@socialgouv/kali-data 3.15.0 → 3.16.0
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1695
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1696
1696
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"content": "<p align='left'>À compter du 1er janvier 2024, le taux de cotisation global du régime conventionnel de prévoyance est fixé à 0,84 % de la rémunération brute du salarié, selon la répartition suivante : 0,42 % pour l'employeur et 0,42 % pour le salarié.</p><p align='left'>Cette cotisation est appliquée sur la rémunération brute du salarié dans la limite des tranche A (TA) et tranche B (TB) du salaire.</p><p align='left'>Pour rappel, les tranche A et tranche B de rémunération brute correspondent aux limites définies ci-après :<br/>\n– tranche A (TA) : partie de la rémunération de référence au plus égale au plafond annuel de la sécurité sociale ;<br/>\n– tranche B (TB) : partie de la rémunération de référence comprise entre un plafond annuel de la sécurité sociale et 4 fois celui-ci.</p><p align='left'>Le taux de cotisation global ainsi fixé est réparti comme suit à compter du 1er janvier 2024 :</p><center><table border='1'><tbody><tr><th rowspan='2'>Garanties</th><th colspan='3'>Taux de cotisation TA/ TB</th></tr><tr><th align='center'>Total</th><th align='center'>Employeur</th><th align='center'>Salarié</th></tr><tr><td>Décès</td><td align='center'>0,13 %</td><td align='center'>0,08 %</td><td align='center'>0,05 %</td></tr><tr><td>Rente éducation</td><td align='center'>0,05 %</td><td align='center'>0,03 %</td><td align='center'>0,02 %</td></tr><tr><td>Incapacité temporaire de travail</td><td align='center'>0,29 %</td><td align='center'>0,00 %</td><td align='center'>0,29 %</td></tr><tr><td>Invalidité</td><td align='center'>0,28 %</td><td align='center'>0,22 %</td><td align='center'>0,06 %</td></tr><tr><td>Maintien de salaire des personnels non indemnisés par la sécurité sociale</td><td align='center'>0,09 %</td><td align='center'>0,09 %</td><td align='center'>0,00 %</td></tr><tr><td><strong>Total</strong></td><td align='center'><strong>0,84 %</strong></td><td align='center'><strong>0,42 %</strong></td><td align='center'><strong>0,42 %</strong></td></tr></tbody></table></center><p></p>",
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1697
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"content": "<p align='center'>Tableau de garanties</p><p>Le tableau des garanties ci-dessous couvre l'ensemble des garanties du contrat responsable y compris les dernières évolutions réglementaires (psychologues, télésurveillance médicale …)
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-
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12877
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+
"content": "<p align='center'>Tableau de garanties </p><p>Le <i>tableau des garanties</i> <a href='#RENVOI_KALIARTI000032094290_1'> (1)</a> ci-dessous couvre l'ensemble des garanties du contrat responsable y compris les dernières évolutions réglementaires (psychologues, télésurveillance médicale …). </p><p>(Tableau non reproduit, consultable en ligne sur le site Légifrance, rubrique Bulletins officiels des conventions collectives.) </p><p><a shape='rect' href='https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20230024_0000_0022.pdf/BOCC' target='_blank'> https :// www. legifrance. gouv. fr/ download/ file/ pdf/ boc _ 20230024 _ 0000 _ 0022. pdf/ BOCC</a></p><p></p><p><font color='808080'><em><a name='RENVOI_KALIARTI000032094290_1'></a>(1) Le tableau de garanties est étendu sous réserve du respect du cahier des charges des contrats responsables, prévu à l'article R. 871-2 du code de la sécurité sociale, concernant la prise en charge du ticket modérateur des séances d'accompagnement psychologiques prévues par l'article L. 162-58 du code de la sécurité sociale. <br/>(Arrêté du 12 décembre 2023 - art. 1)</em></font></p>",
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"content": "<p align='left'>Le présent avenant a pour objet la modification des garanties du régime conventionnel frais de santé de la branche sport.</p><p align='left'>Les dispositions du présent avenant s'incorporent à l'accord relatif à la mise en place d'un régime conventionnel frais de santé dans le cadre de la CCNS du 6 novembre 2015 ainsi qu'à ses avenants.</p><p></p>",
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|
23606
|
-
"content": "<p align='left'><br/>L'annexe 1 de l'<a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000032094221&idSectionTA=KALISCTA000032094232&categorieLien=cid'
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23607
|
-
"etat": "
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23643
|
+
"content": "<p align='left'><br/>L'annexe 1 de l'<a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000032094221&idSectionTA=KALISCTA000032094232&categorieLien=cid'>accord du 6 novembre 2015</a> détaillant les prestations du régime conventionnel obligatoire est remplacée par l'annexe figurant au présent avenant.</p>",
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23644
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+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
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|
23619
23669
|
"content": "<p align='left'><br/>Le présent avenant s'applique à l'ensemble des entreprises couvertes par la convention collective nationale du sport (après extension pour les entreprises non adhérentes à l'une des organisations patronales signataires). Les parties signataires n'ont pas retenu de dispositions spécifiques pour les entreprises de moins de 50 salariés en ce que le présent avenant vise à modifier le régime collectif frais de santé dont doit bénéficier l'ensemble des salariés relevant de la branche et ce quel que soit l'effectif de leur entreprise.</p>",
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23675
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+
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|
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"linkOrientation": "cible",
|
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23677
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|
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23678
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23631
23694
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"content": "<p align='left'>Le présent avenant prend effet le 1er janvier 2023. Il se renouvelle ensuite annuellement, par tacite reconduction au 1er janvier de chaque année suivante.</p><p align='left'>Le présent avenant fera l'objet d'un dépôt auprès de la direction générale du travail, ainsi que d'une demande d'extension.</p>",
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23699
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"linkOrientation": "cible",
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23703
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23650
23726
|
"intOrdre": 524287,
|
|
23651
23727
|
"id": "KALIARTI000047881202",
|
|
23652
|
-
"content": "<p align='center'>Tableau de garanties</p><p>Le tableau des garanties ci-dessous couvre l'ensemble des garanties du contrat responsable y compris les dernières évolutions réglementaires (psychologues, télésurveillance médicale …)
|
|
23653
|
-
"etat": "
|
|
23728
|
+
"content": "<p align='center'>Tableau de garanties </p><p>Le <i>tableau des garanties</i> <a href='#RENVOI_KALIARTI000047881202_1'> (1)</a> ci-dessous couvre l'ensemble des garanties du contrat responsable y compris les dernières évolutions réglementaires (psychologues, télésurveillance médicale …). </p><p>(Tableau non reproduit, consultable en ligne sur le site Légifrance, rubrique Bulletins officiels des conventions collectives.) </p><p><a shape='rect' href='https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20230024_0000_0022.pdf/BOCC' target='_blank'> https :// www. legifrance. gouv. fr/ download/ file/ pdf/ boc _ 20230024 _ 0000 _ 0022. pdf/ BOCC</a></p><p><font color='808080'><em><a name='RENVOI_KALIARTI000047881202_1'></a>(1) Le tableau de garanties est étendu sous réserve du respect du cahier des charges des contrats responsables, prévu à l'article R. 871-2 du code de la sécurité sociale, concernant la prise en charge du ticket modérateur des séances d'accompagnement psychologiques prévues par l'article L. 162-58 du code de la sécurité sociale. <br/>(Arrêté du 12 décembre 2023 - art. 1)</em></font></p>",
|
|
23729
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
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23654
23730
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23732
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|
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|
|
23998
24086
|
"content": "<p align='left'>Dans le cadre des travaux menés en commission paritaire dédiée au régime de prévoyance de la branche, et dans un souci de préserver l'équilibre et la continuité du régime, les partenaires sociaux se sont accordés sur la nécessaire modification des taux de contribution conventionnels dédiés.</p><p align='left'>Le présent avenant a pour objet d'entériner ces dispositions dans la convention collective nationale du sport, pour une application à compter du 1er janvier 2024, permettant de laisser le temps de communiquer sur l'évolution du taux auprès des salariés et employeurs concernés.</p><p align='left'>Concrètement, les partenaires sociaux de la branche ont convenu ce qui suit :</p><p></p>",
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|
23999
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"etat": "
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+
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24112
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|
|
24012
24113
|
"content": "<p align='left'>L'article 10.8 du chapitre 10 de la CCN du sport est modifié de la manière suivante :</p><p align='left'>« À compter du 1er janvier 2024, le taux de cotisation global du régime conventionnel de prévoyance est fixé à 0,84 % de la rémunération brute du salarié, selon la répartition suivante : 0,42 % pour l'employeur et 0,42 % pour le salarié.</p><p align='left'>Cette cotisation est appliquée sur la rémunération brute du salarié dans la limite des tranche A (TA) et tranche B (TB) du salaire.</p><p align='left'>Pour rappel, les tranche A et tranche B de rémunération brute correspondent aux limites définies ci-après :<br/>\n– tranche A (TA) : partie de la rémunération de référence au plus égale au plafond annuel de la sécurité sociale ;<br/>\n– tranche B (TB) : partie de la rémunération de référence comprise entre un plafond annuel de la sécurité sociale et 4 fois celui-ci.</p><p align='left'>Le taux de cotisation global ainsi fixé est réparti comme suit à compter du 1er janvier 2024 :</p><p align='left'></p><center><table border='1'><tbody><tr><th rowspan='2'>Garanties</th><th colspan='3'>Taux de cotisation TA/ TB</th></tr><tr><th>Total</th><th>Employeur</th><th>Salarié</th></tr><tr><td>Décès</td><td align='center'>0,13 %</td><td align='center'>0,08 %</td><td align='center'>0,05 %</td></tr><tr><td>Rente éducation</td><td align='center'>0,05 %</td><td align='center'>0,03 %</td><td align='center'>0,02 %</td></tr><tr><td>Incapacité temporaire de travail</td><td align='center'>0,29 %</td><td align='center'>0,00 %</td><td align='center'>0,29 %</td></tr><tr><td>Invalidité</td><td align='center'>0,28 %</td><td align='center'>0,22 %</td><td align='center'>0,06 %</td></tr><tr><td>Maintien de salaire des personnels non indemnisés par la sécurité sociale</td><td align='center'>0,09 %</td><td align='center'>0,09 %</td><td align='center'>0,00 %</td></tr><tr><td><strong>Total</strong></td><td align='center'><strong>0,84 %</strong></td><td align='center'><strong>0,42 %</strong></td><td align='center'><strong>0,42 %</strong></td></tr></tbody></table></center>",
|
|
24013
|
-
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24118
|
+
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|
|
24119
|
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|
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|
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|
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|
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|
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|
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24035
24148
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24149
|
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|
|
24037
24150
|
"content": "<p align='left'><br/>Le présent avenant s'applique à l'ensemble des entreprises couvertes par la convention collective nationale du sport. Compte tenu de son objet, il ne nécessite pas d'adaptation spécifique ou la mise en place d'un accord-type par la branche pour les entreprises de moins de 50 salariés.</p>",
|
|
24038
|
-
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24039
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|
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24047
24173
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24048
24174
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|
|
24049
24175
|
"content": "<p align='left'>Le présent avenant est conclu à durée indéterminée. Il entre en vigueur au 1er janvier 2024. Il fera l'objet de formalités de dépôt conformément aux dispositions légales ainsi que d'une demande d'extension.</p><p align='left'>Le présent avenant pourra être révisé ou dénoncé conformément aux dispositions légales.</p>",
|
|
24050
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-
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24180
|
+
"textTitle": "Arrêté du 12 décembre 2023 - art. 1, v. init.",
|
|
24181
|
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"linkType": "ETEND",
|
|
24182
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
24183
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"articleNum": "1",
|
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24184
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|
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|
+
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24052
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24193
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