@socialgouv/fiches-vdd 2.294.0 → 2.298.0

package/data/particuliers/F1016.json

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-              "text": "Si l'employeur décide de la fermeture de l'entreprise pour une période (exemple : mois d'août), vous êtes indemnisé selon le nombre de jours de congés acquis. Si nous n'avez pas totalisé assez de jours de congés, Pôle emploi peut vous verser une aide. L'aide est versée sous conditions, selon votre situation avant votre embauche."
+              "text": "Si l'employeur décide de la fermeture de l'entreprise pour une période (par exemple au mois d'août), le salarié est indemnisé selon le nombre de ses jours de congés acquis. Si le salarié n'a pas totalisé assez de jours de congés, Pôle emploi peut lui verser une aide. L'aide est versée sous conditions, selon la situation du salarié avant votre embauche."
             }
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-              "text": "modified 2020-08-14"
+              "text": "modified 2022-01-07"
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-                      "text": "Si l'employeur décide de la fermeture de l'entreprise pour une période (exemple : mois d'août), vous êtes indemnisé selon le nombre de jours de congés acquis. Si nous n'avez pas totalisé assez de jours de congés, Pôle emploi peut vous verser une aide. L'aide est versée sous conditions, selon votre situation avant votre embauche."
+                      "text": "Si l'employeur décide de la fermeture de l'entreprise pour une période (par exemple au mois d'août), le salarié est indemnisé selon le nombre de ses jours de congés acquis. Si le salarié n'a pas totalisé assez de jours de congés, Pôle emploi peut lui verser une aide. L'aide est versée sous conditions, selon la situation du salarié avant votre embauche."
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-                          "text": "Si vous possédez assez de jours de congés par rapport au nombre de jours de fermeture de l'entreprise pour congés, vous percevez "
+                          "text": "Le salarié touche "
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-                      "text": "Vous n'avez pas acquis assez de jours"
+                      "text": "Il n'a pas acquis assez de jours"
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-                          "text": "Si vous n'avez pas assez de jours de congés payés pour être indemnisé durant l'intégralité de la fermeture de l'entreprise, Pôle emploi peut vous verser une aide financière pour congés non payés."
+                          "text": "Si le salarié n'a pas assez de jours de congés payés pour être indemnisé durant l'intégralité de la fermeture de l'entreprise, Pôle emploi peut lui verser une aide financière pour congés non payés."
                         }
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+                          "text": "Cette aide est versée sous conditions, selon que le salarié a touché ou pas "
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-                          "text": " avant votre embauche."
+                          "text": " avant son embauche."
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-                                  "text": "Vous perceviez l'ARE ou l'ASS avant votre recrutement"
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-                                  "text": "Pôle emploi peut vous verser l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE) ou l'allocation de solidarité spécifique (ASS) si vous perceviez l'une de ces aides avant votre embauche."
+                                  "text": "Pôle emploi peut lui verser l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE) ou l'allocation de solidarité spécifique (ASS) s'il touchait l'une de ces aides avant son embauche."
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-                                  "text": "Si c'était le cas, vous devez faire une demande à l'agence Pôle emploi dont vous dépendiez en tant que demandeur d'emploi."
+                                  "text": "Si c'était le cas, le salarié doit faire une demande à l'agence Pôle emploi dont il dépendait en tant que demandeur d'emploi."
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-                                  "text": "Le montant de l'aide est calculé par Pôle emploi qui tient compte :"
+                                  "text": "Le montant de l'aide est calculé par Pôle emploi tient compte des éléments suivants :"
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+                                          "text": "Et droits à congés payés acquis durant le nouvel emploi"
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-                                  "text": "Vous ne perceviez pas l'ARE ou l'ASS avant votre recrutement"
+                                  "text": "Le salarié ne touchait pas l'ARE ou l'ASS avant son recrutement"
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-                                  "text": " prévues à cet effet."
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