@socialgouv/fiches-vdd 2.1521.0 → 2.1523.0

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+ "text": "La contribution solidarité autonomie (CSA) est uniquement à la charge de l'employeur. Elle est affectée à la Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie (CNSA) et permet de financer des actions en faveur de l'autonomie des personnes âgées et handicapées."
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- "type": "text",
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- "text": " mais qui restent soumis à la sécurité sociale de leur pays d'origine ou à un régime de Sécurité sociale français autonome (Nouvelle-Calédonie, Saint-Pierre-et-Miquelon, Mayotte, Polynésie), ne paie pas la CSA."
678
+ "text": "L'employeur étranger"
644
679
  }
645
680
  ]
681
+ },
682
+ {
683
+ "type": "text",
684
+ "text": " qui emploie des salariés travaillant en France et affiliés à un régime français de sécurité sociale doit également payer la CSA. Il existe 2 exceptions :"
646
685
  }
647
686
  ]
648
687
  },
649
688
  {
650
689
  "type": "element",
651
- "name": "Item",
690
+ "name": "Liste",
691
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692
+ "type": "puce"
693
+ },
652
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656
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667
- "text": "simultanément"
705
+ "text": "L'employeur étranger qui emploie des "
706
+ },
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+ "type": "element",
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720
+ "type": "text",
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+ "text": "salariés étrangers détachés en France"
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+ }
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+ ]
726
+ },
727
+ {
728
+ "type": "text",
729
+ "text": " ne paie pas la CSA. En effet, les salariés détachés restent soumis à la sécurité sociale de leur pays d'origine ou à un régime de Sécurité sociale français autonome (Nouvelle-Calédonie, Saint-Pierre-et-Miquelon, Mayotte, Polynésie)"
668
730
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669
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672
- "type": "text",
673
- "text": " plusieurs activités salariées dans plusieurs États membres de "
674
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732
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733
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+ },
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+ "type": "element",
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+ "name": "Item",
738
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- "name": "LienIntra",
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745
+ "text": "Les personnes qui exercent "
746
+ },
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+ "type": "element",
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+ "children": [
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752
+ "type": "text",
753
+ "text": "simultanément"
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+ }
755
+ ]
756
+ },
757
+ {
758
+ "type": "text",
759
+ "text": " plusieurs activités salariées dans plusieurs États membres de "
760
+ },
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+ "type": "element",
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+ "attributes": {
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771
+ "text": "l’Union européenne"
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+ },
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776
+ "type": "text",
777
+ "text": ". Dans ce cas, un seul régime est applicable à l’ensemble des activités : celui de l’État de résidence ou celui où est exercée l’activité."
686
778
  }
687
779
  ]
688
- },
689
- {
690
- "type": "text",
691
- "text": ". Dans ce cas, un seul régime est applicable à l’ensemble des activités : celui de l’État de résidence ou celui où est exercée l’activité."
692
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+ "text": "Pour en savoir plus sur les cotisations et contributions sociales, vous pouvez vous reporter à la fiche : "
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- "text": "La CSA est due dans le cadre de la "
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- "type": "element",
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- "name": "Expression",
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729
- ]
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- },
731
- {
732
- "type": "text",
733
- "text": ". La mise en œuvre effective de cette journée de travail non rémunérée pour les salariés est facultative. En revanche, le versement de la CSA est obligatoire dans tous les cas."
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+ "text": "Déclarations et cotisations sociales"
734
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  }
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- "type": "text",
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- "text": "Si un salarié change d’employeur en cours d’année, chaque employeur doit payer la contribution dès lors qu’il est soumis au paiement de la cotisation maladie pour le salarié. Peu importe chez quel employeur la journée de solidarité a été effectuée."
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+ "name": "Titre",
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+ "children": [
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804
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805
- "text": "."
806
- }
807
- ]
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- },
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- "type": "element",
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- "name": "Paragraphe",
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- "children": [
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814
- "type": "text",
815
- "text": "Il s'applique aux rémunérations versées par l'employeur."
892
+ "text": ". La contribution s’applique sur la même base de calcul que les cotisations patronales d'assurance maladie, c’est-à-dire sur le salaire total versé par l'employeur."
816
893
  }
817
894
  ]
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  },
@@ -836,9 +913,47 @@
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837
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838
915
  "type": "text",
839
- "text": "La CSA est due en totalité pour les catégories qui bénéficient d’un abattement de taux (par exemple, les journalistes)."
916
+ "text": "La CSA est due en "
917
+ },
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+ {
919
+ "type": "element",
920
+ "name": "MiseEnEvidence",
921
+ "children": [
922
+ {
923
+ "type": "text",
924
+ "text": "totalité"
925
+ }
926
+ ]
927
+ },
928
+ {
929
+ "type": "text",
930
+ "text": " pour les catégories qui bénéficient d’un abattement de taux de cotisations d’assurance maladie (par exemple : les artistes du spectacle, les journalistes, les professions médicales à temps partiel)."
931
+ }
932
+ ]
933
+ }
934
+ ]
935
+ },
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+ {
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+ "type": "element",
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+ "name": "Lien",
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+ "name": "Titre",
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+ "text": "Référence : Code de la sécurité sociale : article L137-40"
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947
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+ },
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952
+ "name": "LienExterne",
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+ "attributes": {
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+ "type": "Texte de référence",
955
+ "URL": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000042675240"
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+ }
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1222
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1093
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  }
1094
1224
  ]
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1225
  },
@@ -1107,27 +1237,37 @@
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1110
- "text": "soumise "
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+ "text": "soumise"
1111
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  ]
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  },
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1245
  "type": "text",
1116
- "text": "à cotisations et contributions sociales uniquement si elle dépasse au cours d'un mois civil un certain seuil. Le seuil est calculé de la manière suivante : nombre d’heures de stage effectuées au cours du mois multiplié par "
1246
+ "text": " à cotisations et contributions sociales uniquement si elle"
1117
1247
  },
1118
1248
  {
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  "type": "element",
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- "name": "Valeur",
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1256
  ]
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  },
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- "text": " du plafond horaire de la sécurité sociale, soit "
1260
+ "text": " au cours d'un mois civil un certain seuil. Le seuil est calculé de la manière suivante :"
1261
+ }
1262
+ ]
1263
+ },
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+ {
1265
+ "type": "element",
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+ "name": "Paragraphe",
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+ "text": "nombre d’heures de stage effectuées au cours du mois x "
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1144
- "text": " par heure en 2024."
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- }
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- },
1148
- {
1149
- "type": "element",
1150
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- "children": [
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- {
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- "type": "text",
1154
- "text": "Par exemple, un stagiaire qui effectue 120 heures par mois de stage rémunéré à "
1284
+ "text": " du plafond horaire de la sécurité sociale (soit, pour 2025 : 0,15 x "
1155
1285
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1286
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1157
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1297
  "type": "text",
1168
- "text": " par heure reçoit une gratification de "
1298
+ "text": " = "
1169
1299
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1170
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- "text": ". Si la gratification excède "
1183
- },
1312
+ "text": ")."
1313
+ }
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+ ]
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+ },
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1317
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- "name": "Valeur",
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+ "name": "Titre",
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  "children": [
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+ "text": "Exemple"
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  }
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1193
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+ "text": "un stagiaire qui effectue 120 heures par mois de stage rémunéré à "
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+ },
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+ "type": "element",
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+ "children": [
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+ {
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1344
+ "text": "4,35 €"
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+ ]
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+ },
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+ {
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+ "type": "text",
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+ "text": " par heure reçoit une gratification de "
1351
+ },
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+ }
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+ ]
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+ },
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+ },
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+ ]
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+ },
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+ {
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+ "type": "text",
1378
+ "text": "). Si la gratification excède "
1379
+ },
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