для GA
+- **Legal:** DPA обновления отправлены customers (Неделя 8)
+- **Sales:** Сессия enablement training (Неделя 11)
+- **CS:** Runbook + обучение (Неделя 10)
+- **Marketing:** Landing page + email campaign (Неделя 11)
+
+## Открытые вопросы
+
+1. Pricing — Team Tier +$8/seat подтверждён? (Владелец: VP Sales, к Неделе 3)
+2. Enterprise customers — путь поставки BYOK encryption? (Владелец: Eng Lead, к Неделе 5)
+3. Audit log retention — по умолчанию 365 дней, customer override? (Владелец: Legal, к Неделе 4)
+4. Выбор beta customers финализирован? (Владелец: CS Lead, к Неделе 7)
+
+---
+
+## Appendix A: Полный список User Stories (14 stories)
+[Ссылка на таблицу Stories]
+
+## Appendix B: Дизайн-референсы
+[Ссылка Figma]
+
+## Appendix C: Обоснование Mediator Synthesis
+[Ссылка на session-4-handoff.md]
+
+## Appendix D: Детали Metric Plan
+[Ссылка на metric-plan.md от Data Analyst]
+```
+
+> **Урок PRD:** каждая секция трассируется назад к Discovery / Strategy / Mediator artefacts — это предотвращает синдром «где-то там обсуждали». NFR в B2B SaaS критичны — privacy + compliance занимают больше места чем performance. Rollback triggers числовые — не «if it breaks», а «error rate >2% for >15 min». Явные Non-goals предотвращают scope creep в implementation.

package/domains/product/.agents/skills/prd-template-reference/agents/claude.json

@@ -0,0 +1,17 @@
+{
+  "name": "prd-template-reference",
+  "display_name": "PRD Template Reference",
+  "description": "Шаблон Product Requirements Document для B2B SaaS — problem, solution, stories, AC, NFR, metrics, risks, rollout — reference (code & worked-example library)",
+  "default_prompt": "Используй $prd-template-reference, когда задача относится к навыку \"PRD Template Reference\".",
+  "triggers": [
+    "prd-template",
+    "PRD",
+    "product requirements document",
+    "спецификация продукта"
+  ],
+  "capabilities": [
+    "prd-template-reference"
+  ],
+  "tools": [],
+  "implicit_invocation": true
+}

package/domains/product/.agents/skills/prd-template-reference/agents/copilot.json

@@ -0,0 +1,17 @@
+{
+  "name": "prd-template-reference",
+  "display_name": "PRD Template Reference",
+  "description": "Шаблон Product Requirements Document для B2B SaaS — problem, solution, stories, AC, NFR, metrics, risks, rollout — reference (code & worked-example library)",
+  "default_prompt": "Используй $prd-template-reference, когда задача относится к навыку \"PRD Template Reference\".",
+  "triggers": [
+    "prd-template",
+    "PRD",
+    "product requirements document",
+    "спецификация продукта"
+  ],
+  "capabilities": [
+    "prd-template-reference"
+  ],
+  "tools": [],
+  "implicit_invocation": true
+}