@socialgouv/fiches-vdd 2.1542.0 → 2.1544.0

package/data/particuliers/F31433.json

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-              "text": "Vous êtes fonctionnaire et vous changez d’administration employeur ? Les conditions dans lesquelles vous pouvez bénéficier de vos congés annuels varient selon que ce changement s'effectue en cours d'année ou au 1^er janvier."
+              "text": "Si vous changez d’administration employeur, les conditions dans lesquelles vous pouvez bénéficier de vos congés annuels varient selon votre statut."
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-                  "text": "Que deviennent les congés annuels d'un fonctionnaire qui change d'administration ?"
+                  "text": "Que deviennent les congés annuels d'un agent public qui change d'administration ?"
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-                      "text": "Vous êtes fonctionnaire et vous changez d’administration employeur ? Les conditions dans lesquelles vous pouvez bénéficier de vos congés annuels varient selon que ce changement s'effectue en cours d'année ou au 1"
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+                              "text": "Si les 2 administrations sont d'accord, vous pouvez conserver, dans votre nouvelle administration, tout ou partie des congés non pris dans votre ancienne administration."
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-                          "text": " mai sans avoir pris aucun congé dans votre ancienne administration, vous conservez vos 25 jours de congés et vous pouvez les prendre dans votre nouvelle administration."
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+                                  "text": "Il est recommandé de solder vos jours de RTT dans votre ancienne administration avant votre date de départ."
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+                              "text": "Toutefois, les congés non pris en raison d'une absence prolongée pour raison de santé sont automatiquement reportés sous "
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+                          "text": ", vous pouvez changer d’administration employeur dans le cadre d’un "
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-                              "text": "Il est recommandé de solder vos jours de RTT dans votre ancienne administration avant votre date de départ. Ils peuvent également être versés sur un CET."
+                              "text": "avant"
                             }
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+                          "text": " votre mise en congé."
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