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+                "content": "<p align='left'><br/>Le présent accord s'applique sur le territoire de Martinique aux entreprises et établissements visés par les conventions collectives des ouvriers et des ETAM du bâtiment, travaux publics et activités annexes de Martinique.<br/>En application de l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid'>article L. 2261-23-1 du code du travail</a>, les signataires conviennent que le contenu du présent accord ne justifie pas de prévoir les stipulations spécifiques visées à l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000033012309&dateTexte=&categorieLien=cid'>article L. 2232-10-1 du code du travail</a> et concernant les entreprises de moins de 50 salariés.</p>",
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+                "content": "<p align='left'>Les salaires des grilles du protocole d'accord du 27 octobre 2021 sont revalorisés de 4 % à compter du 1er juillet 2022. Il est également tenu compte de la revalorisation du Smic intervenue le 1er mai 2022.</p><p align='left'>En conséquence, les nouvelles grilles applicables sont les suivantes :</p><p align='center'>Salaires des ouvriers</p><p align='right'>(En euros.)</p><p align='left'></p><center><table border='1'><tbody><tr><th></th><th>Au 1er juillet 2022</th></tr><tr><td align='center'>OM</td><td align='center'>11,28</td></tr><tr><td align='center'>OS2</td><td align='center'>11,28</td></tr><tr><td align='center'>OS3</td><td align='center'>11,30</td></tr><tr><td align='center'>OQ1</td><td align='center'>11,98</td></tr><tr><td align='center'>OQ2</td><td align='center'>12,79</td></tr><tr><td align='center'>OQ3</td><td align='center'>13,90</td></tr><tr><td align='center'>OHQ</td><td align='center'>15,02</td></tr><tr><td align='center'>MOP</td><td align='center'>15,38</td></tr><tr><td align='center'>CE1</td><td align='center'>15,78</td></tr><tr><td align='center'>CE2</td><td align='center'>16,88</td></tr></tbody></table></center><p></p><p align='center'>Salaires des ETAM</p><p align='right'>(En euros.)</p><p align='left'></p><center><table border='1'><tbody><tr><th></th><th>Au 1er juillet 2022</th></tr><tr><td align='center'>Catégorie A</td><td align='center'>1 661,21</td></tr><tr><td align='center'>Catégorie B</td><td align='center'>1 692,37</td></tr><tr><td align='center'>Catégorie C</td><td align='center'>1 771,35</td></tr><tr><td align='center'>Catégorie D</td><td align='center'>1 918,01</td></tr><tr><td align='center'>Catégorie E</td><td align='center'>2 121,10</td></tr><tr><td align='center'>Catégorie F</td><td align='center'>2 414,44</td></tr><tr><td align='center'>Catégorie G</td><td align='center'>2 679,59</td></tr><tr><td align='center'>Catégorie H</td><td align='center'>2 956,00</td></tr></tbody></table></center><p></p>",
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+                "content": "<p align='left'><br/>Tout accord plus avantageux demeure acquis.</p>",
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+                "content": "<p align='left'><br/>Les parties conviennent de reprendre les discussions sur les salaires au mois de novembre 2022. Les rencontres se tiendront à l'initiative de la partie la plus diligente.</p>",
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+                "content": "<p align='left'><br/>L'extension de cet accord sera demandée au ministre du travail.</p>",
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+      "Délégués du personnel",
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