@socialgouv/kali-data 3.124.0 → 3.126.0
This diff represents the content of publicly available package versions that have been released to one of the supported registries. The information contained in this diff is provided for informational purposes only and reflects changes between package versions as they appear in their respective public registries.
- package/data/KALICONT000005635177.json +14 -14
- package/data/KALICONT000005635191.json +114 -0
- package/data/KALICONT000005635220.json +166 -0
- package/data/KALICONT000005635221.json +166 -0
- package/data/KALICONT000005635617.json +137 -0
- package/data/KALICONT000005635624.json +10 -10
- package/data/KALICONT000005635826.json +1 -1
- package/data/KALICONT000018773893.json +83 -0
- package/data/KALICONT000046993250.json +968 -5
- package/data/articles/index.json +1090 -0
- package/package.json +1 -1
|
@@ -4018,6 +4018,43 @@
|
|
|
4018
4018
|
}
|
|
4019
4019
|
}
|
|
4020
4020
|
]
|
|
4021
|
+
},
|
|
4022
|
+
{
|
|
4023
|
+
"type": "section",
|
|
4024
|
+
"data": {
|
|
4025
|
+
"cid": "KALISCTA000049873180",
|
|
4026
|
+
"intOrdre": 1074063941,
|
|
4027
|
+
"title": "Protection sociale complémentaire",
|
|
4028
|
+
"id": "KALISCTA000049873193",
|
|
4029
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN"
|
|
4030
|
+
},
|
|
4031
|
+
"children": [
|
|
4032
|
+
{
|
|
4033
|
+
"type": "article",
|
|
4034
|
+
"data": {
|
|
4035
|
+
"cid": "KALIARTI000049873185",
|
|
4036
|
+
"num": "15",
|
|
4037
|
+
"intOrdre": 1073741823,
|
|
4038
|
+
"id": "KALIARTI000049873191",
|
|
4039
|
+
"content": "<p>Conformément au décret n° 2021-1002 du 30 juillet 2021, sous réserve de l'agrément de la commission paritaire rattachée à l'APEC, les entreprises de la branche disposent de la faculté d'intégrer certains de leurs salariés non cadres au régime de protection sociale complémentaire des cadres.</p><p>Cette possibilité d'intégration concerne les salariés non cadres dont l'emploi est classé au niveau 2 des agents de maîtrise, en application de l'accord du 20 juin 2016 relatif aux classifications professionnelles, sous réserve de l'agrément de la commission paritaire rattachée à l'APEC.</p>",
|
|
4040
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
4041
|
+
"lstLienModification": [
|
|
4042
|
+
{
|
|
4043
|
+
"textCid": "KALITEXT000049869604",
|
|
4044
|
+
"textTitle": "Protection sociale complémentaire - art. 1er (VNE)",
|
|
4045
|
+
"linkType": "MODIFIE",
|
|
4046
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
4047
|
+
"articleNum": "1er",
|
|
4048
|
+
"articleId": "KALIARTI000049869608",
|
|
4049
|
+
"natureText": "Avenant",
|
|
4050
|
+
"datePubliTexte": "2024-07-03",
|
|
4051
|
+
"dateSignaTexte": "2024-04-10",
|
|
4052
|
+
"dateDebutCible": "2024-04-10"
|
|
4053
|
+
}
|
|
4054
|
+
]
|
|
4055
|
+
}
|
|
4056
|
+
}
|
|
4057
|
+
]
|
|
4021
4058
|
}
|
|
4022
4059
|
]
|
|
4023
4060
|
},
|
|
@@ -10653,6 +10690,106 @@
|
|
|
10653
10690
|
}
|
|
10654
10691
|
}
|
|
10655
10692
|
]
|
|
10693
|
+
},
|
|
10694
|
+
{
|
|
10695
|
+
"type": "section",
|
|
10696
|
+
"data": {
|
|
10697
|
+
"cid": "KALITEXT000049869604",
|
|
10698
|
+
"title": "Avenant du 10 avril 2024 à l'avenant du 30 juin 1972 relatif à la protection sociale complémentaire",
|
|
10699
|
+
"id": "KALITEXT000049869604",
|
|
10700
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10701
|
+
"modifDate": "2024-04-10"
|
|
10702
|
+
},
|
|
10703
|
+
"children": [
|
|
10704
|
+
{
|
|
10705
|
+
"type": "article",
|
|
10706
|
+
"data": {
|
|
10707
|
+
"cid": "KALIARTI000049869607",
|
|
10708
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
10709
|
+
"id": "KALIARTI000049869607",
|
|
10710
|
+
"content": "<p align='left'>Les partenaires sociaux de la branche des maisons à succursales de vente au détail d'habillement se sont réunis pour donner la faculté aux entreprises de rattacher certains salariés non cadres aux régimes des garanties collectives de protection sociale complémentaire des cadres, conformément au décret du 30 juillet 2021 et sous réserve de l'agrément de la commission paritaire rattachée à l'APEC.</p><p align='left'>Le critère ici retenu, au sens du décret précité, pour déterminer la catégorie objective est celui de l'appartenance à un niveau de la classification professionnelle de la branche. Ce choix a été fait en fonction de la définition du niveau de l'emploi dans la classification.</p>",
|
|
10711
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10712
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10713
|
+
}
|
|
10714
|
+
},
|
|
10715
|
+
{
|
|
10716
|
+
"type": "article",
|
|
10717
|
+
"data": {
|
|
10718
|
+
"cid": "KALIARTI000049869608",
|
|
10719
|
+
"num": "1er",
|
|
10720
|
+
"intOrdre": 1048574,
|
|
10721
|
+
"id": "KALIARTI000049869608",
|
|
10722
|
+
"content": "<p align='left'>Les stipulations de l'article 15 relatif aux retraites sont annulées et remplacées par les stipulations suivantes :</p><p align='center'>« Article 15<br/>\nProtection sociale complémentaire</p><p align='left'>Conformément au <a href='/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000043877119&categorieLien=cid' title='Décret n°2021-1002 du 30 juillet 2021'>décret n° 2021-1002 du 30 juillet 2021</a>, sous réserve de l'agrément de la commission paritaire rattachée à l'APEC, les entreprises de la branche disposent de la faculté d'intégrer certains de leurs salariés non cadres au régime de protection sociale complémentaire des cadres.</p><p align='left'>Cette possibilité d'intégration concerne les salariés non cadres dont l'emploi est classé au niveau 2 des agents de maîtrise, en application de l'accord du 20 juin 2016 relatif aux classifications professionnelles, sous réserve de l'agrément de la commission paritaire rattachée à l'APEC. »</p>",
|
|
10723
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10724
|
+
"surtitre": "Modification de l'article 15",
|
|
10725
|
+
"lstLienModification": [
|
|
10726
|
+
{
|
|
10727
|
+
"textCid": "KALITEXT000005679768",
|
|
10728
|
+
"textTitle": "Avenant Maîtrise - Protection sociale complémentaire (VNE)",
|
|
10729
|
+
"linkType": "CREE",
|
|
10730
|
+
"linkOrientation": "source",
|
|
10731
|
+
"articleNum": "",
|
|
10732
|
+
"articleId": "KALISCTA000049873193",
|
|
10733
|
+
"natureText": "Avenant",
|
|
10734
|
+
"datePubliTexte": "2999-01-01",
|
|
10735
|
+
"dateSignaTexte": "1972-06-30",
|
|
10736
|
+
"dateDebutCible": null
|
|
10737
|
+
},
|
|
10738
|
+
{
|
|
10739
|
+
"textCid": "KALITEXT000005679768",
|
|
10740
|
+
"textTitle": "Avenant Maîtrise - art. 15 (VNE)",
|
|
10741
|
+
"linkType": "MODIFIE",
|
|
10742
|
+
"linkOrientation": "source",
|
|
10743
|
+
"articleNum": "15",
|
|
10744
|
+
"articleId": "KALIARTI000049873191",
|
|
10745
|
+
"natureText": "Avenant",
|
|
10746
|
+
"datePubliTexte": "2999-01-01",
|
|
10747
|
+
"dateSignaTexte": "1972-06-30",
|
|
10748
|
+
"dateDebutCible": "2024-04-10"
|
|
10749
|
+
}
|
|
10750
|
+
]
|
|
10751
|
+
}
|
|
10752
|
+
},
|
|
10753
|
+
{
|
|
10754
|
+
"type": "article",
|
|
10755
|
+
"data": {
|
|
10756
|
+
"cid": "KALIARTI000049869610",
|
|
10757
|
+
"num": "2",
|
|
10758
|
+
"intOrdre": 1572861,
|
|
10759
|
+
"id": "KALIARTI000049869610",
|
|
10760
|
+
"content": "<p align='left'><br/>En application de l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code du travail - art. L2261-23-1'>article L. 2261-23-1 du code du travail</a>, les signataires conviennent que le contenu du présent accord ne justifie pas de prévoir des stipulations spécifiques aux entreprises de moins de 50 salariés.</p>",
|
|
10761
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10762
|
+
"surtitre": "Entreprises de moins de 50 salariés",
|
|
10763
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10764
|
+
}
|
|
10765
|
+
},
|
|
10766
|
+
{
|
|
10767
|
+
"type": "article",
|
|
10768
|
+
"data": {
|
|
10769
|
+
"cid": "KALIARTI000049869612",
|
|
10770
|
+
"num": "3",
|
|
10771
|
+
"intOrdre": 2097148,
|
|
10772
|
+
"id": "KALIARTI000049869612",
|
|
10773
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le présent accord entre en vigueur à compter de son agrément par la commission paritaire rattachée à l'APEC, et au plus tard le 1er janvier 2025 sous réserve de son agrément par la commission paritaire rattachée à l'APEC.</p>",
|
|
10774
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10775
|
+
"surtitre": "Date d'application et durée l'accord",
|
|
10776
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10777
|
+
}
|
|
10778
|
+
},
|
|
10779
|
+
{
|
|
10780
|
+
"type": "article",
|
|
10781
|
+
"data": {
|
|
10782
|
+
"cid": "KALIARTI000049869613",
|
|
10783
|
+
"num": "4",
|
|
10784
|
+
"intOrdre": 2621435,
|
|
10785
|
+
"id": "KALIARTI000049869613",
|
|
10786
|
+
"content": "<p align='left'>Le présent accord sera déposé en un exemplaire original et une copie sera envoyée sous forme électronique à la direction générale du travail.</p><p align='left'>Un exemplaire sera communiqué au greffe du conseil de prud'hommes de Paris.</p><p align='left'>L'accord sera également adressé à la commission paritaire de l'APEC en vue de son agrément.</p><p align='left'>Les parties signataires sont convenues de demander l'extension du présent accord, la fédération des enseignes de l'habillement étant chargée des formalités à accomplir à cette fin.</p>",
|
|
10787
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10788
|
+
"surtitre": "Publicité et extension",
|
|
10789
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10790
|
+
}
|
|
10791
|
+
}
|
|
10792
|
+
]
|
|
10656
10793
|
}
|
|
10657
10794
|
]
|
|
10658
10795
|
},
|
|
@@ -84391,7 +84391,7 @@
|
|
|
84391
84391
|
"num": "1er",
|
|
84392
84392
|
"intOrdre": 1048574,
|
|
84393
84393
|
"id": "KALIARTI000048638235",
|
|
84394
|
-
"content": "<p align='left'>À l'article 3 « Revalorisation des rémunérations conventionnelles », le point 1 et le point 2 sont remplacés par
|
|
84394
|
+
"content": "<p align='left'>À l'article 3 « Revalorisation des rémunérations conventionnelles », le point 1 et le point 2 sont remplacés par :</p><p align='center'>« 1. Taux horaires</p><p align='left'>Les taux horaires conventionnels des personnels ouvriers, employés et techniciens et agents de maîtrise sont revalorisés conformément aux tableaux joints au présent avenant, à compter de la date indiquée dans l'article 4 du présent avenant.</p><p align='center'>2. Rémunérations annuelles garanties</p><p align='left'>Les rémunérations annuelles garanties des personnels ingénieurs et cadres sont revalorisées conformément aux tableaux joints au présent avenant, à compter de la date indiquée dans l'article 4 du présent avenant. »</p>",
|
|
84395
84395
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84396
84396
|
"lstLienModification": [
|
|
84397
84397
|
{
|
|
@@ -84479,7 +84479,7 @@
|
|
|
84479
84479
|
"num": "4",
|
|
84480
84480
|
"intOrdre": 2621435,
|
|
84481
84481
|
"id": "KALIARTI000048638244",
|
|
84482
|
-
"content": "<p align='left'>Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée et entre en application le premier jour suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er janvier 2024.</p><p
|
|
84482
|
+
"content": "<p align='left'>Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée et entre en application le premier jour suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er janvier 2024.</p><p>Le présent avenant fera l'objet d'un dépôt à la direction générale du travail du ministère du travail et d'une demande d'extension dans les conditions légales et réglementaires.</p>",
|
|
84483
84483
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84484
84484
|
"surtitre": "Entrée en application et extension",
|
|
84485
84485
|
"lstLienModification": [
|
|
@@ -84514,7 +84514,7 @@
|
|
|
84514
84514
|
"cid": "KALIARTI000048638246",
|
|
84515
84515
|
"intOrdre": 524287,
|
|
84516
84516
|
"id": "KALIARTI000049445324",
|
|
84517
|
-
"content": "<p align='center'><br/>\nEntreprises de transport de déménagement</p><p>Personnel ouvrier</p><p>Taux horaires</p><p>À compter du premier jour du mois suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er avril 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM</td><td align='center'>11,66 €</td><td align='center'>11,89 €</td><td align='center'>12,13 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,59 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM</td><td align='center'>11,88 €</td><td align='center'>12,12 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,59 €</td><td align='center'>12,83 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM</td><td align='center'>12,33 €</td><td align='center'>12,58 €</td><td align='center'>12,82 €</td><td align='center'>13,07 €</td><td align='center'>13,32 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM</td><td align='center'>13,22 €</td><td align='center'>13,48 €</td><td align='center'>13,75 €</td><td align='center'>14,01 €</td><td align='center'>14,28 €</td></tr></tbody></table></center><p>Les taux horaires conventionnels majorés pour « DC 0 », « DC 1 » et « DC 2 » sont revus conformément aux tableaux ci-dessous :</p><p>À compter du premier jour du mois suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er avril 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM DC0</td><td align='center'>11,78 €</td><td align='center'>12,02 €</td><td align='center'>12,25 €</td><td align='center'>12,49 €</td><td align='center'>12,72 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM DC0</td><td align='center'>12,00 €</td><td align='center'>12,24 €</td><td align='center'>12,48 €</td><td align='center'>12,72 €</td><td align='center'>12,96 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM DC0</td><td align='center'>12,45 €</td><td align='center'>12,70 €</td><td align='center'>12,95 €</td><td align='center'>13,20 €</td><td align='center'>13,45 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM DC0</td><td align='center'>13,35 €</td><td align='center'>13,62 €</td><td align='center'>13,88 €</td><td align='center'>14,15 €</td><td align='center'>14,42 €</td></tr></tbody></table></center><p></p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM DC1</td><td align='center'>11,89 €</td><td align='center'>12,13 €</td><td align='center'>12,37 €</td><td align='center'>12,60 €</td><td align='center'>12,84 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM DC1</td><td align='center'>12,12 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,60 €</td><td align='center'>12,85 €</td><td align='center'>13,09 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM DC1</td><td align='center'>12,58 €</td><td align='center'>12,83 €</td><td align='center'>13,08 €</td><td align='center'>13,33 €</td><td align='center'>13,59 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM DC1</td><td align='center'>13,48 €</td><td align='center'>13,75 €</td><td align='center'>14,02 €</td><td align='center'>14,29 €</td><td align='center'>14,56 €</td></tr></tbody></table></center><p></p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM DC2</td><td align='center'>12,01 €</td><td align='center'>12,25 €</td><td align='center'>12,49 €</td><td align='center'>12,73 €</td><td align='center'>12,97 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM DC2</td><td align='center'>12,24 €</td><td align='center'>12,48 €</td><td align='center'>12,73 €</td><td align='center'>12,97 €</td><td align='center'>13,22 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM DC2</td><td align='center'>12,70 €</td><td align='center'>12,95 €</td><td align='center'>13,21 €</td><td align='center'>13,46 €</td><td align='center'>13,72 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM DC2</td><td align='center'>13,62 €</td><td align='center'>13,89 €</td><td align='center'>14,16 €</td><td align='center'>14,44 €</td><td align='center'>14,71 €</td></tr></tbody></table></center><p>Les majorations DC 0, DC 1 et DC 2 ne se cumulent pas.</p><p>En application de la CCNA-1, les tableaux ci-dessus sont majorés le cas échéant (travail un jour férié ou dimanche – art. 7 ou 7 quater) de : 12,77 € ou 29,70 €.</p><p>Heure de dépassement d'amplitude (accord du 22 septembre 2005) : 7,65 €.</p><p>Heure de temps de liaison (accord du 22 septembre 2005) : 7,65 €.</p><p>Personnel employé</p><p>Taux horaires</p><p>À compter du premier jour du mois suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er avril 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 3 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 6 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 9 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 12 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>2/3/4</td><td align='center'>2 A DEM</td><td align='center'>11,66 €</td><td align='center'>12,01 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,71 €</td><td align='center'>13,06 €</td><td align='center'>13,41 €</td></tr><tr><td align='center'>5/6</td><td align='center'>2 B DEM</td><td align='center'>11,78 €</td><td align='center'>12,13 €</td><td align='center'>12,49 €</td><td align='center'>12,84 €</td><td align='center'>13,19 €</td><td align='center'>13,55 €</td></tr><tr><td align='center'>7/8</td><td align='center'>2 C DEM</td><td align='center'>12,10 €</td><td align='center'>12,46 €</td><td align='center'>12,83 €</td><td align='center'>13,19 €</td><td align='center'>13,55 €</td><td align='center'>13,92 €</td></tr><tr><td align='center'>9</td><td align='center'>2 D DEM</td><td align='center'>12,50 €</td><td align='center'>12,88 €</td><td align='center'>13,25 €</td><td align='center'>13,63 €</td><td align='center'>14,00 €</td><td align='center'>14,38 €</td></tr></tbody></table></center><p>Personnel technicien et agent de maîtrise</p><p>Taux horaires</p><p>À compter du premier jour suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er janvier 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 3 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 6 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 9 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 12 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>2</td><td align='center'>3 A DEM</td><td align='center'>13,07 €</td><td align='center'>13,46 €</td><td align='center'>13,85 €</td><td align='center'>14,25 €</td><td align='center'>14,64 €</td><td align='center'>15,03 €</td></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>3 B DEM</td><td align='center'>13,80 €</td><td align='center'>14,21 €</td><td align='center'>14,63 €</td><td align='center'>15,04 €</td><td align='center'>15,46 €</td><td align='center'>15,87 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>3 C DEM</td><td align='center'>15,79 €</td><td align='center'>16,26 €</td><td align='center'>16,74 €</td><td align='center'>17,21 €</td><td align='center'>17,68 €</td><td align='center'>18,16 €</td></tr><tr><td align='center'>8</td><td align='center'>3 D DEM</td><td align='center'>17,79 €</td><td align='center'>18,32 €</td><td align='center'>18,86 €</td><td align='center'>19,39 €</td><td align='center'>19,92 €</td><td align='center'>20,46 €</td></tr></tbody></table></center><p>Personnel ingénieur et cadre</p><p>Rémunérations annuelles minimales professionnelles garanties (pour 169 heures)</p><p>À compter du premier jour suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er janvier 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>Ancienneté[1]</th><th>Rémunération annuelle garantie</th><th>Paiement mensuel minimum</th></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>1/2</td><td rowspan='4' align='center'>4 A DEM</td><td align='center'>Jusqu'à 5 ans</td><td align='center'>40 438,51 €</td><td align='center'>3 032,89 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 5 ans</td><td align='center'>42 460,44 €</td><td align='center'>3 184,53 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 10 ans</td><td align='center'>44 482,36 €</td><td align='center'>3 336,18 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 15 ans</td><td align='center'>46 504,29 €</td><td align='center'>3 487,82 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>4</td><td rowspan='4' align='center'>4 B DEM</td><td align='center'>Jusqu'à 5 ans</td><td align='center'>45 184,23 €</td><td align='center'>3 388,82 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 5 ans</td><td align='center'>47 443,44 €</td><td align='center'>3 558,26 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 10 ans</td><td align='center'>49 702,65 €</td><td align='center'>3 727,70 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 15 ans</td><td align='center'>51 961,86 €</td><td align='center'>3 897,14 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>6</td><td rowspan='4' align='center'>4 C DEM</td><td align='center'>Jusqu'à 5 ans</td><td align='center'>55 056,75 €</td><td align='center'>4 129,26 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 5 ans</td><td align='center'>57 809,59 €</td><td align='center'>4 335,72 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 10 ans</td><td align='center'>60 562,43 €</td><td align='center'>4 542,18 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 15 ans</td><td align='center'>63 315,26 €</td><td align='center'>4 748,64 €</td></tr><tr><td colspan='5'>[1] Cf. article 5 alinéa 4 de la CCNA4.</td></tr></tbody></table></center>",
|
|
84517
|
+
"content": "<p align='center'><br/>\nEntreprises de transport de déménagement</p><p align='center'>Personnel ouvrier</p><p>Taux horaires</p><p>À compter du premier jour du mois suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er avril 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM</td><td align='center'>11,66 €</td><td align='center'>11,89 €</td><td align='center'>12,13 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,59 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM</td><td align='center'>11,88 €</td><td align='center'>12,12 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,59 €</td><td align='center'>12,83 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM</td><td align='center'>12,33 €</td><td align='center'>12,58 €</td><td align='center'>12,82 €</td><td align='center'>13,07 €</td><td align='center'>13,32 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM</td><td align='center'>13,22 €</td><td align='center'>13,48 €</td><td align='center'>13,75 €</td><td align='center'>14,01 €</td><td align='center'>14,28 €</td></tr></tbody></table></center><p>Les taux horaires conventionnels majorés pour « DC 0 », « DC 1 » et « DC 2 » sont revus conformément aux tableaux ci-dessous :</p><p>À compter du premier jour du mois suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er avril 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM DC0</td><td align='center'>11,78 €</td><td align='center'>12,02 €</td><td align='center'>12,25 €</td><td align='center'>12,49 €</td><td align='center'>12,72 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM DC0</td><td align='center'>12,00 €</td><td align='center'>12,24 €</td><td align='center'>12,48 €</td><td align='center'>12,72 €</td><td align='center'>12,96 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM DC0</td><td align='center'>12,45 €</td><td align='center'>12,70 €</td><td align='center'>12,95 €</td><td align='center'>13,20 €</td><td align='center'>13,45 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM DC0</td><td align='center'>13,35 €</td><td align='center'>13,62 €</td><td align='center'>13,88 €</td><td align='center'>14,15 €</td><td align='center'>14,42 €</td></tr></tbody></table></center><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM DC1</td><td align='center'>11,89 €</td><td align='center'>12,13 €</td><td align='center'>12,37 €</td><td align='center'>12,60 €</td><td align='center'>12,84 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM DC1</td><td align='center'>12,12 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,60 €</td><td align='center'>12,85 €</td><td align='center'>13,09 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM DC1</td><td align='center'>12,58 €</td><td align='center'>12,83 €</td><td align='center'>13,08 €</td><td align='center'>13,33 €</td><td align='center'>13,59 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM DC1</td><td align='center'>13,48 €</td><td align='center'>13,75 €</td><td align='center'>14,02 €</td><td align='center'>14,29 €</td><td align='center'>14,56 €</td></tr></tbody></table></center><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 5 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 10 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>1 A DEM DC2</td><td align='center'>12,01 €</td><td align='center'>12,25 €</td><td align='center'>12,49 €</td><td align='center'>12,73 €</td><td align='center'>12,97 €</td></tr><tr><td align='center'>5</td><td align='center'>1 B DEM DC2</td><td align='center'>12,24 €</td><td align='center'>12,48 €</td><td align='center'>12,73 €</td><td align='center'>12,97 €</td><td align='center'>13,22 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>1 C DEM DC2</td><td align='center'>12,70 €</td><td align='center'>12,95 €</td><td align='center'>13,21 €</td><td align='center'>13,46 €</td><td align='center'>13,72 €</td></tr><tr><td align='center'>7</td><td align='center'>1 D DEM DC2</td><td align='center'>13,62 €</td><td align='center'>13,89 €</td><td align='center'>14,16 €</td><td align='center'>14,44 €</td><td align='center'>14,71 €</td></tr></tbody></table></center><p>Les majorations DC 0, DC 1 et DC 2 ne se cumulent pas.</p><p>En application de la CCNA-1, les tableaux ci-dessus sont majorés le cas échéant (travail un jour férié ou dimanche – art. 7 ou 7 quater) de : 12,77 € ou 29,70 €.</p><p>Heure de dépassement d'amplitude (accord du 22 septembre 2005) : 7,65 €.</p><p>Heure de temps de liaison (accord du 22 septembre 2005) : 7,65 €.</p><p align='center'>Personnel employé</p><p>Taux horaires</p><p>À compter du premier jour du mois suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er avril 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 3 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 6 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 9 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 12 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>2/3/4</td><td align='center'>2 A DEM</td><td align='center'>11,66 €</td><td align='center'>12,01 €</td><td align='center'>12,36 €</td><td align='center'>12,71 €</td><td align='center'>13,06 €</td><td align='center'>13,41 €</td></tr><tr><td align='center'>5/6</td><td align='center'>2 B DEM</td><td align='center'>11,78 €</td><td align='center'>12,13 €</td><td align='center'>12,49 €</td><td align='center'>12,84 €</td><td align='center'>13,19 €</td><td align='center'>13,55 €</td></tr><tr><td align='center'>7/8</td><td align='center'>2 C DEM</td><td align='center'>12,10 €</td><td align='center'>12,46 €</td><td align='center'>12,83 €</td><td align='center'>13,19 €</td><td align='center'>13,55 €</td><td align='center'>13,92 €</td></tr><tr><td align='center'>9</td><td align='center'>2 D DEM</td><td align='center'>12,50 €</td><td align='center'>12,88 €</td><td align='center'>13,25 €</td><td align='center'>13,63 €</td><td align='center'>14,00 €</td><td align='center'>14,38 €</td></tr></tbody></table></center><p align='center'>Personnel technicien et agent de maîtrise</p><p>Taux horaires</p><p>À compter du premier jour suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er janvier 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>À l'embauche</th><th>Après 3 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 6 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 9 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 12 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th><th>Après 15 ans<br/>\n\t\t\td'ancienneté</th></tr><tr><td align='center'>2</td><td align='center'>3 A DEM</td><td align='center'>13,07 €</td><td align='center'>13,46 €</td><td align='center'>13,85 €</td><td align='center'>14,25 €</td><td align='center'>14,64 €</td><td align='center'>15,03 €</td></tr><tr><td align='center'>4</td><td align='center'>3 B DEM</td><td align='center'>13,80 €</td><td align='center'>14,21 €</td><td align='center'>14,63 €</td><td align='center'>15,04 €</td><td align='center'>15,46 €</td><td align='center'>15,87 €</td></tr><tr><td align='center'>6</td><td align='center'>3 C DEM</td><td align='center'>15,79 €</td><td align='center'>16,26 €</td><td align='center'>16,74 €</td><td align='center'>17,21 €</td><td align='center'>17,68 €</td><td align='center'>18,16 €</td></tr><tr><td align='center'>8</td><td align='center'>3 D DEM</td><td align='center'>17,79 €</td><td align='center'>18,32 €</td><td align='center'>18,86 €</td><td align='center'>19,39 €</td><td align='center'>19,92 €</td><td align='center'>20,46 €</td></tr></tbody></table></center><p align='center'>Personnel ingénieur et cadre</p><p>Rémunérations annuelles minimales professionnelles garanties (pour 169 heures)</p><p>À compter du premier jour suivant la parution au Journal officiel de son arrêté d'extension, et au plus tard le 1er janvier 2024.</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Groupe</th><th>Coefficient</th><th>Ancienneté[1]</th><th>Rémunération annuelle garantie</th><th>Paiement mensuel minimum</th></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>1/2</td><td rowspan='4' align='center'>4 A DEM</td><td align='center'>Jusqu'à 5 ans</td><td align='center'>40 438,51 €</td><td align='center'>3 032,89 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 5 ans</td><td align='center'>42 460,44 €</td><td align='center'>3 184,53 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 10 ans</td><td align='center'>44 482,36 €</td><td align='center'>3 336,18 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 15 ans</td><td align='center'>46 504,29 €</td><td align='center'>3 487,82 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>4</td><td rowspan='4' align='center'>4 B DEM</td><td align='center'>Jusqu'à 5 ans</td><td align='center'>45 184,23 €</td><td align='center'>3 388,82 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 5 ans</td><td align='center'>47 443,44 €</td><td align='center'>3 558,26 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 10 ans</td><td align='center'>49 702,65 €</td><td align='center'>3 727,70 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 15 ans</td><td align='center'>51 961,86 €</td><td align='center'>3 897,14 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>6</td><td rowspan='4' align='center'>4 C DEM</td><td align='center'>Jusqu'à 5 ans</td><td align='center'>55 056,75 €</td><td align='center'>4 129,26 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 5 ans</td><td align='center'>57 809,59 €</td><td align='center'>4 335,72 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 10 ans</td><td align='center'>60 562,43 €</td><td align='center'>4 542,18 €</td></tr><tr><td align='center'>Après 15 ans</td><td align='center'>63 315,26 €</td><td align='center'>4 748,64 €</td></tr><tr><td colspan='5'>[1] Cf. article 5 alinéa 4 de la CCNA4.</td></tr></tbody></table></center>",
|
|
84518
84518
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84519
84519
|
"surtitre": "Annexe",
|
|
84520
84520
|
"lstLienModification": [
|
|
@@ -84565,7 +84565,7 @@
|
|
|
84565
84565
|
"cid": "KALIARTI000048638252",
|
|
84566
84566
|
"intOrdre": 524287,
|
|
84567
84567
|
"id": "KALIARTI000048638252",
|
|
84568
|
-
"content": "<p align='left'><br/>Le protocole d'accord relatif aux conditions spécifiques d'emploi des personnels des entreprises exerçant des activités de prestations logistiques du 30 juin 2004, modifié en dernier lieu par l'<a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000046565252&categorieLien=cid'>avenant n° 14 du 12 juillet 2022</a>, est à nouveau modifié comme suit :</p>",
|
|
84568
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le <a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000005679079&categorieLien=cid' title='Conditions spécifiques d'emploi des personnels des entreprises exerçant des activités de prestati... (VE)'>protocole d'accord</a> relatif aux conditions spécifiques d'emploi des personnels des entreprises exerçant des activités de prestations logistiques du 30 juin 2004, modifié en dernier lieu par l'<a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000046565252&categorieLien=cid'>avenant n° 14 du 12 juillet 2022</a>, est à nouveau modifié comme suit :</p>",
|
|
84569
84569
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84570
84570
|
"lstLienModification": [
|
|
84571
84571
|
{
|
|
@@ -84590,7 +84590,7 @@
|
|
|
84590
84590
|
"num": "1er",
|
|
84591
84591
|
"intOrdre": 1048574,
|
|
84592
84592
|
"id": "KALIARTI000048638254",
|
|
84593
|
-
"content": "<p align='left'>Les taux horaires conventionnels et les garanties annuelles de rémunération des personnels ouvriers, employés, techniciens et agents de maîtrise ainsi que les rémunérations annuelles garanties des personnels ingénieurs et cadres des entreprises exerçant des activités de prestations logistiques sont revalorisés conformément aux tableaux joints en annexe au présent avenant
|
|
84593
|
+
"content": "<p align='left'>Les taux horaires conventionnels et les garanties annuelles de rémunération des personnels ouvriers, employés, techniciens et agents de maîtrise ainsi que les rémunérations annuelles garanties des personnels ingénieurs et cadres des entreprises exerçant des activités de prestations logistiques sont revalorisés conformément aux tableaux joints en annexe au présent avenant.</p><p align='left'>Ces différents tableaux seront intégrés dans les CCNA 1 à 4 de la convention collective nationale des transports routiers et des activités auxiliaires du transport.</p>",
|
|
84594
84594
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84595
84595
|
"lstLienModification": [
|
|
84596
84596
|
{
|
|
@@ -84615,7 +84615,7 @@
|
|
|
84615
84615
|
"num": "2",
|
|
84616
84616
|
"intOrdre": 1572861,
|
|
84617
84617
|
"id": "KALIARTI000048638255",
|
|
84618
|
-
"content": "<p align='left'>Le présent avenant entre en application à compter du 1er novembre 2023
|
|
84618
|
+
"content": "<p align='left'>Le présent avenant entre en application à compter du 1er novembre 2023.</p><p align='left'>Les présentes dispositions sont applicables quel que soit l'effectif de l'entreprise sans qu'il soit nécessaire de prévoir de dispositions spécifiques pour les entreprises de moins de 50 salariés.</p><p align='left'>Les partenaires sociaux de la branche affirment leur attachement à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et, conformément aux dispositions du code du travail, s'engagent à tendre à la suppression des écarts de rémunérations et à promouvoir l'objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Cet engagement a d'ailleurs été rappelé dans l'accord conventionnel de branche du 4 juin 2020 sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.</p>",
|
|
84619
84619
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84620
84620
|
"lstLienModification": [
|
|
84621
84621
|
{
|
|
@@ -84674,7 +84674,7 @@
|
|
|
84674
84674
|
"cid": "KALIARTI000048638259",
|
|
84675
84675
|
"intOrdre": 524287,
|
|
84676
84676
|
"id": "KALIARTI000048638259",
|
|
84677
|
-
"content": "<p
|
|
84677
|
+
"content": "<p align='center'>Personnels ouvriers</p><p>Taux horaires applicables à compter du 1er novembre 2023</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Coefficient</th><th>Emploi</th><th>À l'embauche</th><th>Après 6 mois</th><th>Après 2 ans</th><th>Après 5 ans</th><th>Après 10 ans</th><th>Après 15 ans</th></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>110 L</td><td align='center'>Opérateur/emballeur</td><td align='center'>11,59 €</td><td align='center'>11,63 €</td><td align='center'>11,8626 €</td><td align='center'>12,0952 €</td><td align='center'>12,3278 €</td><td align='center'>12,5604 €</td></tr><tr><td align='center'>Manutentionnaire logistique</td><td align='center'>11,59 €</td><td align='center'>11,63 €</td><td align='center'>11,8626 €</td><td align='center'>12,0952 €</td><td align='center'>12,3278 €</td><td align='center'>12,5604 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>115 L</td><td align='center'>Préparateur de commandes</td><td align='center'>11,59 €</td><td align='center'>11,72 €</td><td align='center'>11,9544 €</td><td align='center'>12,1888 €</td><td align='center'>12,4232 €</td><td align='center'>12,6576 €</td></tr><tr><td align='center'>Agent logistique</td><td align='center'>11,59 €</td><td align='center'>11,72 €</td><td align='center'>11,9544 €</td><td align='center'>12,1888 €</td><td align='center'>12,4232 €</td><td align='center'>12,6576 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>120 L</td><td align='center'>Contrôleur/flasheur</td><td align='center'>11,60 €</td><td align='center'>11,79 €</td><td align='center'>12,0258 €</td><td align='center'>12,2616 €</td><td align='center'>12,4974 €</td><td align='center'>12,7332 €</td></tr><tr><td align='center'>Agent de maintenance d'entrepôt logistique</td><td align='center'>11,60 €</td><td align='center'>11,79 €</td><td align='center'>12,0258 €</td><td align='center'>12,2616 €</td><td align='center'>12,4974 €</td><td align='center'>12,7332 €</td></tr><tr><td align='center'>125 L</td><td align='center'>Cariste en prestation logistique [1]</td><td align='center'>11,62 €</td><td align='center'>11,85 €</td><td align='center'>12,0870 €</td><td align='center'>12,3240 €</td><td align='center'>12,5610 €</td><td align='center'>12,7980 €</td></tr><tr><td align='center'>138 L</td><td align='center'>Opérateur de ligne</td><td align='center'>11,65 €</td><td align='center'>11,93 €</td><td align='center'>12,1686 €</td><td align='center'>12,4072 €</td><td align='center'>12,6458 €</td><td align='center'>12,8844 €</td></tr><tr><td colspan='8'>[1] Pour les caristes 1er degré (coefficient 115) et 2e degré (coefficient 120), se reporter aux barèmes des rémunérations conventionnelles des ouvriers du TRM et des AAT.</td></tr></tbody></table></center><p>Garanties annuelles de rémunération applicables à compter du 1er novembre 2023 (pour 151,67 heures mensuelles)</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Coefficient</th><th>Emploi</th><th>À l'embauche</th><th>Après 2 ans</th><th>Après 5 ans</th><th>Après 10 ans</th><th>Après 15 ans</th></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>110 L</td><td align='center'>Opérateur/emballeur</td><td align='center'>22 292,73 €</td><td align='center'>22 738,58 €</td><td align='center'>23 184,44 €</td><td align='center'>23 630,29 €</td><td align='center'>24 076,15 €</td></tr><tr><td align='center'>Manutentionnaire logistique</td><td align='center'>22 292,73 €</td><td align='center'>22 738,58 €</td><td align='center'>23 184,44 €</td><td align='center'>23 630,29 €</td><td align='center'>24 076,15 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>115 L</td><td align='center'>Préparateur de commandes</td><td align='center'>22 482,93 €</td><td align='center'>22 932,59 €</td><td align='center'>23 382,25 €</td><td align='center'>23 831,91 €</td><td align='center'>24 281,56 €</td></tr><tr><td align='center'>Agent logistique</td><td align='center'>22 482,93 €</td><td align='center'>22 932,59 €</td><td align='center'>23 382,25 €</td><td align='center'>23 831,91 €</td><td align='center'>24 281,56 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>120 L</td><td align='center'>Contrôleur/flasheur</td><td align='center'>22 578,66 €</td><td align='center'>23 030,23 €</td><td align='center'>23 481,81 €</td><td align='center'>23 933,38 €</td><td align='center'>24 384,95 €</td></tr><tr><td align='center'>Agent de maintenance d'entrepôt logistique</td><td align='center'>22 578,66 €</td><td align='center'>23 030,23 €</td><td align='center'>23 481,81 €</td><td align='center'>23 933,38 €</td><td align='center'>24 384,95 €</td></tr><tr><td align='center'>125 L</td><td align='center'>Cariste en prestation logistique [1]</td><td align='center'>22 731,36 €</td><td align='center'>23 185,99 €</td><td align='center'>23 640,61 €</td><td align='center'>24 095,24 €</td><td align='center'>24 549,87 €</td></tr><tr><td align='center'>138 L</td><td align='center'>Opérateur de ligne</td><td align='center'>22 824,06 €</td><td align='center'>23 280,54 €</td><td align='center'>23 737,02 €</td><td align='center'>24 193,50 €</td><td align='center'>24 649,98 €</td></tr><tr><td colspan='7'>[1] Pour les caristes 1er degré (coefficient 115) et 2e degré (coefficient 120), se reporter aux barèmes des rémunérations conventionnelles des ouvriers du TRM et des AAT.</td></tr></tbody></table></center>",
|
|
84678
84678
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84679
84679
|
"surtitre": "Annexe 1",
|
|
84680
84680
|
"lstLienModification": [
|
|
@@ -84699,7 +84699,7 @@
|
|
|
84699
84699
|
"cid": "KALIARTI000048638260",
|
|
84700
84700
|
"intOrdre": 1048574,
|
|
84701
84701
|
"id": "KALIARTI000048638260",
|
|
84702
|
-
"content": "<p
|
|
84702
|
+
"content": "<p align='center'>Personnels employés</p><p>Taux horaires applicables à compter du 1er novembre 2023</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Coefficient</th><th>Emploi</th><th>À l'embauche</th><th>Après 6 mois</th><th>Après 3 ans</th><th>Après 6 ans</th><th>Après 9 ans</th><th>Après 12 ans</th><th>Après 15 ans</th></tr><tr><td align='center'>110 L</td><td align='center'>Assistant inventaire</td><td align='center'>11,65 €</td><td align='center'>11,85 €</td><td align='center'>12,2055 €</td><td align='center'>12,5610 €</td><td align='center'>12,9165 €</td><td align='center'>13,2720 €</td><td align='center'>13,6275 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>120 L</td><td align='center'>Employé d'ordonnancement</td><td align='center'>11,70 €</td><td align='center'>11,93 €</td><td align='center'>12,2879 €</td><td align='center'>12,6458 €</td><td align='center'>13,0037 €</td><td align='center'>13,3616 €</td><td align='center'>13,7195 €</td></tr><tr><td align='center'>Agent administratif logistique</td><td align='center'>11,70 €</td><td align='center'>11,93 €</td><td align='center'>12,2879 €</td><td align='center'>12,6458 €</td><td align='center'>13,0037 €</td><td align='center'>13,3616 €</td><td align='center'>13,7195 €</td></tr></tbody></table></center><p>Garanties annuelles de rémunération applicables à compter du 1er novembre 2023 (pour 151,67 heures mensuelles)</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Coefficient</th><th>Emploi</th><th>À l'embauche</th><th>Après 3 ans</th><th>Après 6 ans</th><th>Après 9 ans</th><th>Après 12 ans</th><th>Après 15 ans</th></tr><tr><td align='center'>110 L</td><td align='center'>Assistant inventaire</td><td align='center'>22 691,23 €</td><td align='center'>23 371,97 €</td><td align='center'>24 052,70 €</td><td align='center'>24 733,44 €</td><td align='center'>25 414,18 €</td><td align='center'>26 094,91 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>120 L</td><td align='center'>Employé d'ordonnancement</td><td align='center'>22 824,40 €</td><td align='center'>23 509,13 €</td><td align='center'>24 193,86 €</td><td align='center'>24 878,60 €</td><td align='center'>25 563,33 €</td><td align='center'>26 248,06 €</td></tr><tr><td align='center'>Agent administratif logistique</td><td align='center'>22 824,40 €</td><td align='center'>23 509,13 €</td><td align='center'>24 193,86 €</td><td align='center'>24 878,60 €</td><td align='center'>25 563,33 €</td><td align='center'>26 248,06 €</td></tr></tbody></table></center>",
|
|
84703
84703
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84704
84704
|
"surtitre": "Annexe 2",
|
|
84705
84705
|
"lstLienModification": [
|
|
@@ -84724,7 +84724,7 @@
|
|
|
84724
84724
|
"cid": "KALIARTI000048638261",
|
|
84725
84725
|
"intOrdre": 1572861,
|
|
84726
84726
|
"id": "KALIARTI000048638261",
|
|
84727
|
-
"content": "<p
|
|
84727
|
+
"content": "<p align='center'>Personnels techniciens et agents de maîtrise</p><p>Taux horaires applicables à compter du 1er novembre 2023</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Coefficient</th><th>Emploi</th><th>À l'embauche</th><th>Après 3 ans</th><th>Après 6 ans</th><th>Après 9 ans</th><th>Après 12 ans</th><th>Après 15 ans</th></tr><tr><td align='center'>150 L</td><td align='center'>Technicien de maintenance d'entrepôt logistique</td><td align='center'>13,17 €</td><td align='center'>13,5651 €</td><td align='center'>13,9602 €</td><td align='center'>14,3553 €</td><td align='center'>14,7504 €</td><td align='center'>15,1455 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>157,5 L</td><td align='center'>Chef d'équipe logistique</td><td align='center'>13,27 €</td><td align='center'>13,6681 €</td><td align='center'>14,0662 €</td><td align='center'>14,4643 €</td><td align='center'>14,8624 €</td><td align='center'>15,2605 €</td></tr><tr><td align='center'>Gestionnaire de stocks</td><td align='center'>13,27 €</td><td align='center'>13,6681 €</td><td align='center'>14,0662 €</td><td align='center'>14,4643 €</td><td align='center'>14,8624 €</td><td align='center'>15,2605 €</td></tr><tr><td align='center'>Correspondant du responsable management de la qualité</td><td align='center'>13,27 €</td><td align='center'>13,6681 €</td><td align='center'>14,0662 €</td><td align='center'>14,4643 €</td><td align='center'>14,8624 €</td><td align='center'>15,2605 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable ou superviseur de lignes</td><td align='center'>13,27 €</td><td align='center'>13,6681 €</td><td align='center'>14,0662 €</td><td align='center'>14,4643 €</td><td align='center'>14,8624 €</td><td align='center'>15,2605 €</td></tr><tr><td align='center'>165 L</td><td align='center'>Chef de quai logistique</td><td align='center'>13,76 €</td><td align='center'>14,1728 €</td><td align='center'>14,5856 €</td><td align='center'>14,9984 €</td><td align='center'>15,4112 €</td><td align='center'>15,8240 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>200 L</td><td align='center'>Chef d'exploitation logistique</td><td align='center'>16,30 €</td><td align='center'>16,7890 €</td><td align='center'>17,2780 €</td><td align='center'>17,7670 €</td><td align='center'>18,2560 €</td><td align='center'>18,7450 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable maintenance d'entrepôt logistique</td><td align='center'>16,30 €</td><td align='center'>16,7890 €</td><td align='center'>17,2780 €</td><td align='center'>17,7670 €</td><td align='center'>18,2560 €</td><td align='center'>18,7450 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable service client logistique</td><td align='center'>16,30 €</td><td align='center'>16,7890 €</td><td align='center'>17,2780 €</td><td align='center'>17,7670 €</td><td align='center'>18,2560 €</td><td align='center'>18,7450 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable conditionnement à façon</td><td align='center'>16,30 €</td><td align='center'>16,7890 €</td><td align='center'>17,2780 €</td><td align='center'>17,7670 €</td><td align='center'>18,2560 €</td><td align='center'>18,7450 €</td></tr></tbody></table></center><p>Garanties annuelles de rémunération applicables à compter du 1er novembre 2023 (pour 151,67 heures mensuelles)</p><center><table border='1'><tbody><tr><th>Coefficient</th><th>Emploi</th><th>À l'embauche</th><th>Après 3 ans</th><th>Après 6 ans</th><th>Après 9 ans</th><th>Après 12 ans</th><th>Après 15 ans</th></tr><tr><td align='center'>150 L</td><td align='center'>Technicien de maintenance d'entrepôt logistique</td><td align='center'>25 513,02 €</td><td align='center'>26 278,41 €</td><td align='center'>27 043,80 €</td><td align='center'>27 809,19 €</td><td align='center'>28 574,58 €</td><td align='center'>29 339,97 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>157,5 L</td><td align='center'>Chef d'équipe logistique</td><td align='center'>25 672,99 €</td><td align='center'>26 443,18 €</td><td align='center'>27 213,37 €</td><td align='center'>27 983,56 €</td><td align='center'>28 753,75 €</td><td align='center'>29 523,94 €</td></tr><tr><td align='center'>Gestionnaire de stocks</td><td align='center'>25 672,99 €</td><td align='center'>26 443,18 €</td><td align='center'>27 213,37 €</td><td align='center'>27 983,56 €</td><td align='center'>28 753,75 €</td><td align='center'>29 523,94 €</td></tr><tr><td align='center'>Correspondant du responsable management de la qualité</td><td align='center'>25 672,99 €</td><td align='center'>26 443,18 €</td><td align='center'>27 213,37 €</td><td align='center'>27 983,56 €</td><td align='center'>28 753,75 €</td><td align='center'>29 523,94 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable ou superviseur de lignes</td><td align='center'>25 672,99 €</td><td align='center'>26 443,18 €</td><td align='center'>27 213,37 €</td><td align='center'>27 983,56 €</td><td align='center'>28 753,75 €</td><td align='center'>29 523,94 €</td></tr><tr><td align='center'>165 L</td><td align='center'>Chef de quai logistique</td><td align='center'>26 659,37 €</td><td align='center'>27 459,15 €</td><td align='center'>28 258,93 €</td><td align='center'>29 058,71 €</td><td align='center'>29 858,49 €</td><td align='center'>30 658,28 €</td></tr><tr><td rowspan='4' align='center'>200 L</td><td align='center'>Chef d'exploitation logistique</td><td align='center'>31 436,09 €</td><td align='center'>32 379,17 €</td><td align='center'>33 322,26 €</td><td align='center'>34 265,34 €</td><td align='center'>35 208,42 €</td><td align='center'>36 151,50 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable maintenance d'entrepôt logistique</td><td align='center'>31 436,09 €</td><td align='center'>32 379,17 €</td><td align='center'>33 322,26 €</td><td align='center'>34 265,34 €</td><td align='center'>35 208,42 €</td><td align='center'>36 151,50 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable service client logistique</td><td align='center'>31 436,09 €</td><td align='center'>32 379,17 €</td><td align='center'>33 322,26 €</td><td align='center'>34 265,34 €</td><td align='center'>35 208,42 €</td><td align='center'>36 151,50 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable conditionnement à façon</td><td align='center'>31 436,09 €</td><td align='center'>32 379,17 €</td><td align='center'>33 322,26 €</td><td align='center'>34 265,34 €</td><td align='center'>35 208,42 €</td><td align='center'>36 151,50 €</td></tr></tbody></table></center>",
|
|
84728
84728
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84729
84729
|
"surtitre": "Annexe 3",
|
|
84730
84730
|
"lstLienModification": [
|
|
@@ -84749,7 +84749,7 @@
|
|
|
84749
84749
|
"cid": "KALIARTI000048638262",
|
|
84750
84750
|
"intOrdre": 2097148,
|
|
84751
84751
|
"id": "KALIARTI000048638262",
|
|
84752
|
-
"content": "<p
|
|
84752
|
+
"content": "<p align='center'>Personnels ingénieurs et cadres</p><p>Rémunérations annuelles garanties applicables à compter du 1er novembre 2023 (pour 151,67 heures mensuelles)</p><center><table border='1'><tbody><tr><th rowspan='2'>Coefficient</th><th rowspan='2'>Emploi</th><th>À l'embauche</th><th colspan='3'>Après 5 ans</th><th colspan='2'>Après 10 ans</th><th colspan='2'>Après 15 ans</th></tr><tr><th>Rémunération<br/>\n\t\t\tannuelle<br/>\n\t\t\tgarantie</th><th>Paiement<br/>\n\t\t\tmensuel<br/>\n\t\t\tminimum</th><th>Rémunération<br/>\n\t\t\tannuelle<br/>\n\t\t\tgarantie</th><th>Paiement<br/>\n\t\t\tmensuel<br/>\n\t\t\tminimum</th><th>Rémunération<br/>\n\t\t\tannuelle<br/>\n\t\t\tgarantie</th><th>Paiement<br/>\n\t\t\tmensuel<br/>\n\t\t\tminimum</th><th>Rémunération<br/>\n\t\t\tannuelle<br/>\n\t\t\tgarantie</th><th>Paiement<br/>\n\t\t\tmensuel<br/>\n\t\t\tminimum</th></tr><tr><td align='center'>100 L</td><td align='center'>Responsable management de la qualité</td><td align='center'>39 442,82 €</td><td align='center'>2 958,21 €</td><td align='center'>41 414,96 €</td><td align='center'>3 106,12 €</td><td align='center'>43 387,10 €</td><td align='center'>3 254,03 €</td><td align='center'>45 359,24 €</td><td align='center'>3 401,94 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>106,5 L</td><td align='center'>Chef de projet</td><td align='center'>42 016,42 €</td><td align='center'>3 151,23 €</td><td align='center'>44 117,24 €</td><td align='center'>3 308,79 €</td><td align='center'>46 218,06 €</td><td align='center'>3 466,35 €</td><td align='center'>48 318,88 €</td><td align='center'>3 623,92 €</td></tr><tr><td align='center'>Responsable sécurité</td><td align='center'>42 016,42 €</td><td align='center'>3 151,23 €</td><td align='center'>44 117,24 €</td><td align='center'>3 308,79 €</td><td align='center'>46 218,06 €</td><td align='center'>3 466,35 €</td><td align='center'>48 318,88 €</td><td align='center'>3 623,92 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>113 L</td><td align='center'>Directeur d'exploitation logistique</td><td align='center'>44 570,95 €</td><td align='center'>3 342,82 €</td><td align='center'>46 799,50 €</td><td align='center'>3 509,96 €</td><td align='center'>49 028,05 €</td><td align='center'>3 677,10 €</td><td align='center'>51 256,59 €</td><td align='center'>3 844,24 €</td></tr><tr><td align='center'>Directeur méthode logistique</td><td align='center'>44 570,95 €</td><td align='center'>3 342,82 €</td><td align='center'>46 799,50 €</td><td align='center'>3 509,96 €</td><td align='center'>49 028,05 €</td><td align='center'>3 677,10 €</td><td align='center'>51 256,59 €</td><td align='center'>3 844,24 €</td></tr><tr><td rowspan='2' align='center'>119 L</td><td align='center'>Directeur conditionnement à façon</td><td align='center'>46 610,78 €</td><td align='center'>3 495,81 €</td><td align='center'>48 941,32 €</td><td align='center'>3 670,60 €</td><td align='center'>51 271,86 €</td><td align='center'>3 845,39 €</td><td align='center'>53 602,40 €</td><td align='center'>4 020,18 €</td></tr><tr><td align='center'>Directeur de site logistique</td><td align='center'>46 610,78 €</td><td align='center'>3 495,81 €</td><td align='center'>48 941,32 €</td><td align='center'>3 670,60 €</td><td align='center'>51 271,86 €</td><td align='center'>3 845,39 €</td><td align='center'>53 602,40 €</td><td align='center'>4 020,18 €</td></tr><tr><td align='center'>132 L</td><td align='center'>Directeur de sites logistiques</td><td align='center'>52 085,54 €</td><td align='center'>3 906,42 €</td><td align='center'>54 689,82 €</td><td align='center'>4 101,74 €</td><td align='center'>57 294,09 €</td><td align='center'>4 297,06 €</td><td align='center'>59 898,37 €</td><td align='center'>4 492,38 €</td></tr></tbody></table></center>",
|
|
84753
84753
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
84754
84754
|
"surtitre": "Annexe 4",
|
|
84755
84755
|
"lstLienModification": [
|
|
@@ -12888,7 +12888,7 @@
|
|
|
12888
12888
|
"cid": "KALIARTI000048638266",
|
|
12889
12889
|
"intOrdre": 524287,
|
|
12890
12890
|
"id": "KALIARTI000048638266",
|
|
12891
|
-
"content": "<p align='left'>Conformément à l'article 5.1.1 et notamment le 5.1.1.3 de la convention collective nationale, les parties, dans le cadre de l'examen annuel des salaires, conviennent des présentes mesures contribuant à l'augmentation des salaires minima
|
|
12891
|
+
"content": "<p align='left'>Conformément à l'article 5.1.1 et notamment le 5.1.1.3 de la convention collective nationale, les parties, dans le cadre de l'examen annuel des salaires, conviennent des présentes mesures contribuant à l'augmentation des salaires minima :</p><p align='left'>La valeur de base demeure appliquée aux 164 premiers points et la valeur hiérarchique s'applique au-delà.</p><p align='left'>La valeur de base et la valeur hiérarchique sont fixées comme suit :<br/>\n– valeur de base : 127,83 euros bruts ;<br/>\n– valeur hiérarchique : 77,60 euros bruts.</p><p align='left'>Pour les salariés inscrits à l'ordre des experts-comptables et/ou à la compagnie des commissaires aux comptes relevant de l'indice 40 de la grille générale des emplois figurant en annexe B de la convention collective, la rémunération annuelle minimale s'élève à 46 454 euros bruts.</p><p align='left'>Compte tenu de son objet, le présent accord ne comporte pas de disposition particulière pour les cabinets de moins de 50 salariés.</p><p align='left'>La commission paritaire permanente de négociation, d'interprétation et de conciliation (CPPNIC) poursuit ses travaux en vue de l'examen des accords de branche du 4 janvier 2013 relatif à l'égalité professionnelle et du 1er juillet 2016 relatif aux classifications.</p><p align='left'>Sous réserve de l'exercice du droit d'opposition, le présent accord s'appliquera à compter du 1er janvier 2024.</p><p align='left'>Le présent accord fera l'objet d'un dépôt sur la base nationale des conventions et accords collectifs, consultable sur www.legifrance.gouv.fr (rubrique « Accords collectifs »).</p><p align='left'>Les syndicats signataires mandatent le secrétariat de la commission paritaire permanente de négociation, d'interprétation et de conciliation pour demander l'extension du présent accord.</p>",
|
|
12892
12892
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
12893
12893
|
"lstLienModification": [
|
|
12894
12894
|
{
|
|
@@ -37100,6 +37100,89 @@
|
|
|
37100
37100
|
}
|
|
37101
37101
|
}
|
|
37102
37102
|
]
|
|
37103
|
+
},
|
|
37104
|
+
{
|
|
37105
|
+
"type": "section",
|
|
37106
|
+
"data": {
|
|
37107
|
+
"cid": "KALITEXT000049869860",
|
|
37108
|
+
"title": "Bourgogne-Franche-Comté Avenant du 18 mars 2024 relatif aux salaires minimaux au 1er juin 2024 ",
|
|
37109
|
+
"id": "KALITEXT000049869860",
|
|
37110
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
37111
|
+
"modifDate": "2024-06-01"
|
|
37112
|
+
},
|
|
37113
|
+
"children": [
|
|
37114
|
+
{
|
|
37115
|
+
"type": "section",
|
|
37116
|
+
"data": {
|
|
37117
|
+
"cid": "KALISCTA000049869863",
|
|
37118
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
37119
|
+
"title": "Préambule",
|
|
37120
|
+
"id": "KALISCTA000049869863",
|
|
37121
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN"
|
|
37122
|
+
},
|
|
37123
|
+
"children": [
|
|
37124
|
+
{
|
|
37125
|
+
"type": "article",
|
|
37126
|
+
"data": {
|
|
37127
|
+
"cid": "KALIARTI000049869869",
|
|
37128
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
37129
|
+
"id": "KALIARTI000049869869",
|
|
37130
|
+
"content": "<p align='left'><br/>En application du titre III de la convention collective nationale des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâtiment du 12 juillet 2006, étendue par arrêté ministériel du 5 juin 2007, et de l'accord collectif national du 26 septembre 2007 relatif à la classification des emplois des ETAM du bâtiment, étendue par un arrêté ministériel du 20 février 2008, les organisations représentatives au niveau national d'employeurs et de salariés se sont réunies et ont trouvé un accord sur le barème de salaires minimaux des ETAM du bâtiment de la région Bourgogne-Franche-Comté.</p>",
|
|
37131
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
37132
|
+
"lstLienModification": []
|
|
37133
|
+
}
|
|
37134
|
+
}
|
|
37135
|
+
]
|
|
37136
|
+
},
|
|
37137
|
+
{
|
|
37138
|
+
"type": "article",
|
|
37139
|
+
"data": {
|
|
37140
|
+
"cid": "KALIARTI000049869864",
|
|
37141
|
+
"num": "1er",
|
|
37142
|
+
"intOrdre": 1048574,
|
|
37143
|
+
"id": "KALIARTI000049869864",
|
|
37144
|
+
"content": "<p align='left'>Pour la région Bourgogne-Franche-Comté, les parties signataires du présent accord prenant en compte notamment l'objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, ont fixé le barème des salaires minimaux des ETAM du bâtiment comme indiqué dans le tableau ci-après, pour un horaire collectif de 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l'année, à compter du 1er juin 2024.</p><p align='left'></p><center><table border='1'><tbody><tr><td align='center'>Niveau A</td><td align='center'>1 816 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau B</td><td align='center'>1 857 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau C</td><td align='center'>1 957 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau D</td><td align='center'>2 138 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau E</td><td align='center'>2 392 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau F</td><td align='center'>2 664 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau G</td><td align='center'>2 990 €</td></tr><tr><td align='center'>Niveau H</td><td align='center'>3 179 €</td></tr></tbody></table></center><p></p>",
|
|
37145
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
37146
|
+
"lstLienModification": []
|
|
37147
|
+
}
|
|
37148
|
+
},
|
|
37149
|
+
{
|
|
37150
|
+
"type": "article",
|
|
37151
|
+
"data": {
|
|
37152
|
+
"cid": "KALIARTI000049869865",
|
|
37153
|
+
"num": "2",
|
|
37154
|
+
"intOrdre": 1572861,
|
|
37155
|
+
"id": "KALIARTI000049869865",
|
|
37156
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Compte tenu de la structure des entreprises de la branche et de la volonté des parties signataires de maintenir un statut social homogène au bénéfice de l'ensemble des ETAM de la profession, il n'est pas nécessaire de prévoir une stipulation spécifique pour les entreprises employant moins de 50 salariés.</p>",
|
|
37157
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
37158
|
+
"lstLienModification": []
|
|
37159
|
+
}
|
|
37160
|
+
},
|
|
37161
|
+
{
|
|
37162
|
+
"type": "article",
|
|
37163
|
+
"data": {
|
|
37164
|
+
"cid": "KALIARTI000049869866",
|
|
37165
|
+
"num": "3",
|
|
37166
|
+
"intOrdre": 2097148,
|
|
37167
|
+
"id": "KALIARTI000049869866",
|
|
37168
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Conformément aux dispositions en vigueur du code du travail, le présent accord sera déposé à la direction générale du travail et remis au secrétariat-greffe du conseil de prud'hommes de Besançon et de Dijon.</p>",
|
|
37169
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
37170
|
+
"lstLienModification": []
|
|
37171
|
+
}
|
|
37172
|
+
},
|
|
37173
|
+
{
|
|
37174
|
+
"type": "article",
|
|
37175
|
+
"data": {
|
|
37176
|
+
"cid": "KALIARTI000049869868",
|
|
37177
|
+
"num": "4",
|
|
37178
|
+
"intOrdre": 2621435,
|
|
37179
|
+
"id": "KALIARTI000049869868",
|
|
37180
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Les parties signataires demandent l'extension du présent accord au ministre du travail, du plein emploi et de l'insertion.</p>",
|
|
37181
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
37182
|
+
"lstLienModification": []
|
|
37183
|
+
}
|
|
37184
|
+
}
|
|
37185
|
+
]
|
|
37103
37186
|
}
|
|
37104
37187
|
]
|
|
37105
37188
|
}
|