@socialgouv/kali-data 2.336.0 → 2.339.0

package/data/KALICONT000005635142.json

@@ -12790,6 +12790,52 @@
               ]
             }
           ]
+        },
+        {
+          "type": "section",
+          "data": {
+            "cid": "KALITEXT000046098975",
+            "title": "Avenant n° 27 du 10 février 2022 relatif à la grilles des salaires conventionnels au 1er mars 2022",
+            "id": "KALITEXT000046098975",
+            "etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
+            "modifDate": "2022-03-01"
+          },
+          "children": [
+            {
+              "type": "article",
+              "data": {
+                "cid": "KALIARTI000046098978",
+                "intOrdre": 524287,
+                "id": "KALIARTI000046098978",
+                "content": "<p align='left'>Il a été décidé la mise en place d'une nouvelle grille des salaires conventionnels applicable au 1er mars 2022. Celle-ci est adressée aux pouvoirs publics pour extension au titre de l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901675&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code du travail - art. L2231-6 (V)'>article L. 2231-6 du code du travail</a>.</p><p align='left'>Compte tenu de l'objet de l'accord, il n'y a pas de dispositions spécifiques aux entreprises de moins de 50 salariés.</p><p align='left'>Les partenaires sociaux affirment leur attachement à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et, conformément aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901738&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code du travail - art. L2241-1 (M)'>dispositions des articles L. 2241-1 et suivants du code du travail</a>, s'engagent à la suppression des écarts de rémunérations et à promouvoir l'objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.</p><p align='left'>Les partenaires sociaux s'engagent à démarrer les négociations relatives à une prime de 13e mois le 2e trimestre 2022.</p>",
+                "etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
+                "lstLienModification": []
+              }
+            },
+            {
+              "type": "section",
+              "data": {
+                "cid": "KALISCTA000046098981",
+                "intOrdre": 1048574,
+                "title": "Annexe",
+                "id": "KALISCTA000046098981",
+                "etat": "VIGUEUR_NON_ETEN"
+              },
+              "children": [
+                {
+                  "type": "article",
+                  "data": {
+                    "cid": "KALIARTI000046098982",
+                    "intOrdre": 524287,
+                    "id": "KALIARTI000046098982",
+                    "content": "<p align='center'>Annexe<br/>\nGrille conventionnelle pour l'horaire légal (35 heures/semaine) applicable au 1er mars 2022</p><p></p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Catégorie</th><th>Niveau</th><th>Euros</th></tr><tr><td rowspan='6' align='center'>Ouvrier/Employé</td><td align='center'>I</td><td align='center'>1 603,12</td></tr><tr><td align='center'>I bis</td><td align='center'>1 621</td></tr><tr><td align='center'>II</td><td align='center'>1 634</td></tr><tr><td align='center'>III</td><td align='center'>1 645</td></tr><tr><td align='center'>IV</td><td align='center'>1 708</td></tr><tr><td align='center'>V</td><td align='center'>1 728</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>Technicien/AM</td><td align='center'>I</td><td align='center'>1 957</td></tr><tr><td align='center'>II</td><td align='center'>2 112</td></tr><tr><td align='center'>Cadre</td><td align='center'>I</td><td align='center'>3 045</td></tr><tr><td align='center'>Cadre de direction</td><td align='center'>II</td><td align='center'>3 597</td></tr></tbody></table></center><p></p>",
+                    "etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
+                    "lstLienModification": []
+                  }
+                }
+              ]
+            }
+          ]
         }
       ]
     }