@socialgouv/kali-data 2.240.0 → 2.241.0
This diff represents the content of publicly available package versions that have been released to one of the supported registries. The information contained in this diff is provided for informational purposes only and reflects changes between package versions as they appear in their respective public registries.
- package/data/KALICONT000005635410.json +137 -23
- package/data/KALICONT000005635691.json +87 -0
- package/data/KALICONT000005635784.json +100 -0
- package/data/KALICONT000005635824.json +23 -0
- package/data/KALICONT000005635955.json +62 -0
- package/data/KALICONT000005635994.json +23 -0
- package/data/KALICONT000021636922.json +110 -22
- package/data/KALICONT000025496787.json +48 -0
- package/data/KALICONT000029142476.json +287 -11
- package/data/articles/index.json +478 -3
- package/package.json +1 -1
|
@@ -7593,7 +7593,7 @@
|
|
|
7593
7593
|
"title": "Accord du 28 septembre 2015 portant sur l'instauration d'un régime de remboursement complémentaire de frais de santé",
|
|
7594
7594
|
"id": "KALITEXT000031985347",
|
|
7595
7595
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
7596
|
-
"modifDate": "
|
|
7596
|
+
"modifDate": "2022-01-01"
|
|
7597
7597
|
},
|
|
7598
7598
|
"children": [
|
|
7599
7599
|
{
|
|
@@ -7742,34 +7742,22 @@
|
|
|
7742
7742
|
"cid": "KALIARTI000031985368",
|
|
7743
7743
|
"num": "5",
|
|
7744
7744
|
"intOrdre": 3145722,
|
|
7745
|
-
"id": "
|
|
7746
|
-
"content": "<p align='center'>5.1. Définition des garanties</p><p align='left'>La couverture a pour objet d'assurer le remboursement de tout ou partie des frais médicaux, chirurgicaux ou d'hospitalisation. Les garanties sont établies sur la base de la législation et de la réglementation de l'assurance maladie en vigueur au moment de la conclusion du présent accord. Elles sont revues, le cas échéant, en cas de changement de ces textes.</p><p align='left'>Sont couverts tous les actes et frais courants sur la période de garantie ayant fait l'objet d'un remboursement et d'un décompte individualisé du régime de base de la sécurité sociale au titre de la législation « maladie », « accidents du travail/maladie professionnelle » et « maternité » ainsi que les actes et frais non pris en charge par ce dernier, expressément mentionnés dans le tableau des garanties figurant en annexe I.</p><p align='left'>Les prestations sont limitées aux frais réels dûment justifiés restant à charge du bénéficiaire après intervention du régime de base et/ou d'éventuels organismes complémentaires.</p><p align='left'>Les garanties respectent en toutes circonstances les exigences du contrat « responsable » en termes d'interdictions et d'obligations minimales de prise en charge, conformément aux articles <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006073189&idArticle=LEGIARTI000006745370&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 871-1</a> et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006073189&idArticle=LEGIARTI000006754255&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 871-1</a> et L. 871-2 du code de la sécurité sociale, l'exigence relative aux contrats responsables étant renforcée du fait de la politique de prévention conçue dans la perspective de l'objectif de solidarité.</p><p align='center'>5.2. Garanties minimales</p><p align='left'>Les garanties dites « régime de base » du présent accord constituent les garanties minimales obligatoires devant bénéficier à l'ensemble du personnel salarié de la branche et à leurs ayants droit.</p><p align='center'>Régime de base</p><p align='left'>Les remboursements s'entendent dans la limite des frais réellement engagés.</p><p align='left'>Les prestations exprimées en pourcentage de la BR s'entendent y compris le remboursement de la sécurité sociale. Les forfaits exprimés en euros sont complémentaires aux éventuelles prestations versées au titre du régime de base de la sécurité sociale.</p><p align='left'>(Tableau non reproduit, consultable en ligne sur le site www.
|
|
7747
|
-
"etat": "
|
|
7745
|
+
"id": "KALIARTI000045207650",
|
|
7746
|
+
"content": "<p align='center'>5.1. Définition des garanties</p><p align='left'>La couverture a pour objet d'assurer le remboursement de tout ou partie des frais médicaux, chirurgicaux ou d'hospitalisation. Les garanties sont établies sur la base de la législation et de la réglementation de l'assurance maladie en vigueur au moment de la conclusion du présent accord. Elles sont revues, le cas échéant, en cas de changement de ces textes.</p><p align='left'>Sont couverts tous les actes et frais courants sur la période de garantie ayant fait l'objet d'un remboursement et d'un décompte individualisé du régime de base de la sécurité sociale au titre de la législation « maladie », « accidents du travail/maladie professionnelle » et « maternité » ainsi que les actes et frais non pris en charge par ce dernier, expressément mentionnés dans le tableau des garanties figurant en annexe I.</p><p align='left'>Les prestations sont limitées aux frais réels dûment justifiés restant à charge du bénéficiaire après intervention du régime de base et/ou d'éventuels organismes complémentaires.</p><p align='left'>Les garanties respectent en toutes circonstances les exigences du contrat « responsable » en termes d'interdictions et d'obligations minimales de prise en charge, conformément aux articles <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006073189&idArticle=LEGIARTI000006745370&dateTexte=&categorieLien=cid'>L. 871-1</a> et <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006073189&idArticle=LEGIARTI000006754255&dateTexte=&categorieLien=cid'>R. 871-1</a> et L. 871-2 du code de la sécurité sociale, l'exigence relative aux contrats responsables étant renforcée du fait de la politique de prévention conçue dans la perspective de l'objectif de solidarité.</p><p align='center'>5.2. Garanties minimales</p><p align='left'>Les garanties dites « régime de base » du présent accord constituent les garanties minimales obligatoires devant bénéficier à l'ensemble du personnel salarié de la branche et à leurs ayants droit.</p><p align='center'>Régime de base</p><p align='left'>Les remboursements s'entendent dans la limite des frais réellement engagés.</p><p align='left'>Les prestations exprimées en pourcentage de la BR s'entendent y compris le remboursement de la sécurité sociale. Les forfaits exprimés en euros sont complémentaires aux éventuelles prestations versées au titre du régime de base de la sécurité sociale.</p><p align='left'>(Tableau non reproduit, consultable en ligne sur le site <a shape='rect' href='http://www.legifrance.gouv.fr' target='_blank'> www.legifrance.gouv.fr</a>, rubrique « Publications officielles » « Bulletins officiels des conventions collectives ».)</p><p><a shape='rect' href='https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20210052_0000_0005.pdf/BOCC' target='_blank'> https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20210052_0000_0005.pdf/BOCC</a></p><p align='left'>La modification du tableau de garantie intervient afin de respecter le cahier des charges du contrat responsable notamment en matière de dispositifs d'optique médicale et pour certains soins prothétiques dentaires conformément aux dispositions de l'article L. 871-1 du code de la sécurité sociale.</p><p align='center'>5.3. Garanties supplémentaires</p><p align='left'>L'organisme recommandé peut proposer aux salariés relevant du présent accord des garanties optionnelles facultatives complémentaires à celles du régime de base.</p><p align='left'>Ces garanties seront financées individuellement par chaque salarié pour lui-même et ses ayants droit.</p><p align='center'>Régime optionnel</p><p align='left'>Les remboursements s'entendent dans la limite des frais réellement engagés.</p><p align='left'>Les prestations exprimées en pourcentage de la BR s'entendent y compris le remboursement de la sécurité sociale. Les forfaits exprimés en euros sont complémentaires aux éventuelles prestations versées au titre du régime de base de la sécurité sociale.</p><p align='left'>(Tableau non reproduit, consultable en ligne sur le site <a shape='rect' href='http://www.legifrance.gouv.fr' target='_blank'> www.legifrance.gouv.fr</a>, rubrique « Publications officielles » « Bulletins officiels des conventions collectives ».)</p><p align='left'><a shape='rect' href='https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20210052_0000_0005.pdf/BOCC' target='_blank'> https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20210052_0000_0005.pdf/BOCC</a></p><p align='left'>La modification du tableau de garantie intervient afin de respecter le cahier des charges du contrat responsable notamment en matière de dispositifs d'optique médicale et pour certains soins prothétiques dentaires conformément aux dispositions de l'article L. 871-1 du code de la sécurité sociale.</p><p align='left'></p>",
|
|
7747
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
7748
7748
|
"surtitre": "Garanties",
|
|
7749
7749
|
"lstLienModification": [
|
|
7750
7750
|
{
|
|
7751
|
-
"textCid": "
|
|
7752
|
-
"textTitle": "
|
|
7751
|
+
"textCid": "KALITEXT000045204087",
|
|
7752
|
+
"textTitle": "Régime frais de santé - art. 1er (VNE)",
|
|
7753
7753
|
"linkType": "MODIFIE",
|
|
7754
7754
|
"linkOrientation": "cible",
|
|
7755
7755
|
"articleNum": "1er",
|
|
7756
|
-
"articleId": "
|
|
7756
|
+
"articleId": "KALIARTI000045204091",
|
|
7757
7757
|
"natureText": "Avenant",
|
|
7758
|
-
"datePubliTexte": "
|
|
7759
|
-
"dateSignaTexte": "
|
|
7760
|
-
"dateDebutCible": "
|
|
7761
|
-
},
|
|
7762
|
-
{
|
|
7763
|
-
"textCid": "JORFTEXT000042539596",
|
|
7764
|
-
"textTitle": "Arrêté du 6 novembre 2020 - art. 1, v. init.",
|
|
7765
|
-
"linkType": "ETEND",
|
|
7766
|
-
"linkOrientation": "cible",
|
|
7767
|
-
"articleNum": "1",
|
|
7768
|
-
"articleId": "JORFARTI000042539600",
|
|
7769
|
-
"natureText": "ARRETE",
|
|
7770
|
-
"datePubliTexte": "2020-11-20",
|
|
7771
|
-
"dateSignaTexte": "2020-11-06",
|
|
7772
|
-
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
7758
|
+
"datePubliTexte": "2022-02-22",
|
|
7759
|
+
"dateSignaTexte": "2021-11-22",
|
|
7760
|
+
"dateDebutCible": "2022-01-01"
|
|
7773
7761
|
}
|
|
7774
7762
|
]
|
|
7775
7763
|
}
|
|
@@ -10717,6 +10705,106 @@
|
|
|
10717
10705
|
}
|
|
10718
10706
|
}
|
|
10719
10707
|
]
|
|
10708
|
+
},
|
|
10709
|
+
{
|
|
10710
|
+
"type": "section",
|
|
10711
|
+
"data": {
|
|
10712
|
+
"cid": "KALITEXT000045204087",
|
|
10713
|
+
"title": "Avenant n° 3 du 22 novembre 2021 à l'accord du 28 septembre 2015 relatif au régime frais de santé",
|
|
10714
|
+
"id": "KALITEXT000045204087",
|
|
10715
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10716
|
+
"modifDate": "2022-01-01"
|
|
10717
|
+
},
|
|
10718
|
+
"children": [
|
|
10719
|
+
{
|
|
10720
|
+
"type": "section",
|
|
10721
|
+
"data": {
|
|
10722
|
+
"cid": "KALISCTA000045204090",
|
|
10723
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
10724
|
+
"title": "Préambule",
|
|
10725
|
+
"id": "KALISCTA000045204090",
|
|
10726
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN"
|
|
10727
|
+
},
|
|
10728
|
+
"children": [
|
|
10729
|
+
{
|
|
10730
|
+
"type": "article",
|
|
10731
|
+
"data": {
|
|
10732
|
+
"cid": "KALIARTI000045204098",
|
|
10733
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
10734
|
+
"id": "KALIARTI000045204098",
|
|
10735
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Les partenaires sociaux de la branche réunis au sein de la commission paritaire permanente de négociation et d'interprétation ont souhaité faire évoluer à la hausse les garanties optiques et dentaires du régime frais de santé mis en place dans la branche par l'<a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000031985347&categorieLien=cid' title='Instauration d'un régime de remboursement complémentaire de frais de santé (VE)'>accord du 28 septembre 2015</a> suite aux bons résultats du régime et sans surcoût de cotisations. <br/>Les garanties sont modifiées conformément au tableau figurant à l'article 1er qui remplace le précédent tableau de garantie.</p>",
|
|
10736
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10737
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10738
|
+
}
|
|
10739
|
+
}
|
|
10740
|
+
]
|
|
10741
|
+
},
|
|
10742
|
+
{
|
|
10743
|
+
"type": "article",
|
|
10744
|
+
"data": {
|
|
10745
|
+
"cid": "KALIARTI000045204091",
|
|
10746
|
+
"num": "1er",
|
|
10747
|
+
"intOrdre": 1048574,
|
|
10748
|
+
"id": "KALIARTI000045204091",
|
|
10749
|
+
"content": "<p align='left'>L'article 5 de l'accord du 28 septembre 2015 relatif à la définition des garanties du régime frais de santé est modifié comme suit : </p><p align='left'>(Tableau non reproduit, consultable en ligne sur le site <a shape='rect' href='http://www.legifrance.gouv.fr' target='_blank'> www.legifrance.gouv.fr</a>, rubrique « Publications officielles » « Bulletins officiels des conventions collectives ».)</p><p><a shape='rect' href='https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20210052_0000_0005.pdf/BOCC' target='_blank'> https://www.legifrance.gouv.fr/download/file/pdf/boc_20210052_0000_0005.pdf/BOCC</a></p>",
|
|
10750
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10751
|
+
"surtitre": "Tableau des garanties",
|
|
10752
|
+
"lstLienModification": [
|
|
10753
|
+
{
|
|
10754
|
+
"textCid": "KALITEXT000031985347",
|
|
10755
|
+
"textTitle": "Instauration d'un régime de remboursement compl... - art. 5 (VNE)",
|
|
10756
|
+
"linkType": "MODIFIE",
|
|
10757
|
+
"linkOrientation": "source",
|
|
10758
|
+
"articleNum": "5",
|
|
10759
|
+
"articleId": "KALIARTI000045207650",
|
|
10760
|
+
"natureText": "Accord",
|
|
10761
|
+
"datePubliTexte": "2016-02-08",
|
|
10762
|
+
"dateSignaTexte": "2015-09-28",
|
|
10763
|
+
"dateDebutCible": "2022-01-01"
|
|
10764
|
+
}
|
|
10765
|
+
]
|
|
10766
|
+
}
|
|
10767
|
+
},
|
|
10768
|
+
{
|
|
10769
|
+
"type": "article",
|
|
10770
|
+
"data": {
|
|
10771
|
+
"cid": "KALIARTI000045204092",
|
|
10772
|
+
"num": "2",
|
|
10773
|
+
"intOrdre": 1572861,
|
|
10774
|
+
"id": "KALIARTI000045204092",
|
|
10775
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée à compter de sa date d'entrée en vigueur. Il pourra être révisé ou dénoncé conformément aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901785&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code du travail - art. L2261-7 (V)'>dispositions des articles L. 2261-7 à L. 2261-12 du code du travail</a>.</p>",
|
|
10776
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10777
|
+
"surtitre": "Durée de l'accord. Révision. Dénonciation",
|
|
10778
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10779
|
+
}
|
|
10780
|
+
},
|
|
10781
|
+
{
|
|
10782
|
+
"type": "article",
|
|
10783
|
+
"data": {
|
|
10784
|
+
"cid": "KALIARTI000045204094",
|
|
10785
|
+
"num": "3",
|
|
10786
|
+
"intOrdre": 2097148,
|
|
10787
|
+
"id": "KALIARTI000045204094",
|
|
10788
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le présent avenant entrera en vigueur le 1er janvier 2022. Il est également convenu de solliciter l'extension de l'accord.</p>",
|
|
10789
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10790
|
+
"surtitre": "Entrée en vigueur",
|
|
10791
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10792
|
+
}
|
|
10793
|
+
},
|
|
10794
|
+
{
|
|
10795
|
+
"type": "article",
|
|
10796
|
+
"data": {
|
|
10797
|
+
"cid": "KALIARTI000045204095",
|
|
10798
|
+
"num": "4",
|
|
10799
|
+
"intOrdre": 2621435,
|
|
10800
|
+
"id": "KALIARTI000045204095",
|
|
10801
|
+
"content": "<p align='left'>Le présent accord sera, conformément aux dispositions du code du travail, notifié aux organisations syndicales représentatives et, au terme d'un délai de 15 jours à compter de cette notification et à défaut d'opposition, il sera procédé dans les meilleurs délais aux formalités légales en vue du dépôt puis de l'extension du présent accord.</p><p align='left'>Sur ce dernier point, les partenaires sociaux rappellent que le présent accord ayant vocation à définir les garanties de santé applicables dans le cadre du régime collectif à adhésion obligatoire de la branche dont doivent bénéficier tous les salariés relevant de la convention collective, celui-ci ne prévoit aucune disposition spécifique en application de l'<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code du travail - art. L2261-23-1 (V)'>article L. 2261-23-1 du code du travail</a> concernant les entreprises de moins de cinquante salariés.</p>",
|
|
10802
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
10803
|
+
"surtitre": "Notification. Dépôt. Extension",
|
|
10804
|
+
"lstLienModification": []
|
|
10805
|
+
}
|
|
10806
|
+
}
|
|
10807
|
+
]
|
|
10720
10808
|
}
|
|
10721
10809
|
]
|
|
10722
10810
|
},
|
|
@@ -7155,6 +7155,54 @@
|
|
|
7155
7155
|
}
|
|
7156
7156
|
}
|
|
7157
7157
|
]
|
|
7158
|
+
},
|
|
7159
|
+
{
|
|
7160
|
+
"type": "section",
|
|
7161
|
+
"data": {
|
|
7162
|
+
"cid": "KALITEXT000045204245",
|
|
7163
|
+
"title": "Accord du 25 novembre 2021 relatif à la revalorisation des salaires minima hiérarchiques au 1er janvier 2022",
|
|
7164
|
+
"id": "KALITEXT000045204245",
|
|
7165
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
7166
|
+
"modifDate": "2022-01-01"
|
|
7167
|
+
},
|
|
7168
|
+
"children": [
|
|
7169
|
+
{
|
|
7170
|
+
"type": "article",
|
|
7171
|
+
"data": {
|
|
7172
|
+
"cid": "KALIARTI000045204248",
|
|
7173
|
+
"num": "1er",
|
|
7174
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
7175
|
+
"id": "KALIARTI000045204248",
|
|
7176
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Dans le cadre de la convention collective nationale des activités de marchés financiers (IDCC 2931), le barème des salaires minima hiérarchiques est revalorisé à effet du 1er janvier 2022.</p>",
|
|
7177
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
7178
|
+
"lstLienModification": []
|
|
7179
|
+
}
|
|
7180
|
+
},
|
|
7181
|
+
{
|
|
7182
|
+
"type": "article",
|
|
7183
|
+
"data": {
|
|
7184
|
+
"cid": "KALIARTI000045204249",
|
|
7185
|
+
"num": "2",
|
|
7186
|
+
"intOrdre": 1048574,
|
|
7187
|
+
"id": "KALIARTI000045204249",
|
|
7188
|
+
"content": "<p align='left'><br/>À compter de cette date, la grille des salaires minima applicable est la suivante :</p><p align='left'><div align='center'><center><table border='1'><tr><th>Catégorie</th><th>I.A</th><th>I.B</th><th>II.A</th><th>II.B</th><th>III.A</th><th>III.B</th><th>III.C</th></tr><tr><td align='center'>SMH mensuels</td><td align='center'>1 646 €</td><td align='center'>2 049 €</td><td align='center'>2 473 €</td><td align='center'>2 713 €</td><td align='center'>2 909 €</td><td align='center'>3 403 €</td><td align='center'>4 270 €</td></tr><tr><td align='center'>SMH annuels</td><td align='center'>19 752 €</td><td align='center'>24 588 €</td><td align='center'>29 676 €</td><td align='center'>32 556 €</td><td align='center'>34 908 €</td><td align='center'>40 836 €</td><td align='center'>51 240 €</td></tr></table></center></div></p>",
|
|
7189
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
7190
|
+
"lstLienModification": []
|
|
7191
|
+
}
|
|
7192
|
+
},
|
|
7193
|
+
{
|
|
7194
|
+
"type": "article",
|
|
7195
|
+
"data": {
|
|
7196
|
+
"cid": "KALIARTI000045204250",
|
|
7197
|
+
"num": "3",
|
|
7198
|
+
"intOrdre": 1572861,
|
|
7199
|
+
"id": "KALIARTI000045204250",
|
|
7200
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Les dispositions du présent accord sont établies pour la durée du travail applicable dans la branche et ne peuvent conduire à des différences de traitement entre les femmes et les hommes.<br/>Compte tenu de son objet, les parties n'ont pas estimé nécessaire d'intégrer de dispositions spécifiques aux PME.</p>",
|
|
7201
|
+
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
7202
|
+
"lstLienModification": []
|
|
7203
|
+
}
|
|
7204
|
+
}
|
|
7205
|
+
]
|
|
7158
7206
|
}
|
|
7159
7207
|
]
|
|
7160
7208
|
}
|