@socialgouv/kali-data 2.524.0 → 2.525.0

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+ "content": "<p align='left'>Cet accord est conclu pour une durée indéterminée. Conformément à l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901668&dateTexte=&categorieLien=cid'>article L. 2222-6 du code du travail</a>, il pourra être dénoncé en tout ou partie par l'une des organisations signataires après un préavis minimum de 3 mois. Cette dénonciation devra être notifiée à toutes les autres organisations signataires par lettre recommandée avec accusé de réception, et déposée auprès des services centraux du ministre chargé du travail.</p><p align='left'>Toute modification, révision totale ou partielle, des dispositions ne peut être effectuée que par les organisations syndicales d'employeurs et de salariés du bâtiment représentatives au plan national. Les demandes de révision de la présente convention doivent être effectuées dans les formes prévues pour la dénonciation, à l'exception du dépôt auprès des services centraux du ministre chargé du travail, et sont accompagnées, le cas échéant, d'un projet concernant les points dont la révision est demandée.</p><p align='left'>Conformément à l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901781&dateTexte=&categorieLien=cid'>article L. 2261-3 du code du travail</a>, toute organisation syndicale de salariés représentative au niveau national qui n'est pas signataire du présent accord, pourra y adhérer ultérieurement. L'adhésion produira effet à partir du jour qui suivra celui de son dépôt au secrétariat du greffe du conseil de prud'hommes compétent et à la Dreets. Notification devra également en être faite, dans le délai de huit jours, par lettre recommandée, aux parties signataires.</p>",
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+ "content": "<p align='left'>En application du titre III de la convention collective nationale des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâtiment du 12 juillet 2006, étendue par arrêté ministériel du 5 juin 2007, et de l'<a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000018613461&categorieLien=cid'>accord collectif national du 26 septembre 2007</a> relatif à la classification des emplois des ETAM du bâtiment, les organisations d'employeurs et de salariés du bâtiment, adhérentes aux organisations d'employeurs et de salariés représentatives au niveau national, se sont réunies et ont trouvé un accord sur le barème de salaires minimaux des ETAM du bâtiment de la région Occitanie.</p>",
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+ "content": "<p align='left'>Pour la région Occitanie, les parties signataires du présent accord prenant en compte l'objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, ont fixé, le barème des salaires mensuels minimaux des ETAM du bâtiment comme indiqué dans le tableau ci-après.</p><p align='left'>Dans les départements Ariège, Aude, Aveyron, Gard, Haute-Garonne, Gers, Hérault, Lot, Lozère, Hautes-Pyrénées, Pyrénées-Orientales, Tarn, Tarn-et-Garonne, le barème des salaires mensuels minimaux des ETAM du bâtiment de la région Occitanie est fixé, pour un horaire collectif de 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l'année, comme suit :</p><p align='left'>À compter du 1er décembre 2022.</p><p align='left'></p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Coefficient</th><th>Salaire mensuel minimal</th><th>Taux horaire minimal</th></tr><tr><td align='center'>Niveau A</td><td align='center'>1 698,70 €</td><td align='center'>11,20 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau B</td><td align='center'>1 791,22 €</td><td align='center'>11,81 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau C</td><td align='center'>1 915,59 €</td><td align='center'>12,63 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau D</td><td align='center'>2 097,60 €</td><td align='center'>13,83 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau E</td><td align='center'>2 299,32 €</td><td align='center'>15,16 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau F</td><td align='center'>2 710,34 €</td><td align='center'>17,87 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau G</td><td align='center'>2 966,67 €</td><td align='center'>19,56 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau H</td><td align='center'>3 266,97 €</td><td align='center'>21,54 €</td></tr></tbody></table></center><p></p>",
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+ "content": "<p align='left'>Pour la Seine-et-Marne, les parties signataires du présent accord prenant en compte l'objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, ont fixé le barème des salaires mensuels minimaux des ETAM du bâtiment comme indiqué dans les tableaux ci-après.</p><p align='left'>Le barème des salaires mensuels minimaux des ETAM du bâtiment de Seine-et-Marne est fixé, pour un horaire collectif de 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l'année, comme suit :</p><p align='left'></p><center><table border='1'><tbody><tr><td align='center'>Niveau A</td><td align='center'>1 782 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau B</td><td align='center'>1 867 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau C</td><td align='center'>1 964 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau D</td><td align='center'>2 140 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau E</td><td align='center'>2 302 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau F</td><td align='center'>2 716 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau G</td><td align='center'>2 981 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau H</td><td align='center'>3 206 €</td></tr></tbody></table></center><p></p>",
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+ "content": "<p align='left'><br/>Compte tenu de la structure des entreprises de la branche et de la volonté des parties signataires de maintenir un statut social homogène au bénéfice de l'ensemble des ETAM de la profession, il n'est pas nécessaire de prévoir de stipulation spécifique pour les entreprises employant moins de 50 salariés.</p>",
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+ "content": "<p align='left'><br/>Le présent accord entrera en vigueur à compter de la date de publication au Journal officiel de l'arrêté relatif à son extension.</p>",
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