@socialgouv/fiches-vdd 2.1501.0 → 2.1502.0

This diff represents the content of publicly available package versions that have been released to one of the supported registries. The information contained in this diff is provided for informational purposes only and reflects changes between package versions as they appear in their respective public registries.
Files changed (117) hide show
  1. package/CHANGELOG.md +7 -0
  2. package/data/associations/F24469.json +2 -2
  3. package/data/associations/F31016.json +2 -2
  4. package/data/associations/F31023.json +2 -2
  5. package/data/associations/R19859.json +265 -4
  6. package/data/associations/R60912.json +232 -4
  7. package/data/associations/R71049.json +2 -2
  8. package/data/associations/index.json +226 -226
  9. package/data/index.json +78889 -78867
  10. package/data/particuliers/F10009.json +82 -6
  11. package/data/particuliers/F1054.json +1 -1
  12. package/data/particuliers/F10798.json +1 -1
  13. package/data/particuliers/F10864.json +1 -1
  14. package/data/particuliers/F1137.json +1 -1
  15. package/data/particuliers/F1144.json +1 -1
  16. package/data/particuliers/F12812.json +590 -449
  17. package/data/particuliers/F133.json +1 -1
  18. package/data/particuliers/F14205.json +176 -78
  19. package/data/particuliers/F1550.json +1 -1
  20. package/data/particuliers/F15913.json +1 -1
  21. package/data/particuliers/F1619.json +88 -16
  22. package/data/particuliers/F1649.json +0 -18
  23. package/data/particuliers/F16841.json +669 -157
  24. package/data/particuliers/F1769.json +1 -1
  25. package/data/particuliers/F1786.json +1 -1
  26. package/data/particuliers/F1816.json +3 -3
  27. package/data/particuliers/F1848.json +2 -2
  28. package/data/particuliers/F1901.json +1 -1
  29. package/data/particuliers/F2112.json +41 -3
  30. package/data/particuliers/F21532.json +1 -1
  31. package/data/particuliers/F219.json +0 -18
  32. package/data/particuliers/F22.json +1 -1
  33. package/data/particuliers/F2229.json +2 -30
  34. package/data/particuliers/F2248.json +174 -45
  35. package/data/particuliers/F2330.json +386 -239
  36. package/data/particuliers/F2406.json +1 -1
  37. package/data/particuliers/F24469.json +2 -2
  38. package/data/particuliers/F24660.json +791 -167
  39. package/data/particuliers/F24661.json +1 -1
  40. package/data/particuliers/F2691.json +1 -1
  41. package/data/particuliers/F2775.json +1 -1
  42. package/data/particuliers/F2835.json +1 -1
  43. package/data/particuliers/F2839.json +1 -1
  44. package/data/particuliers/F2855.json +1 -1
  45. package/data/particuliers/F2857.json +1 -1
  46. package/data/particuliers/F2873.json +1 -1
  47. package/data/particuliers/F2918.json +1 -19
  48. package/data/particuliers/F2930.json +1 -1
  49. package/data/particuliers/F2954.json +1048 -265
  50. package/data/particuliers/F31016.json +2 -2
  51. package/data/particuliers/F31023.json +2 -2
  52. package/data/particuliers/F31130.json +1 -1
  53. package/data/particuliers/F31225.json +1 -1
  54. package/data/particuliers/F31462.json +1 -1
  55. package/data/particuliers/F31487.json +106 -17
  56. package/data/particuliers/F31531.json +1 -1
  57. package/data/particuliers/F31618.json +1 -1
  58. package/data/particuliers/F31704.json +0 -18
  59. package/data/particuliers/F3178.json +1 -1
  60. package/data/particuliers/F31850.json +1 -1
  61. package/data/particuliers/F31877.json +174 -45
  62. package/data/particuliers/F32061.json +1881 -545
  63. package/data/particuliers/F32292.json +1 -1
  64. package/data/particuliers/F32877.json +41 -3
  65. package/data/particuliers/F33658.json +174 -45
  66. package/data/particuliers/F33681.json +1 -1
  67. package/data/particuliers/F33886.json +1 -1
  68. package/data/particuliers/F34029.json +70 -9
  69. package/data/particuliers/F34064.json +1 -1
  70. package/data/particuliers/F34092.json +1 -1
  71. package/data/particuliers/F36512.json +1 -1
  72. package/data/particuliers/F371.json +1 -1
  73. package/data/particuliers/F37333.json +22 -1
  74. package/data/particuliers/F37916.json +1 -1
  75. package/data/particuliers/F39152.json +0 -10
  76. package/data/particuliers/F987.json +1 -1
  77. package/data/particuliers/N23245.json +1 -1
  78. package/data/particuliers/N480.json +1 -1
  79. package/data/particuliers/N492.json +1 -1
  80. package/data/particuliers/R1319.json +4 -533
  81. package/data/particuliers/R18165.json +0 -34
  82. package/data/particuliers/R19859.json +265 -4
  83. package/data/particuliers/R31673.json +64 -1
  84. package/data/particuliers/R58719.json +5 -17
  85. package/data/particuliers/R60805.json +1 -35
  86. package/data/particuliers/R60912.json +232 -4
  87. package/data/particuliers/R61758.json +103 -43
  88. package/data/particuliers/R67053.json +64 -1
  89. package/data/particuliers/R71049.json +2 -2
  90. package/data/particuliers/R72513.json +68 -0
  91. package/data/particuliers/R72962.json +296 -0
  92. package/data/particuliers/index.json +5412 -5411
  93. package/data/professionnels/F1848.json +1 -1
  94. package/data/professionnels/F2160.json +218 -11
  95. package/data/professionnels/F23207.json +6 -6
  96. package/data/professionnels/F23282.json +208 -173
  97. package/data/professionnels/F23571.json +2 -2
  98. package/data/professionnels/F2918.json +1 -19
  99. package/data/professionnels/F31415.json +6 -6
  100. package/data/professionnels/F31704.json +0 -18
  101. package/data/professionnels/F32886.json +1887 -807
  102. package/data/professionnels/F32994.json +2 -2
  103. package/data/professionnels/F35897.json +1 -1
  104. package/data/professionnels/F36746.json +216 -113
  105. package/data/professionnels/F36763.json +1 -1
  106. package/data/professionnels/F37353.json +16 -7
  107. package/data/professionnels/R1319.json +4 -533
  108. package/data/professionnels/R19859.json +265 -4
  109. package/data/professionnels/R58719.json +5 -17
  110. package/data/professionnels/R60429.json +64 -1
  111. package/data/professionnels/R60805.json +1 -35
  112. package/data/professionnels/R60912.json +232 -4
  113. package/data/professionnels/R71248.json +33 -53
  114. package/data/professionnels/R71249.json +74 -6
  115. package/data/professionnels/{R61758.json → R73479.json} +28 -37
  116. package/data/professionnels/index.json +2446 -2446
  117. package/package.json +1 -1
@@ -80,7 +80,7 @@
80
80
  "children": [
81
81
  {
82
82
  "type": "text",
83
- "text": "modified 2024-02-13"
83
+ "text": "modified 2025-09-08"
84
84
  }
85
85
  ]
86
86
  },
@@ -396,7 +396,91 @@
396
396
  "children": [
397
397
  {
398
398
  "type": "text",
399
- "text": "Le contrat de travail entre un particulier employeur et une assistante maternelle est un contrat écrit. Quelles sont les mentions obligatoires du contrat de travail ?Quelle est la durée de la période d'essai ? Quelles sont les formalités déclaratives obligatoires lors de l'embauche ? Nous faisons le point sur la réglementation."
399
+ "text": "Le contrat de travail entre un particulier employeur et une assistante maternelle est un "
400
+ },
401
+ {
402
+ "type": "element",
403
+ "name": "MiseEnEvidence",
404
+ "children": [
405
+ {
406
+ "type": "text",
407
+ "text": "contrat écrit"
408
+ }
409
+ ]
410
+ },
411
+ {
412
+ "type": "text",
413
+ "text": ". Il peut être précédé d'un "
414
+ },
415
+ {
416
+ "type": "element",
417
+ "name": "MiseEnEvidence",
418
+ "children": [
419
+ {
420
+ "type": "text",
421
+ "text": "engagement réciproque"
422
+ }
423
+ ]
424
+ },
425
+ {
426
+ "type": "text",
427
+ "text": ". Le contrat de travail comporte des "
428
+ },
429
+ {
430
+ "type": "element",
431
+ "name": "MiseEnEvidence",
432
+ "children": [
433
+ {
434
+ "type": "text",
435
+ "text": "mentions obligatoires"
436
+ }
437
+ ]
438
+ },
439
+ {
440
+ "type": "text",
441
+ "text": " et doit être complété par des"
442
+ },
443
+ {
444
+ "type": "element",
445
+ "name": "MiseEnEvidence",
446
+ "children": [
447
+ {
448
+ "type": "text",
449
+ "text": " documents à fournir."
450
+ }
451
+ ]
452
+ },
453
+ {
454
+ "type": "text",
455
+ "text": " Une période d’essai peut être prévue au contrat. Des "
456
+ },
457
+ {
458
+ "type": "element",
459
+ "name": "MiseEnEvidence",
460
+ "children": [
461
+ {
462
+ "type": "text",
463
+ "text": "formalités déclaratives"
464
+ }
465
+ ]
466
+ },
467
+ {
468
+ "type": "text",
469
+ "text": " sont également "
470
+ },
471
+ {
472
+ "type": "element",
473
+ "name": "MiseEnEvidence",
474
+ "children": [
475
+ {
476
+ "type": "text",
477
+ "text": "obligatoires"
478
+ }
479
+ ]
480
+ },
481
+ {
482
+ "type": "text",
483
+ "text": " lors de l'embauche. Nous faisons le point sur la réglementation."
400
484
  }
401
485
  ]
402
486
  }
@@ -432,7 +516,7 @@
432
516
  },
433
517
  {
434
518
  "type": "text",
435
- "text": ". Dans certaines conditions, le contrat peut être un "
519
+ "text": ". Le principal motif de recours au "
436
520
  },
437
521
  {
438
522
  "type": "element",
@@ -450,7 +534,7 @@
450
534
  },
451
535
  {
452
536
  "type": "text",
453
- "text": "."
537
+ "text": " est celui du remplacement de l’assistante maternelle absente."
454
538
  }
455
539
  ]
456
540
  }
@@ -756,7 +840,21 @@
756
840
  },
757
841
  {
758
842
  "type": "text",
759
- "text": " est obligatoire."
843
+ "text": " est "
844
+ },
845
+ {
846
+ "type": "element",
847
+ "name": "MiseEnEvidence",
848
+ "children": [
849
+ {
850
+ "type": "text",
851
+ "text": "obligatoire"
852
+ }
853
+ ]
854
+ },
855
+ {
856
+ "type": "text",
857
+ "text": "."
760
858
  }
761
859
  ]
762
860
  },
@@ -836,14 +934,6 @@
836
934
  "type": "text",
837
935
  "text": " doit faire l'objet d'un "
838
936
  },
839
- {
840
- "type": "element",
841
- "name": "LienIntra",
842
- "attributes": {
843
- "LienID": "R10829",
844
- "type": "Définition de glossaire"
845
- }
846
- },
847
937
  {
848
938
  "type": "element",
849
939
  "name": "MiseEnEvidence",
@@ -876,7 +966,7 @@
876
966
  "children": [
877
967
  {
878
968
  "type": "text",
879
- "text": "Il est établi en 2 exemplaires datés, "
969
+ "text": "Le contrat de travail ainsi que les éventuels avenants sont établis en 2 exemplaires datés, "
880
970
  },
881
971
  {
882
972
  "type": "element",
@@ -898,6 +988,44 @@
898
988
  }
899
989
  ]
900
990
  },
991
+ {
992
+ "type": "element",
993
+ "name": "Paragraphe",
994
+ "children": [
995
+ {
996
+ "type": "text",
997
+ "text": "Le contrat de travail comporte des "
998
+ },
999
+ {
1000
+ "type": "element",
1001
+ "name": "MiseEnEvidence",
1002
+ "children": [
1003
+ {
1004
+ "type": "text",
1005
+ "text": "mentions obligatoires concernant l’employeur, l’assistante maternelle et l’enfant."
1006
+ }
1007
+ ]
1008
+ },
1009
+ {
1010
+ "type": "text",
1011
+ "text": " Des "
1012
+ },
1013
+ {
1014
+ "type": "element",
1015
+ "name": "MiseEnEvidence",
1016
+ "children": [
1017
+ {
1018
+ "type": "text",
1019
+ "text": "documents complémentaires"
1020
+ }
1021
+ ]
1022
+ },
1023
+ {
1024
+ "type": "text",
1025
+ "text": " doivent également être fournis."
1026
+ }
1027
+ ]
1028
+ },
901
1029
  {
902
1030
  "type": "element",
903
1031
  "name": "SousChapitre",
@@ -983,7 +1111,7 @@
983
1111
  "children": [
984
1112
  {
985
1113
  "type": "text",
986
- "text": "Numéro d'identification employeur"
1114
+ "text": "Numéro d'identification employeur (si le numéro n’est pas encore connu au moment de l’embauche, il est communiqué dès que possible au salarié)"
987
1115
  }
988
1116
  ]
989
1117
  }
@@ -1132,6 +1260,22 @@
1132
1260
  }
1133
1261
  ]
1134
1262
  },
1263
+ {
1264
+ "type": "element",
1265
+ "name": "Item",
1266
+ "children": [
1267
+ {
1268
+ "type": "element",
1269
+ "name": "Paragraphe",
1270
+ "children": [
1271
+ {
1272
+ "type": "text",
1273
+ "text": "Durée du travail"
1274
+ }
1275
+ ]
1276
+ }
1277
+ ]
1278
+ },
1135
1279
  {
1136
1280
  "type": "element",
1137
1281
  "name": "Item",
@@ -1174,7 +1318,7 @@
1174
1318
  "children": [
1175
1319
  {
1176
1320
  "type": "text",
1177
- "text": "Éléments de rémunération et dates de paiement"
1321
+ "text": "Éléments de rémunération mensualisée et mode de calcul (dont salaire horaire)"
1178
1322
  }
1179
1323
  ]
1180
1324
  }
@@ -1190,7 +1334,39 @@
1190
1334
  "children": [
1191
1335
  {
1192
1336
  "type": "text",
1193
- "text": "Dates habituelles de congés annuels"
1337
+ "text": "Éléments relatifs aux indemnités d’entretien et de frais de repas"
1338
+ }
1339
+ ]
1340
+ }
1341
+ ]
1342
+ },
1343
+ {
1344
+ "type": "element",
1345
+ "name": "Item",
1346
+ "children": [
1347
+ {
1348
+ "type": "element",
1349
+ "name": "Paragraphe",
1350
+ "children": [
1351
+ {
1352
+ "type": "text",
1353
+ "text": "Date de paiement mensuel du salaire"
1354
+ }
1355
+ ]
1356
+ }
1357
+ ]
1358
+ },
1359
+ {
1360
+ "type": "element",
1361
+ "name": "Item",
1362
+ "children": [
1363
+ {
1364
+ "type": "element",
1365
+ "name": "Paragraphe",
1366
+ "children": [
1367
+ {
1368
+ "type": "text",
1369
+ "text": "Conditions de détermination des périodes de congés payés"
1194
1370
  }
1195
1371
  ]
1196
1372
  }
@@ -1222,7 +1398,7 @@
1222
1398
  "children": [
1223
1399
  {
1224
1400
  "type": "text",
1225
- "text": "Jour de repos hebdomadaire"
1401
+ "text": "Jour de repos hebdomadaire."
1226
1402
  }
1227
1403
  ]
1228
1404
  }
@@ -1464,7 +1640,7 @@
1464
1640
  "children": [
1465
1641
  {
1466
1642
  "type": "text",
1467
- "text": "Quelle est la durée de la période d'essai du contrat de travail de l'assistante maternelle ?"
1643
+ "text": "Peut-on prévoir une période d'essai dans le contrat de travail d’une assistante maternelle ?"
1468
1644
  }
1469
1645
  ]
1470
1646
  }
@@ -1474,9 +1650,19 @@
1474
1650
  "type": "element",
1475
1651
  "name": "Paragraphe",
1476
1652
  "children": [
1653
+ {
1654
+ "type": "element",
1655
+ "name": "MiseEnEvidence",
1656
+ "children": [
1657
+ {
1658
+ "type": "text",
1659
+ "text": "Oui"
1660
+ }
1661
+ ]
1662
+ },
1477
1663
  {
1478
1664
  "type": "text",
1479
- "text": "Une période d'essai "
1665
+ "text": ", une période d'essai "
1480
1666
  },
1481
1667
  {
1482
1668
  "type": "element",
@@ -1490,7 +1676,21 @@
1490
1676
  },
1491
1677
  {
1492
1678
  "type": "text",
1493
- "text": " être prévue au contrat."
1679
+ "text": " être prévue au contrat. Elle n’est "
1680
+ },
1681
+ {
1682
+ "type": "element",
1683
+ "name": "MiseEnEvidence",
1684
+ "children": [
1685
+ {
1686
+ "type": "text",
1687
+ "text": "pas renouvelable"
1688
+ }
1689
+ ]
1690
+ },
1691
+ {
1692
+ "type": "text",
1693
+ "text": "."
1494
1694
  }
1495
1695
  ]
1496
1696
  },
@@ -1569,7 +1769,7 @@
1569
1769
  "children": [
1570
1770
  {
1571
1771
  "type": "text",
1572
- "text": "2 mois pour un accueil sur 4 jours ou plus"
1772
+ "text": "2 mois pour un accueil sur 4 jours ou plus."
1573
1773
  }
1574
1774
  ]
1575
1775
  }
@@ -1581,29 +1781,9 @@
1581
1781
  "type": "element",
1582
1782
  "name": "Paragraphe",
1583
1783
  "children": [
1584
- {
1585
- "type": "element",
1586
- "name": "MiseEnEvidence",
1587
- "children": [
1588
- {
1589
- "type": "text",
1590
- "text": "Pendant"
1591
- }
1592
- ]
1593
- },
1594
- {
1595
- "type": "element",
1596
- "name": "MiseEnEvidence",
1597
- "children": [
1598
- {
1599
- "type": "text",
1600
- "text": " les premiers jours de la période d'essai"
1601
- }
1602
- ]
1603
- },
1604
1784
  {
1605
1785
  "type": "text",
1606
- "text": ", une"
1786
+ "text": "Pendant les premiers jours de la période d’essai, une"
1607
1787
  },
1608
1788
  {
1609
1789
  "type": "element",
@@ -1651,7 +1831,7 @@
1651
1831
  "children": [
1652
1832
  {
1653
1833
  "type": "text",
1654
- "text": "Elles sont indiquées dans le contrat de travail."
1834
+ "text": "Ces informations sont indiquées dans le contrat de travail."
1655
1835
  }
1656
1836
  ]
1657
1837
  },
@@ -1687,7 +1867,49 @@
1687
1867
  "children": [
1688
1868
  {
1689
1869
  "type": "text",
1690
- "text": "Pendant la période d'essai, le contrat de travail peut être rompu par l'employeur ou l'assistante maternelle par écrit. Il n'y a pas de délai à respecter. La rupture de la période d'essai est immédiate."
1870
+ "text": "Pendant la"
1871
+ },
1872
+ {
1873
+ "type": "element",
1874
+ "name": "MiseEnEvidence",
1875
+ "children": [
1876
+ {
1877
+ "type": "text",
1878
+ "text": " période d'essai"
1879
+ }
1880
+ ]
1881
+ },
1882
+ {
1883
+ "type": "text",
1884
+ "text": ", le "
1885
+ },
1886
+ {
1887
+ "type": "element",
1888
+ "name": "MiseEnEvidence",
1889
+ "children": [
1890
+ {
1891
+ "type": "text",
1892
+ "text": "contrat de travail peut être rompu"
1893
+ }
1894
+ ]
1895
+ },
1896
+ {
1897
+ "type": "text",
1898
+ "text": " par l'employeur ou l'assistante maternelle "
1899
+ },
1900
+ {
1901
+ "type": "element",
1902
+ "name": "MiseEnEvidence",
1903
+ "children": [
1904
+ {
1905
+ "type": "text",
1906
+ "text": "par écrit"
1907
+ }
1908
+ ]
1909
+ },
1910
+ {
1911
+ "type": "text",
1912
+ "text": ". Il n'y a pas de préavis à respecter et la rupture de la période d'essai est immédiate."
1691
1913
  }
1692
1914
  ]
1693
1915
  },
@@ -1715,7 +1937,25 @@
1715
1937
  },
1716
1938
  {
1717
1939
  "type": "text",
1718
- "text": " ou lettre remise en main propre contre décharge."
1940
+ "text": " ou lettre remise en main propre contre "
1941
+ },
1942
+ {
1943
+ "type": "element",
1944
+ "name": "LienIntra",
1945
+ "attributes": {
1946
+ "LienID": "R52211",
1947
+ "type": "Définition de glossaire"
1948
+ },
1949
+ "children": [
1950
+ {
1951
+ "type": "text",
1952
+ "text": "décharge"
1953
+ }
1954
+ ]
1955
+ },
1956
+ {
1957
+ "type": "text",
1958
+ "text": "."
1719
1959
  }
1720
1960
  ]
1721
1961
  },
@@ -1757,7 +1997,7 @@
1757
1997
  },
1758
1998
  {
1759
1999
  "type": "text",
1760
- "text": " du contrat pendant la période d'essai (par exemple maladie) en prolonge la durée."
2000
+ "text": " du contrat pendant la période d'essai (par exemple, pour maladie) en prolonge la durée."
1761
2001
  }
1762
2002
  ]
1763
2003
  }
@@ -1916,16 +2156,6 @@
1916
2156
  "text": "Urssaf Caisse nationale (ex-Acoss)"
1917
2157
  }
1918
2158
  ]
1919
- },
1920
- {
1921
- "type": "element",
1922
- "name": "FranceConnect",
1923
- "children": [
1924
- {
1925
- "type": "text",
1926
- "text": "true"
1927
- }
1928
- ]
1929
2159
  }
1930
2160
  ]
1931
2161
  },
@@ -2582,56 +2812,211 @@
2582
2812
  "children": [
2583
2813
  {
2584
2814
  "type": "text",
2585
- "text": "Comment établir le contrat à durée déterminée entre le particulier employeur et l'assistante maternelle ?"
2815
+ "text": "Comment établir le contrat à durée déterminée entre le particulier employeur et l'assistante maternelle ?"
2816
+ }
2817
+ ]
2818
+ }
2819
+ ]
2820
+ },
2821
+ {
2822
+ "type": "element",
2823
+ "name": "Paragraphe",
2824
+ "children": [
2825
+ {
2826
+ "type": "text",
2827
+ "text": "Le recours au "
2828
+ },
2829
+ {
2830
+ "type": "element",
2831
+ "name": "LienInterne",
2832
+ "attributes": {
2833
+ "LienPublication": "R2454",
2834
+ "type": "Sigle"
2835
+ },
2836
+ "children": [
2837
+ {
2838
+ "type": "text",
2839
+ "text": "CDD"
2840
+ }
2841
+ ]
2842
+ },
2843
+ {
2844
+ "type": "text",
2845
+ "text": " est permis dans les mêmes "
2846
+ },
2847
+ {
2848
+ "type": "element",
2849
+ "name": "LienInterne",
2850
+ "attributes": {
2851
+ "LienPublication": "F34",
2852
+ "type": "Fiche Question-réponse conditionnée",
2853
+ "audience": "Particuliers"
2854
+ },
2855
+ "children": [
2856
+ {
2857
+ "type": "text",
2858
+ "text": "conditions"
2859
+ }
2860
+ ]
2861
+ },
2862
+ {
2863
+ "type": "text",
2864
+ "text": " que pour tout salarié. Ce "
2865
+ },
2866
+ {
2867
+ "type": "element",
2868
+ "name": "MiseEnEvidence",
2869
+ "children": [
2870
+ {
2871
+ "type": "text",
2872
+ "text": "recours "
2873
+ }
2874
+ ]
2875
+ },
2876
+ {
2877
+ "type": "text",
2878
+ "text": "doit être "
2879
+ },
2880
+ {
2881
+ "type": "element",
2882
+ "name": "MiseEnEvidence",
2883
+ "children": [
2884
+ {
2885
+ "type": "text",
2886
+ "text": "exceptionnel"
2887
+ }
2888
+ ]
2889
+ },
2890
+ {
2891
+ "type": "text",
2892
+ "text": ". Le "
2893
+ },
2894
+ {
2895
+ "type": "element",
2896
+ "name": "MiseEnEvidence",
2897
+ "children": [
2898
+ {
2899
+ "type": "text",
2900
+ "text": "principal motif de recours"
2901
+ }
2902
+ ]
2903
+ },
2904
+ {
2905
+ "type": "text",
2906
+ "text": " au "
2907
+ },
2908
+ {
2909
+ "type": "element",
2910
+ "name": "LienInterne",
2911
+ "attributes": {
2912
+ "LienPublication": "R2454",
2913
+ "type": "Sigle"
2914
+ },
2915
+ "children": [
2916
+ {
2917
+ "type": "text",
2918
+ "text": "CDD"
2919
+ }
2920
+ ]
2921
+ },
2922
+ {
2923
+ "type": "text",
2924
+ "text": " est celui du"
2925
+ },
2926
+ {
2927
+ "type": "element",
2928
+ "name": "MiseEnEvidence",
2929
+ "children": [
2930
+ {
2931
+ "type": "text",
2932
+ "text": " remplacement de l’assistante maternelle absente"
2933
+ }
2934
+ ]
2935
+ },
2936
+ {
2937
+ "type": "text",
2938
+ "text": " (par exemple, en arrêt maladie ou en congé de maternité)."
2939
+ }
2940
+ ]
2941
+ },
2942
+ {
2943
+ "type": "element",
2944
+ "name": "Paragraphe",
2945
+ "children": [
2946
+ {
2947
+ "type": "text",
2948
+ "text": "Le contrat peut être conclu pour une durée fixe (date de fin de contrat précise) ou incertaine ("
2949
+ },
2950
+ {
2951
+ "type": "element",
2952
+ "name": "LienInterne",
2953
+ "attributes": {
2954
+ "LienPublication": "F34640",
2955
+ "type": "Fiche Question-réponse conditionnée",
2956
+ "audience": "Particuliers"
2957
+ },
2958
+ "children": [
2959
+ {
2960
+ "type": "text",
2961
+ "text": "CDD à terme imprécis"
2962
+ }
2963
+ ]
2964
+ },
2965
+ {
2966
+ "type": "text",
2967
+ "text": "), dans ce cas, il doit alors comporter une durée minimale."
2968
+ }
2969
+ ]
2970
+ },
2971
+ {
2972
+ "type": "element",
2973
+ "name": "Paragraphe",
2974
+ "children": [
2975
+ {
2976
+ "type": "text",
2977
+ "text": "La rédaction d'un "
2978
+ },
2979
+ {
2980
+ "type": "element",
2981
+ "name": "MiseEnEvidence",
2982
+ "children": [
2983
+ {
2984
+ "type": "text",
2985
+ "text": "contrat"
2586
2986
  }
2587
2987
  ]
2588
- }
2589
- ]
2590
- },
2591
- {
2592
- "type": "element",
2593
- "name": "Paragraphe",
2594
- "children": [
2988
+ },
2595
2989
  {
2596
2990
  "type": "text",
2597
- "text": "Le recours au "
2991
+ "text": " de travail "
2598
2992
  },
2599
2993
  {
2600
2994
  "type": "element",
2601
- "name": "LienInterne",
2602
- "attributes": {
2603
- "LienPublication": "R2454",
2604
- "type": "Sigle"
2605
- },
2995
+ "name": "MiseEnEvidence",
2606
2996
  "children": [
2607
2997
  {
2608
2998
  "type": "text",
2609
- "text": "CDD"
2999
+ "text": "écrit"
2610
3000
  }
2611
3001
  ]
2612
3002
  },
2613
3003
  {
2614
3004
  "type": "text",
2615
- "text": " est permis dans les mêmes "
3005
+ "text": " est "
2616
3006
  },
2617
3007
  {
2618
3008
  "type": "element",
2619
- "name": "LienInterne",
2620
- "attributes": {
2621
- "LienPublication": "F34",
2622
- "type": "Fiche Question-réponse conditionnée",
2623
- "audience": "Particuliers"
2624
- },
3009
+ "name": "MiseEnEvidence",
2625
3010
  "children": [
2626
3011
  {
2627
3012
  "type": "text",
2628
- "text": "conditions"
3013
+ "text": "obligatoire"
2629
3014
  }
2630
3015
  ]
2631
3016
  },
2632
3017
  {
2633
3018
  "type": "text",
2634
- "text": " que pour tout salarié. Ce recours doit être exceptionnel. Le CDD est conclu pour une tâche précise et temporaire (par exemple, le remplacement de l’assistante maternelle absente pour maladie)."
3019
+ "text": ". Le CDD conclu pour une durée fixe peut être renouvelé."
2635
3020
  }
2636
3021
  ]
2637
3022
  },
@@ -2641,36 +3026,35 @@
2641
3026
  "children": [
2642
3027
  {
2643
3028
  "type": "text",
2644
- "text": "Le contrat peut être conclu pour une durée fixe (date de fin de contrat précise) ou incertaine ("
3029
+ "text": "Le contrat de travail comporte des "
2645
3030
  },
2646
3031
  {
2647
3032
  "type": "element",
2648
- "name": "LienInterne",
2649
- "attributes": {
2650
- "LienPublication": "F34640",
2651
- "type": "Fiche Question-réponse conditionnée",
2652
- "audience": "Particuliers"
2653
- },
3033
+ "name": "MiseEnEvidence",
2654
3034
  "children": [
2655
3035
  {
2656
3036
  "type": "text",
2657
- "text": "CDD à terme imprécis"
3037
+ "text": "mentions obligatoires concernant l’employeur, l’assistante maternelle et l’enfant"
2658
3038
  }
2659
3039
  ]
2660
3040
  },
2661
3041
  {
2662
3042
  "type": "text",
2663
- "text": "), dans ce cas, il doit alors comporter une durée minimale."
2664
- }
2665
- ]
2666
- },
2667
- {
2668
- "type": "element",
2669
- "name": "Paragraphe",
2670
- "children": [
3043
+ "text": " et des "
3044
+ },
3045
+ {
3046
+ "type": "element",
3047
+ "name": "MiseEnEvidence",
3048
+ "children": [
3049
+ {
3050
+ "type": "text",
3051
+ "text": "documents complémentaires"
3052
+ }
3053
+ ]
3054
+ },
2671
3055
  {
2672
3056
  "type": "text",
2673
- "text": "La rédaction d'un contrat de travail écrit est obligatoire. La possibilité de renouvellement du CDD d'une durée fixe est indiqué dans le contrat de travail."
3057
+ "text": " doivent être fournis :"
2674
3058
  }
2675
3059
  ]
2676
3060
  },
@@ -2759,7 +3143,7 @@
2759
3143
  "children": [
2760
3144
  {
2761
3145
  "type": "text",
2762
- "text": "Numéro d'identification employeur"
3146
+ "text": "Numéro d'identification employeur (si le numéro n’est pas encore connu au moment de l’embauche, il est communiqué dès que possible au salarié)"
2763
3147
  }
2764
3148
  ]
2765
3149
  }
@@ -2908,6 +3292,22 @@
2908
3292
  }
2909
3293
  ]
2910
3294
  },
3295
+ {
3296
+ "type": "element",
3297
+ "name": "Item",
3298
+ "children": [
3299
+ {
3300
+ "type": "element",
3301
+ "name": "Paragraphe",
3302
+ "children": [
3303
+ {
3304
+ "type": "text",
3305
+ "text": "Durée du travail"
3306
+ }
3307
+ ]
3308
+ }
3309
+ ]
3310
+ },
2911
3311
  {
2912
3312
  "type": "element",
2913
3313
  "name": "Item",
@@ -2950,7 +3350,7 @@
2950
3350
  "children": [
2951
3351
  {
2952
3352
  "type": "text",
2953
- "text": "Éléments de rémunération et dates de paiement"
3353
+ "text": "Éléments de rémunération mensualisée et mode de calcul (dont salaire horaire)"
2954
3354
  }
2955
3355
  ]
2956
3356
  }
@@ -2966,7 +3366,7 @@
2966
3366
  "children": [
2967
3367
  {
2968
3368
  "type": "text",
2969
- "text": "Dates habituelles de congés annuels"
3369
+ "text": "Éléments relatifs aux indemnités d’entretien et de frais de repas"
2970
3370
  }
2971
3371
  ]
2972
3372
  }
@@ -2982,7 +3382,7 @@
2982
3382
  "children": [
2983
3383
  {
2984
3384
  "type": "text",
2985
- "text": "Jours fériés travaillés"
3385
+ "text": "Date de paiement mensuel du salaire"
2986
3386
  }
2987
3387
  ]
2988
3388
  }
@@ -2998,7 +3398,7 @@
2998
3398
  "children": [
2999
3399
  {
3000
3400
  "type": "text",
3001
- "text": "Jour de repos hebdomadaire"
3401
+ "text": "Conditions de détermination des périodes de congés payés"
3002
3402
  }
3003
3403
  ]
3004
3404
  }
@@ -3014,7 +3414,23 @@
3014
3414
  "children": [
3015
3415
  {
3016
3416
  "type": "text",
3017
- "text": "Motif précis du recours au CDD"
3417
+ "text": "Jours fériés travaillés"
3418
+ }
3419
+ ]
3420
+ }
3421
+ ]
3422
+ },
3423
+ {
3424
+ "type": "element",
3425
+ "name": "Item",
3426
+ "children": [
3427
+ {
3428
+ "type": "element",
3429
+ "name": "Paragraphe",
3430
+ "children": [
3431
+ {
3432
+ "type": "text",
3433
+ "text": "Jour de repos hebdomadaire"
3018
3434
  }
3019
3435
  ]
3020
3436
  }
@@ -3030,7 +3446,7 @@
3030
3446
  "children": [
3031
3447
  {
3032
3448
  "type": "text",
3033
- "text": "Nom et qualification de la personne remplacée s'il s'agit d'un remplacement"
3449
+ "text": "Motif précis du recours au CDD"
3034
3450
  }
3035
3451
  ]
3036
3452
  }
@@ -3046,7 +3462,7 @@
3046
3462
  "children": [
3047
3463
  {
3048
3464
  "type": "text",
3049
- "text": "Date de début et de fin de contrat, et éventuellement, possibilité d'un renouvellement ou la durée minimale en cas de CDD conclu pour une durée incertaine"
3465
+ "text": "Nom et qualification de la personne remplacée"
3050
3466
  }
3051
3467
  ]
3052
3468
  }
@@ -3062,7 +3478,7 @@
3062
3478
  "children": [
3063
3479
  {
3064
3480
  "type": "text",
3065
- "text": "Convention collective applicable"
3481
+ "text": "Date de début et de fin de contrat ou la durée minimale en cas de CDD conclu pour une durée incertaine (terme imprécis)."
3066
3482
  }
3067
3483
  ]
3068
3484
  }
@@ -3304,9 +3720,43 @@
3304
3720
  "children": [
3305
3721
  {
3306
3722
  "type": "text",
3307
- "text": "Quelle est la durée de la période d'essai du contrat de travail de l'assistante maternelle ?"
3723
+ "text": "Peut-on prévoir une période d'essai dans le contrat de travail d’une assistante maternelle ?"
3724
+ }
3725
+ ]
3726
+ }
3727
+ ]
3728
+ },
3729
+ {
3730
+ "type": "element",
3731
+ "name": "Paragraphe",
3732
+ "children": [
3733
+ {
3734
+ "type": "element",
3735
+ "name": "MiseEnEvidence",
3736
+ "children": [
3737
+ {
3738
+ "type": "text",
3739
+ "text": "Oui"
3740
+ }
3741
+ ]
3742
+ },
3743
+ {
3744
+ "type": "text",
3745
+ "text": ", une période d'essai "
3746
+ },
3747
+ {
3748
+ "type": "element",
3749
+ "name": "MiseEnEvidence",
3750
+ "children": [
3751
+ {
3752
+ "type": "text",
3753
+ "text": "peut"
3308
3754
  }
3309
3755
  ]
3756
+ },
3757
+ {
3758
+ "type": "text",
3759
+ "text": " être prévue au contrat. Elle n’est pas obligatoire."
3310
3760
  }
3311
3761
  ]
3312
3762
  },
@@ -3330,16 +3780,6 @@
3330
3780
  }
3331
3781
  ]
3332
3782
  },
3333
- {
3334
- "type": "element",
3335
- "name": "Paragraphe",
3336
- "children": [
3337
- {
3338
- "type": "text",
3339
- "text": "La période d'essai doit être prévue au contrat de travail."
3340
- }
3341
- ]
3342
- },
3343
3783
  {
3344
3784
  "type": "element",
3345
3785
  "name": "Paragraphe",
@@ -3367,7 +3807,25 @@
3367
3807
  "children": [
3368
3808
  {
3369
3809
  "type": "text",
3370
- "text": "Pour un CDD inférieur ou égal à 6 mois, la période d'essai maximale est d'1 jour par semaine, dans la limite de 2 semaines"
3810
+ "text": "Pour un "
3811
+ },
3812
+ {
3813
+ "type": "element",
3814
+ "name": "LienInterne",
3815
+ "attributes": {
3816
+ "LienPublication": "R2454",
3817
+ "type": "Sigle"
3818
+ },
3819
+ "children": [
3820
+ {
3821
+ "type": "text",
3822
+ "text": "CDD"
3823
+ }
3824
+ ]
3825
+ },
3826
+ {
3827
+ "type": "text",
3828
+ "text": " inférieur ou égal à 6 mois, la période d'essai maximale est d'1 jour par semaine, dans la limite de 2 semaines"
3371
3829
  }
3372
3830
  ]
3373
3831
  }
@@ -3383,7 +3841,7 @@
3383
3841
  "children": [
3384
3842
  {
3385
3843
  "type": "text",
3386
- "text": "Pour un CDD supérieur à 6 mois, la période d'essai maximale est d'1 jour par semaine, dans la limite d'1 mois"
3844
+ "text": "Pour un CDD supérieur à 6 mois, la période d'essai maximale est d'1 jour par semaine, dans la limite d'1 mois."
3387
3845
  }
3388
3846
  ]
3389
3847
  }
@@ -3395,29 +3853,9 @@
3395
3853
  "type": "element",
3396
3854
  "name": "Paragraphe",
3397
3855
  "children": [
3398
- {
3399
- "type": "element",
3400
- "name": "MiseEnEvidence",
3401
- "children": [
3402
- {
3403
- "type": "text",
3404
- "text": "Pendant"
3405
- }
3406
- ]
3407
- },
3408
- {
3409
- "type": "element",
3410
- "name": "MiseEnEvidence",
3411
- "children": [
3412
- {
3413
- "type": "text",
3414
- "text": " les premiers jours de la période d'essai"
3415
- }
3416
- ]
3417
- },
3418
3856
  {
3419
3857
  "type": "text",
3420
- "text": ", une"
3858
+ "text": "Pendant les premiers jours de la période d’essai, une"
3421
3859
  },
3422
3860
  {
3423
3861
  "type": "element",
@@ -3459,7 +3897,21 @@
3459
3897
  },
3460
3898
  {
3461
3899
  "type": "text",
3462
- "text": " peut être prévue."
3900
+ "text": " peut être prévue"
3901
+ },
3902
+ {
3903
+ "type": "element",
3904
+ "name": "MiseEnEvidence",
3905
+ "children": [
3906
+ {
3907
+ "type": "text",
3908
+ "text": " dans la limite de la durée de la période d’essai"
3909
+ }
3910
+ ]
3911
+ },
3912
+ {
3913
+ "type": "text",
3914
+ "text": "."
3463
3915
  }
3464
3916
  ]
3465
3917
  },
@@ -3479,7 +3931,7 @@
3479
3931
  "children": [
3480
3932
  {
3481
3933
  "type": "text",
3482
- "text": "Elles sont indiquées dans le contrat de travail."
3934
+ "text": "Ces informations sont indiquées dans le contrat de travail."
3483
3935
  }
3484
3936
  ]
3485
3937
  }
@@ -3802,16 +4254,6 @@
3802
4254
  "text": "Urssaf Caisse nationale (ex-Acoss)"
3803
4255
  }
3804
4256
  ]
3805
- },
3806
- {
3807
- "type": "element",
3808
- "name": "FranceConnect",
3809
- "children": [
3810
- {
3811
- "type": "text",
3812
- "text": "true"
3813
- }
3814
- ]
3815
4257
  }
3816
4258
  ]
3817
4259
  },
@@ -4715,7 +5157,7 @@
4715
5157
  "children": [
4716
5158
  {
4717
5159
  "type": "text",
4718
- "text": "Contrat de travail (articles 41,42,90,91,94 ), période d'essai (article 44,95), modèle d'engagement réciproque (article 93)"
5160
+ "text": "Contrat de travail (articles 41,42,90,91,94), période d'essai (article 44,95), modèle d'engagement réciproque (article 93)"
4719
5161
  }
4720
5162
  ]
4721
5163
  }
@@ -4756,6 +5198,76 @@
4756
5198
  }
4757
5199
  ]
4758
5200
  },
5201
+ {
5202
+ "type": "element",
5203
+ "name": "ServiceEnLigne",
5204
+ "attributes": {
5205
+ "ID": "R72513",
5206
+ "URL": "https://www.urssaf.fr/accueil/services/services-particuliers/service-pajemploi.html",
5207
+ "audience": "Particuliers",
5208
+ "type": "Téléservice"
5209
+ },
5210
+ "children": [
5211
+ {
5212
+ "type": "element",
5213
+ "name": "Titre",
5214
+ "children": [
5215
+ {
5216
+ "type": "text",
5217
+ "text": "Urssaf Service Pajemploi en ligne"
5218
+ }
5219
+ ]
5220
+ },
5221
+ {
5222
+ "type": "element",
5223
+ "name": "Source",
5224
+ "attributes": {
5225
+ "ID": "R30607"
5226
+ },
5227
+ "children": [
5228
+ {
5229
+ "type": "text",
5230
+ "text": "Urssaf Caisse nationale (ex-Acoss)"
5231
+ }
5232
+ ]
5233
+ }
5234
+ ]
5235
+ },
5236
+ {
5237
+ "type": "element",
5238
+ "name": "ServiceEnLigne",
5239
+ "attributes": {
5240
+ "ID": "R56279",
5241
+ "URL": "https://www.pajemploi.urssaf.fr/pajewebinfo/files/live/sites/pajewebinfo/files/contributed/pdf/employeur_ama/1924-Paje-Engagement-AMA.pdf",
5242
+ "audience": "Particuliers",
5243
+ "type": "Modèle de document"
5244
+ },
5245
+ "children": [
5246
+ {
5247
+ "type": "element",
5248
+ "name": "Titre",
5249
+ "children": [
5250
+ {
5251
+ "type": "text",
5252
+ "text": "Modèle d'engagement réciproque - Assistante maternelle agréée"
5253
+ }
5254
+ ]
5255
+ },
5256
+ {
5257
+ "type": "element",
5258
+ "name": "Source",
5259
+ "attributes": {
5260
+ "ID": "R30607"
5261
+ },
5262
+ "children": [
5263
+ {
5264
+ "type": "text",
5265
+ "text": "Urssaf Caisse nationale (ex-Acoss)"
5266
+ }
5267
+ ]
5268
+ }
5269
+ ]
5270
+ },
4759
5271
  {
4760
5272
  "type": "element",
4761
5273
  "name": "ServiceEnLigne",
@@ -4795,8 +5307,8 @@
4795
5307
  "type": "element",
4796
5308
  "name": "ServiceEnLigne",
4797
5309
  "attributes": {
4798
- "ID": "R56279",
4799
- "URL": "https://www.pajemploi.urssaf.fr/pajewebinfo/files/live/sites/pajewebinfo/files/contributed/pdf/employeur_ama/1924-Paje-Engagement-AMA.pdf",
5310
+ "ID": "R72962",
5311
+ "URL": "https://www.pajemploi.urssaf.fr/pajewebinfo/files/live/sites/pajewebinfo/files/contributed/pdf/contrats-de-travail/6237-PE-Contrat-CDD-Pajemploi-Ama-FORMULAIRE.pdf",
4800
5312
  "audience": "Particuliers",
4801
5313
  "type": "Modèle de document"
4802
5314
  },
@@ -4807,7 +5319,7 @@
4807
5319
  "children": [
4808
5320
  {
4809
5321
  "type": "text",
4810
- "text": "Modèle d'engagement réciproque - Assistante maternelle agréée"
5322
+ "text": "Modèle de contrat de travail à durée déterminée (CDD) - Assistante maternelle agréée"
4811
5323
  }
4812
5324
  ]
4813
5325
  },