@socialgouv/fiches-vdd 2.1527.0 → 2.1529.0

package/data/particuliers/R38077.json

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+              "text": "Révélation d'un don manuel d'une valeur supérieure à 15 000 € - Formulaire"
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+              "text": "Bulletin d'adhésion à la Caisse des Français de l'Étranger (CFE) - Formulaire"
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-                  "text": "Ce formulaire vous permet d'adhérer à la Caisse des Français de l'Étranger (CFE) pour continuer à cotiser à l'Assurance retraite et/ou à l’Assurance maladie en France."
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-              "text": "Permet d'estimer le montant mensuel du prélèvement à la source qui sera retenu directement sur votre revenu. Vous devez indiquer les informations suivantes : - Montant de votre revenu mensuel imposable - Taux de prélèvement à la source"
+              "text": "Permet d'estimer le montant mensuel du prélèvement à la source qui sera retenu directement sur votre revenu. Vous devez indiquer les informations suivantes : - Montant de votre revenu mensuel (net) imposable - Taux de prélèvement à la source."
             }
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-                          "text": "Montant de votre revenu mensuel imposable"
+                          "text": "Montant de votre revenu mensuel (net) imposable"
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-                          "text": "Taux de prélèvement à la source"
+                          "text": "Taux de prélèvement à la source."
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-              "text": "Demande de remboursement de salaires d'un conseiller prud'homme (Formulaire 13705*01)"
+              "text": "Demande de remboursement des salaires maintenus pour l’exercice des fonctions prud’homales (Formulaire 13705*01)"
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-              "text": "Lorsque l'un de ses salariés est élu conseiller prud'homme et qu'il s'absente pour ces activités pendant ses heures de travail, l'employeur peut demander à l'État le remboursement de son salaire, ainsi que des avantages et des charges sociales. Chaque mois, l'employeur doit adresser au greffe du conseil de prud'hommes les documents suivants : - Copie du bulletin de salaire - État contresigné par le salarié sur le formulaire cerfa n°13705*01 mentionnant les absences de l'entreprise justifiée par l'activité prud'homale et les éléments nécessaires au calcul du montant du remboursement. La demande de remboursement doit être effectuée au plus tard dans l'année civile qui suit l'année de l'absence du salarié de l'entreprise, sous peine d'être non valable. Exemple : Le salarié s'est absenté pour l'exercice de son activité prud'homale en février 2024, l'employeur peut demander le remboursement de son salaire jusqu'au 31 décembre 2025."
+              "text": "Demande de remboursement des salaires maintenus pour l’exercice des fonctions prud’homales - Formulaire"
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-              "text": "modified 2024-03-20"
+              "text": "modified 2025-09-26"
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+                  "text": "Demande de remboursement des salaires maintenus pour l’exercice des fonctions prud’homales"
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-                  "text": "Lorsque l'un de ses salariés est élu conseiller prud'homme et qu'il s'absente pour ces activités pendant ses heures de travail, l'employeur peut demander à l'État le remboursement de son salaire, ainsi que des avantages et des charges sociales."
-                }
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-                  "text": "Chaque mois, l'employeur doit adresser au greffe du conseil de prud'hommes les documents suivants :"
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