@socialgouv/fiches-vdd 2.485.0 → 2.486.0

package/data/particuliers/F13898.json

@@ -80,7 +80,7 @@
           "children": [
             {
               "type": "text",
-              "text": "modified 2022-08-04"
+              "text": "modified 2022-08-12"
             }
           ]
         },
@@ -368,7 +368,7 @@
           "name": "Avertissement",
           "attributes": {
             "ID": "R63052",
-            "date": "2022-08-04"
+            "date": "2022-08-12"
           },
           "children": [
             {
@@ -391,7 +391,35 @@
                   "children": [
                     {
                       "type": "text",
-                      "text": "Des discussions sont actuellement en cours au Parlement."
+                      "text": "Le ministère du travail maintient l'activité partielle des personnes vulnérables du "
+                    },
+                    {
+                      "type": "element",
+                      "name": "MiseEnEvidence",
+                      "children": [
+                        {
+                          "type": "text",
+                          "text": "1"
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Exposant",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "er"
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "text",
+                          "text": " au 31 août 2022"
+                        }
+                      ]
+                    },
+                    {
+                      "type": "text",
+                      "text": "."
                     }
                   ]
                 },
@@ -401,7 +429,49 @@
                   "children": [
                     {
                       "type": "text",
-                      "text": "Cette fiche sera mise à jour dès la publication des textes relatifs au dispositif de prise en charge des salariés vulnérables."
+                      "text": "La loi de finances rectificative pour 2022 est en attente de parution au Journal officiel. Elle rétablit le dispositif d'indemnisation pour les personnes vulnérables. Cette mesure s'appliquera du "
+                    },
+                    {
+                      "type": "element",
+                      "name": "MiseEnEvidence",
+                      "children": [
+                        {
+                          "type": "text",
+                          "text": "1"
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Exposant",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "er"
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "text",
+                          "text": " septembre au 2022"
+                        }
+                      ]
+                    },
+                    {
+                      "type": "text",
+                      "text": " jusqu'à une date fixée par décret et au plus tard le "
+                    },
+                    {
+                      "type": "element",
+                      "name": "MiseEnEvidence",
+                      "children": [
+                        {
+                          "type": "text",
+                          "text": "31 janvier 2023"
+                        }
+                      ]
+                    },
+                    {
+                      "type": "text",
+                      "text": "."
                     }
                   ]
                 }
@@ -1287,158 +1357,343 @@
                 },
                 {
                   "type": "element",
-                  "name": "Paragraphe",
+                  "name": "BlocCas",
+                  "attributes": {
+                    "affichage": "onglet"
+                  },
                   "children": [
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": "L'employeur doit verser au salarié une indemnité correspondant à "
-                    },
                     {
                       "type": "element",
-                      "name": "Valeur",
+                      "name": "Cas",
                       "children": [
                         {
-                          "type": "text",
-                          "text": "60 %"
-                        }
-                      ]
-                    },
-                    {
-                      "type": "element",
-                      "name": "MiseEnEvidence",
-                      "children": [
+                          "type": "element",
+                          "name": "Titre",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "Cas général"
+                            }
+                          ]
+                        },
                         {
-                          "type": "text",
-                          "text": "de son salaire brut"
-                        }
-                      ]
-                    },
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": " par heure "
-                    },
-                    {
-                      "type": "element",
-                      "name": "LienIntra",
-                      "attributes": {
-                        "LienID": "R56773",
-                        "type": "Définition de glossaire"
-                      },
-                      "children": [
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "L'employeur doit verser au salarié une indemnité correspondant à "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "60 %"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "MiseEnEvidence",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "de son salaire brut"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": " par heure "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "LienIntra",
+                              "attributes": {
+                                "LienID": "R56773",
+                                "type": "Définition de glossaire"
+                              },
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "chômée"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": ", soit environ à "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "72 %"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": " du salaire net horaire."
+                            }
+                          ]
+                        },
                         {
-                          "type": "text",
-                          "text": "chômée"
-                        }
-                      ]
-                    },
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": ", soit environ à "
-                    },
-                    {
-                      "type": "element",
-                      "name": "Valeur",
-                      "children": [
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "Cette indemnité ne peut pas être inférieure à "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "8,76 €"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": ", ni être supérieure à un plafond de "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "29,89 €"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": " par heure chômée."
+                            }
+                          ]
+                        },
                         {
-                          "type": "text",
-                          "text": "72 %"
-                        }
-                      ]
-                    },
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": " du salaire net horaire."
-                    }
-                  ]
-                },
-                {
-                  "type": "element",
-                  "name": "Paragraphe",
-                  "children": [
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": "Cette indemnité ne peut pas être inférieure à "
-                    },
-                    {
-                      "type": "element",
-                      "name": "Valeur",
-                      "children": [
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "L'indemnité est versée par l'employeur "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "MiseEnEvidence",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "à la date habituelle de versement du salaire."
+                                }
+                              ]
+                            }
+                          ]
+                        },
                         {
-                          "type": "text",
-                          "text": "8,76 €"
-                        }
-                      ]
-                    },
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": ", ni être supérieure à un plafond de "
-                    },
-                    {
-                      "type": "element",
-                      "name": "Valeur",
-                      "children": [
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "L'employeur doit faire figurer sur le bulletin de paie du salarié (ou dans un document annexé) le nombre des heures indemnisées, les taux appliqués et les sommes versées."
+                            }
+                          ]
+                        },
                         {
-                          "type": "text",
-                          "text": "29,89 €"
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "Une convention ou un accord collectif et une décision unilatérale de l'employeur peuvent prévoir une indemnisation complémentaire."
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "En cas de procédure de sauvegarde, de redressement ou de liquidation judiciaire, l'agence de services et de paiement (ASP) verse directement la somme au salarié sur décision du préfet."
+                            }
+                          ]
                         }
                       ]
                     },
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": " par heure chômée."
-                    }
-                  ]
-                },
-                {
-                  "type": "element",
-                  "name": "Paragraphe",
-                  "children": [
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": "L'indemnité est versée par l'employeur "
-                    },
                     {
                       "type": "element",
-                      "name": "MiseEnEvidence",
+                      "name": "Cas",
                       "children": [
                         {
-                          "type": "text",
-                          "text": "à la date habituelle de versement du salaire."
+                          "type": "element",
+                          "name": "Titre",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "Personnes vulnérables"
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "L'employeur doit verser au salarié une indemnité correspondant à "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "70 %"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "MiseEnEvidence",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "de son salaire brut"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": " par heure "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "LienIntra",
+                              "attributes": {
+                                "LienID": "R56773",
+                                "type": "Définition de glossaire"
+                              },
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "chômée"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": ", soit environ à "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "84 %"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": " du salaire net horaire."
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "Cette indemnité ne peut pas être inférieure à "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "8,76 €"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": " , ni être supérieure à un plafond de "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "Valeur",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "34,87 €"
+                                }
+                              ]
+                            },
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": " par heure chômée."
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "L'indemnité est versée par l'employeur "
+                            },
+                            {
+                              "type": "element",
+                              "name": "MiseEnEvidence",
+                              "children": [
+                                {
+                                  "type": "text",
+                                  "text": "à la date habituelle de versement du salaire."
+                                }
+                              ]
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "L'employeur doit faire figurer sur le bulletin de paie du salarié (ou dans un document annexé) le nombre des heures indemnisées, les taux appliqués et les sommes versées."
+                            }
+                          ]
+                        },
+                        {
+                          "type": "element",
+                          "name": "Paragraphe",
+                          "children": [
+                            {
+                              "type": "text",
+                              "text": "Une convention ou un accord collectif et une décision unilatérale de l'employeur peuvent prévoir une indemnisation complémentaire."
+                            }
+                          ]
                         }
                       ]
                     }
                   ]
                 },
-                {
-                  "type": "element",
-                  "name": "Paragraphe",
-                  "children": [
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": "L'employeur doit faire figurer sur le bulletin de paie du salarié (ou dans un document annexé) le nombre des heures indemnisées, les taux appliqués et les sommes versées."
-                    }
-                  ]
-                },
-                {
-                  "type": "element",
-                  "name": "Paragraphe",
-                  "children": [
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": "Une convention ou un accord collectif et une décision unilatérale de l'employeur peuvent prévoir une indemnisation complémentaire."
-                    }
-                  ]
-                },
-                {
-                  "type": "element",
-                  "name": "Paragraphe",
-                  "children": [
-                    {
-                      "type": "text",
-                      "text": "En cas de procédure de sauvegarde, de redressement ou de liquidation judiciaire, l'agence de services et de paiement (ASP) verse directement la somme au salarié sur décision du préfet."
-                    }
-                  ]
-                },
                 {
                   "type": "element",
                   "name": "ANoter",

package/data/particuliers/F14929.json

@@ -1139,7 +1139,7 @@
                                                     },
                                                     {
                                                       "type": "text",
-                                                      "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (sinon, vous devez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous est remis au guichet)"
+                                                      "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (si vous n'avez pas fait de pré-demande, vous devrez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous sera remis au guichet)"
                                                     }
                                                   ]
                                                 }
@@ -1393,7 +1393,7 @@
                                                             },
                                                             {
                                                               "type": "text",
-                                                              "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (sinon, vous devez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous est remis au guichet)"
+                                                              "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (si vous n'avez pas fait de pré-demande, vous devrez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous sera remis au guichet)"
                                                             }
                                                           ]
                                                         }
@@ -1588,7 +1588,7 @@
                                                             },
                                                             {
                                                               "type": "text",
-                                                              "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (sinon, vous devez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous est remis au guichet)"
+                                                              "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (si vous n'avez pas fait de pré-demande, vous devrez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous sera remis au guichet)"
                                                             }
                                                           ]
                                                         }
@@ -1893,7 +1893,7 @@
                                                     },
                                                     {
                                                       "type": "text",
-                                                      "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (sinon, vous devez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous est remis au guichet)"
+                                                      "text": ", numéro et/ou QR code obtenus (si vous n'avez pas fait de pré-demande, vous devrez remplir et signer le formulaire cartonné qui vous sera remis au guichet)"
                                                     }
                                                   ]
                                                 }
@@ -5414,7 +5414,7 @@
                                   "children": [
                                     {
                                       "type": "text",
-                                      "text": "Si vous avez demandé l'envoi par courrier, il faut fournir au moment du dépôt du dossier, en plus des pièces justificatives nécessaires, une enveloppe affranchie achetée auprès du prestataire habilité dans le pays. Il faut se renseigner auprès du consulat pour connaître le prestataire habilité, la taille de l'enveloppe à fournir et l’affranchissement nécessaire."
+                                      "text": "Si vous demandez l'envoi par courrier, il faut fournir au moment du dépôt du dossier, en plus des pièces justificatives nécessaires, une enveloppe affranchie achetée auprès du prestataire habilité dans le pays. Il faut se renseigner auprès du consulat pour connaître le prestataire habilité, la taille de l'enveloppe à fournir et l’affranchissement nécessaire."
                                     }
                                   ]
                                 },
@@ -5467,7 +5467,7 @@
                                   "children": [
                                     {
                                       "type": "text",
-                                      "text": "Dans un autre pays"
+                                      "text": "Ailleurs"
                                     }
                                   ]
                                 },