@socialgouv/kali-data 3.367.0 → 3.369.0
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15508
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"content": "<p align=\"left\">Conformément à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901738&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2241-1 du code du travail</a>, les parties se sont réunies en 2025 pour négocier les salaires minima. Les négociations ont fait l'objet de trois séances de discussion le 23 avril, le 4 mai le 25 juin 2025 en mode hybride (présentiel et distanciel).</p><p align=\"left\">Il a été rappelé les dispositions de l'article 22 « minima garantis » de la CCN des journalistes (IDCC 1480), au sein de laquelle la détermination des salaires minima se fait par forme de presse. En effet, en raison de la disparité des catégories d'entreprises de presse, il est convenu que le salaire minimum est fixé pour chaque forme de presse.</p><p align=\"left\">Ainsi, à l'issue de la dernière séance de négociation en date du 25 juin 2025 les parties conviennent d'acter ce qui suit :</p>",
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"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent accord s'applique aux journalistes, salariés des entreprises de la presse quotidienne nationale.</p>",
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"content": "<p align=\"left\">Les partenaires sociaux décident de revaloriser la grille de salaires minima conventionnels (en annexe) dans les proportions suivantes :<br/>\n– revalorisation du premier niveau des stagiaires à hauteur de 1 900 euros ;<br/>\n– revalorisation + 1 % de la position 1,2 à la position 4,3 de la grille de classification de 2018.</p>",
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15558
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|
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15609
|
"content": "<p align=\"left\">Il est convenu entre les parties qu'une revalorisation de 0,5 % des salaires minima de la grille des journalistes permanents (hors barème de piges) entrera en vigueur au 1er juillet 2026.</p><p align=\"left\">Cette augmentation, bien que différée dans le temps, constitue une mesure pleine et entière du présent accord.</p>",
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15571
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-
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|
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+
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|
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"surtitre": "Revalorisation d'une augmentation de 0,5 % au 1er juillet 2026",
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|
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|
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+
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|
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+
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|
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|
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+
"natureText": "ARRETE",
|
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+
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|
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+
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|
|
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+
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|
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|
|
15583
|
-
"content": "<p align=\"left\">Il est convenu d'une revalorisation à hauteur de 4,10 % le barème est en annexe.</p><p align=\"left\">Le montant du tarif minimum de la pige est conformément à loi entendu en salaire brut, hors 13e mois, congés payés, prime d'ancienneté.</p><p align=\"left\">Conformément à l'accord collectif en date du 7 novembre 2008 relatif aux journalistes rémunérés à la pige, la prime d'ancienneté doit apparaître de façon distincte sur le bulletin de pige.</p><p align=\"left\">Le calcul de la prime d'ancienneté s'effectue selon les modalités inscrites au II « prime d'ancienneté » de l'accord du 7 novembre 2008.</p><p align=\"left\">Tout travail commandé et accepté par l'éditeur d'un titre de presse au sens de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006069414&idArticle=LEGIARTI000020739013&dateTexte=&categorieLien=cid\"
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|
15584
|
-
"etat": "
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|
15635
|
+
"content": "<p align=\"left\">Il est convenu d'une revalorisation à hauteur de 4,10 % le barème est en annexe.</p><p align=\"left\">Le montant du tarif minimum de la pige est conformément à loi entendu en salaire brut, hors 13e mois, congés payés, prime d'ancienneté.</p><p align=\"left\">Conformément à l'accord collectif en date du 7 novembre 2008 relatif aux journalistes rémunérés à la pige, la prime d'ancienneté doit apparaître de façon distincte sur le bulletin de pige.</p><p align=\"left\">Le calcul de la prime d'ancienneté s'effectue selon les modalités inscrites au II « prime d'ancienneté » de l'accord du 7 novembre 2008.</p><p align=\"left\">Tout travail commandé et accepté par l'éditeur d'un titre de presse au sens de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006069414&idArticle=LEGIARTI000020739013&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 132-35 du code de la propriété intellectuelle</a>, quel qu'en soit le support, est rémunéré, même s'il n'est pas publié, conformément à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006904523&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 7113-2 du code du travail</a>, à la fin du mois de livraison de la pige.</p>",
|
|
15636
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
15585
15637
|
"surtitre": "Revalorisation du barème de piges",
|
|
15586
|
-
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|
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+
"lstLienModification": [
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15639
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|
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|
|
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|
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"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15642
|
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"linkType": "ETEND",
|
|
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|
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|
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|
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|
|
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|
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|
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|
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|
|
15596
15661
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"content": "<p align=\"left\">La grille des journalistes permanents est annexée ainsi que le nouveau barème de piges.</p><p align=\"left\">Conformément à l'article 22 alinéa 6 de la CCN des journalistes (IDCC 1480), la présente grille sera annexée à convention collective susvisée.</p>",
|
|
15597
|
-
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|
|
15662
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
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15598
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|
+
"lstLienModification": [
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+
"textCid": "JORFTEXT000052391410",
|
|
15667
|
+
"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15668
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
15669
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
15670
|
+
"articleNum": "1",
|
|
15671
|
+
"articleId": "JORFARTI000052391414",
|
|
15672
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
15673
|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
15674
|
+
"dateSignaTexte": "2025-10-09",
|
|
15675
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
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+
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},
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|
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15607
15685
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|
|
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15686
|
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|
|
15609
|
-
"content": "<p align=\"left\"><br/>En application de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid\"
|
|
15610
|
-
"etat": "
|
|
15687
|
+
"content": "<p align=\"left\"><br/>En application de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2261-23-1 du code du travail</a>, les parties signataires conviennent que le contenu du présent accord ne justifie pas de prévoir les stipulations spécifiques aux entreprises de moins de cinquante salariés, dans la mesure où l'accord a vocation à s'appliquer à toutes les entreprises de presse quotidienne nationale, quelle que soit leur taille.</p>",
|
|
15688
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
15611
15689
|
"surtitre": "Situation des entreprises de moins de 50 salariés",
|
|
15612
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-
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|
|
15690
|
+
"lstLienModification": [
|
|
15691
|
+
{
|
|
15692
|
+
"textCid": "JORFTEXT000052391410",
|
|
15693
|
+
"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15694
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
15695
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
15696
|
+
"articleNum": "1",
|
|
15697
|
+
"articleId": "JORFARTI000052391414",
|
|
15698
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
15699
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+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
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+
"dateSignaTexte": "2025-10-09",
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"dateDebutCible": "2999-01-01"
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15702
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15703
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+
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15704
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15614
15705
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|
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|
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|
|
15622
15713
|
"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent accord pourra être révisé conformément aux dispositions légales en vigueur.</p>",
|
|
15623
|
-
"etat": "
|
|
15714
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
15624
15715
|
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|
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+
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|
|
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|
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|
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15721
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+
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|
+
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|
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15723
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|
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|
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|
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|
|
15726
|
+
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|
|
15727
|
+
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|
|
15728
|
+
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|
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15729
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+
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|
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15730
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|
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15627
15731
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|
|
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15736
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|
|
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15737
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|
|
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15738
|
"id": "KALIARTI000052344173",
|
|
15635
|
-
"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent accord peut être dénoncé dans les conditions de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901787&dateTexte=&categorieLien=cid\"
|
|
15636
|
-
"etat": "
|
|
15739
|
+
"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent accord peut être dénoncé dans les conditions de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901787&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2261-9 du code du travail</a>.</p>",
|
|
15740
|
+
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|
|
15637
15741
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|
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|
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+
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|
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+
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+
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|
|
15745
|
+
"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15746
|
+
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|
|
15747
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
15748
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+
"articleNum": "1",
|
|
15749
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+
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|
|
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|
+
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|
|
15751
|
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|
|
15752
|
+
"dateSignaTexte": "2025-10-09",
|
|
15753
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
15754
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+
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|
|
15755
|
+
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15646
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|
|
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15764
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|
|
15648
15765
|
"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.</p>",
|
|
15649
|
-
"etat": "
|
|
15766
|
+
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|
|
15650
15767
|
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|
|
15651
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-
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|
|
15768
|
+
"lstLienModification": [
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|
+
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|
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15770
|
+
"textCid": "JORFTEXT000052391410",
|
|
15771
|
+
"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15772
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
15773
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
15774
|
+
"articleNum": "1",
|
|
15775
|
+
"articleId": "JORFARTI000052391414",
|
|
15776
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
15777
|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
15778
|
+
"dateSignaTexte": "2025-10-09",
|
|
15779
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
15780
|
+
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|
|
15781
|
+
]
|
|
15652
15782
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|
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},
|
|
15654
15784
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{
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|
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|
|
|
15659
15789
|
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|
|
15660
15790
|
"id": "KALIARTI000052344176",
|
|
15661
15791
|
"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent avenant est déposé par les organisations professionnelles d'employeurs représentatives dans la branche de la publicité auprès des services centraux du ministère chargé du travail et du conseil de prud'hommes du lieu de conclusion de l'avenant, conformément aux dispositions légales en vigueur.</p>",
|
|
15662
|
-
"etat": "
|
|
15792
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
15663
15793
|
"surtitre": "Dépôt",
|
|
15664
|
-
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|
|
15794
|
+
"lstLienModification": [
|
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15795
|
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|
|
15796
|
+
"textCid": "JORFTEXT000052391410",
|
|
15797
|
+
"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15798
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
15799
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
15800
|
+
"articleNum": "1",
|
|
15801
|
+
"articleId": "JORFARTI000052391414",
|
|
15802
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
15803
|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
15804
|
+
"dateSignaTexte": "2025-10-09",
|
|
15805
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
15806
|
+
}
|
|
15807
|
+
]
|
|
15665
15808
|
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|
|
15666
15809
|
},
|
|
15667
15810
|
{
|
|
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|
|
|
15671
15814
|
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|
|
15672
15815
|
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|
|
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15816
|
"id": "KALIARTI000052344177",
|
|
15674
|
-
"content": "<p align=\"left\">Les parties signataires demanderont l'extension de présent accord, conformément aux dispositions des <a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901793&dateTexte=&categorieLien=cid\"
|
|
15675
|
-
"etat": "
|
|
15817
|
+
"content": "<p align=\"left\">Les parties signataires demanderont l'extension de présent accord, conformément aux dispositions des <a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901793&dateTexte=&categorieLien=cid\">articles L. 2261-15 et suivants du code du travail</a>.</p><p align=\"left\">Sans préjudice des effets rattachés à l'extension, l'application de l'accord est obligatoire pour les entreprises adhérentes à l'organisation syndicale d'employeurs signataire.<br/>\nL'accord s'appliquera rétroactivement au 1er juillet 2025.</p><p align=\"left\">Il est ainsi convenu que, pour les entreprises non adhérentes à l'organisation syndicale d'employeurs signataire, le présent accord entrera en vigueur le premier jour du mois suivant celui au cours duquel est publié l'arrêté d'extension au Journal officiel.</p><p align=\"left\">Le présent avenant fera l'objet d'une publication dans la base de données nationale.</p><p align=\"left\">Cet accord collectif fait l'objet d'une demande d'extension.</p>",
|
|
15818
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
15676
15819
|
"surtitre": "Demande d'extension et entrée en vigueur",
|
|
15677
|
-
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|
|
15820
|
+
"lstLienModification": [
|
|
15821
|
+
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|
|
15822
|
+
"textCid": "JORFTEXT000052391410",
|
|
15823
|
+
"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15824
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
15825
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
15826
|
+
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|
|
15827
|
+
"articleId": "JORFARTI000052391414",
|
|
15828
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
15829
|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
15830
|
+
"dateSignaTexte": "2025-10-09",
|
|
15831
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
15832
|
+
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|
|
15833
|
+
]
|
|
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|
|
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|
|
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15836
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{
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|
|
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15840
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|
|
15685
15841
|
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|
|
15686
15842
|
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|
|
15687
|
-
"etat": "
|
|
15843
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN"
|
|
15688
15844
|
},
|
|
15689
15845
|
"children": [
|
|
15690
15846
|
{
|
|
@@ -15694,8 +15850,21 @@
|
|
|
15694
15850
|
"intOrdre": 524287,
|
|
15695
15851
|
"id": "KALIARTI000052344182",
|
|
15696
15852
|
"content": "<p align=\"center\">Annexe<br/>\nGrille salaires minima journalistes</p><p align=\"right\">(En euros.)</p><center><table border=\"1\"><tbody><tr><th>Nouvelle grille<br/>\n\t\t\tau 1er juillet 2025</th><th>Positions</th><th>Coefficient</th><th>Salaires minimaux</th></tr><tr><td rowspan=\"3\" align=\"center\">Stagiaires</td><td align=\"center\">1.1</td><td align=\"center\">110</td><td align=\"center\">1 900,00</td></tr><tr><td align=\"center\">1.2</td><td align=\"center\">120</td><td align=\"center\">2 016,23</td></tr><tr><td align=\"center\">1.3</td><td align=\"center\">130</td><td align=\"center\">2 184,25</td></tr><tr><td rowspan=\"4\" align=\"center\">Production éditoriale</td><td align=\"center\">2.1</td><td align=\"center\">155</td><td align=\"center\">2 604,30</td></tr><tr><td align=\"center\">2.2</td><td align=\"center\">169</td><td align=\"center\">2 839,52</td></tr><tr><td align=\"center\">2.3</td><td align=\"center\">184</td><td align=\"center\">3 091,55</td></tr><tr><td align=\"center\">2.4</td><td align=\"center\">198</td><td align=\"center\">3 326,78</td></tr><tr><td rowspan=\"3\" align=\"center\">Management éditorial</td><td align=\"center\">3.1</td><td align=\"center\">198</td><td align=\"center\">3 326,78</td></tr><tr><td align=\"center\">3.2</td><td align=\"center\">213</td><td align=\"center\">3 578,80</td></tr><tr><td align=\"center\">3.3</td><td align=\"center\">223</td><td align=\"center\">3 746,83</td></tr><tr><td rowspan=\"3\" align=\"center\">Direction éditoriale</td><td align=\"center\">4.1</td><td align=\"center\">272</td><td align=\"center\">4 570,12</td></tr><tr><td align=\"center\">4.2</td><td align=\"center\">299</td><td align=\"center\">5 023,77</td></tr><tr><td align=\"center\">4.3</td><td align=\"center\">326</td><td align=\"center\">5 477,42</td></tr></tbody></table></center><p>Barème pigistes au 1er juillet 2025</p><center><table border=\"1\"><tbody><tr><th></th><th></th><th>1er juillet 2025<br/>\n\t\t\t4,10 %</th></tr><tr><th colspan=\"3\" align=\"center\">Reporter-photographe</th></tr><tr><td></td><td align=\"center\">Indemnité d'appareil</td><td align=\"center\">79,16 €</td></tr><tr><th colspan=\"3\" align=\"center\">Piges</th></tr><tr><td rowspan=\"2\">Articles de caractère original et exclusif payés à des journalistes professionnels</td><td>Le feuillet</td><td align=\"center\">69,38 €</td></tr><tr><td>Échos</td><td align=\"center\">20,20 €</td></tr><tr><th colspan=\"3\" align=\"center\">Rubriques sportives</th></tr><tr><td rowspan=\"2\"></td><td>Vacation : résultat</td><td align=\"center\">21,30 €</td></tr><tr><td>Vacation : commentaires</td><td align=\"center\">31,72 €</td></tr><tr><th colspan=\"3\" align=\"center\">Dessinateurs</th></tr><tr><td></td><td>Chaque dessin accepté</td><td align=\"center\">105,03 €</td></tr><tr><td rowspan=\"3\" align=\"center\">Croquis ou illustration d'article :</td><td>Le premier</td><td align=\"center\">63,15 €</td></tr><tr><td>Le deuxième</td><td align=\"center\">42,61 €</td></tr><tr><td>Le troisième</td><td align=\"center\">21,31 €</td></tr><tr><td colspan=\"3\"><p>Mois double en fin d'année : Les quotidiens verseront au 31 décembre de chaque année un mois double.</p><p>Il est convenu qu'en cas de licenciement ou de démission en cours d'année, il ne sera versé qu'un nombre de douzièmes égal au nombre de mois passés dans l'entreprise.</p><p>Il en est de même pour les journalistes entrés en cours d'année.</p><p>Il reste entendu que, dans tous les cas, ces douzièmes ne seront dus qu'après une présence effective de trois mois.</p></td></tr><tr><td colspan=\"3\">[*] Un feuillet = 25 lignes de 60 signes. Le feuillet incomplet est rémunéré au prorata du nombre de lignes.</td></tr></tbody></table></center>",
|
|
15697
|
-
"etat": "
|
|
15698
|
-
"lstLienModification": [
|
|
15853
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
15854
|
+
"lstLienModification": [
|
|
15855
|
+
{
|
|
15856
|
+
"textCid": "JORFTEXT000052391410",
|
|
15857
|
+
"textTitle": "Arrêté du 9 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
15858
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
15859
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
15860
|
+
"articleNum": "1",
|
|
15861
|
+
"articleId": "JORFARTI000052391414",
|
|
15862
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
15863
|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
15864
|
+
"dateSignaTexte": "2025-10-09",
|
|
15865
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
15866
|
+
}
|
|
15867
|
+
]
|
|
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|
}
|
|
15700
15869
|
}
|
|
15701
15870
|
]
|
|
@@ -125473,7 +125473,7 @@
|
|
|
125473
125473
|
"title": "Vimeu (Région de) Accord du 22 avril 2025 relatif à la valeur de point pour le calcul de la prime d'ancienneté à compter du 1er juillet 2025",
|
|
125474
125474
|
"id": "KALITEXT000052051988",
|
|
125475
125475
|
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|
|
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|
-
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|
|
125476
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"modifDate": "2025-07-01"
|
|
125477
125477
|
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|
|
125478
125478
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|
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125479
|
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|
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|
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129754
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|
|
129755
129755
|
"title": "Avesnes Accord du 5 mai 2025 relatif à la valeur du point pour le calcul de la prime d'ancienneté",
|
|
129756
129756
|
"id": "KALITEXT000052326831",
|
|
129757
|
-
"etat": "
|
|
129757
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
129758
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"modifDate": "2025-08-19"
|
|
129759
129759
|
},
|
|
129760
129760
|
"children": [
|
|
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|
|
|
129765
129765
|
"intOrdre": 524287,
|
|
129766
129766
|
"title": "Préambule",
|
|
129767
129767
|
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129769
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129770
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129775
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129776
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|
|
129777
129777
|
"content": "<p align=\"left\">Les partenaires sociaux se sont réunis le 5 mai 2025 pour partager une analyse de la situation économique et sociale et négocier la valeur du point pour le calcul de la prime d'ancienneté, pour les salariés des groupes d'emplois A à E conformément aux dispositions de l'article 142 de la convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022.</p><p align=\"left\">Les partenaires réunis en séance ont fait le constat d'un écart important de la valeur du point dans l'arrondissement d'Avesnes avec la moyenne nationale. Après différents échanges et discussions, il a été décidé de réduire cet écart.</p><p align=\"left\">Ainsi, une trajectoire pluriannuelle a été actée, se traduisant par une revalorisation de la valeur du point de 10 centimes d'euro chaque année, pour les années 2025, 2026 et 2027, avec pour objectif d'atteindre une valeur du point de l'ancienneté de 5 euros en 2027.</p>",
|
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129778
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-
"etat": "
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"content": "<p align=\"left\">Le présent accord est conclu dans le champ d'application professionnel défini par l'article 2.1 de la convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022. Il s'applique aux entreprises visées par celle-ci.</p><p align=\"left\">Sont concernés les salariés visés à l'article 142 de la convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022.</p><p align=\"left\">Le champ d'application géographique du présent accord correspond au champ d'application géographique de compétence de la CPTN de l'arrondissement d'Avesnes, tel que défini par l'article 21 et l'annexe 8-1 de la convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022.</p>",
|
|
129792
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-
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|
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|
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|
|
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+
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|
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129804
129830
|
"content": "<p align=\"left\"><br/>À compter du 1er juin 2025, la valeur du point servant à déterminer le montant de la prime d'ancienneté est fixée à 4,80 euros.</p>",
|
|
129805
|
-
"etat": "
|
|
129831
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
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|
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|
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|
|
129837
|
+
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|
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+
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|
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|
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|
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+
"natureText": "ARRETE",
|
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129842
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+
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|
|
129843
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+
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|
|
129844
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+
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|
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+
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|
|
129817
|
-
"content": "<p align=\"left\">Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.</p><p align=\"left\">Il entrera en vigueur le lendemain de son dépôt, dans les conditions prévues à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901675&dateTexte=&categorieLien=cid\"
|
|
129818
|
-
"etat": "
|
|
129856
|
+
"content": "<p align=\"left\">Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.</p><p align=\"left\">Il entrera en vigueur le lendemain de son dépôt, dans les conditions prévues à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901675&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2231-6 du code du travail</a>.</p><p align=\"left\">Les parties signataires conviennent d'en demander l'extension.</p>",
|
|
129857
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
129819
129858
|
"surtitre": "Durée de l'accord, entrée en vigueur et extension",
|
|
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-
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129859
|
+
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|
|
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|
+
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|
|
129862
|
+
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|
|
129863
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
129864
|
+
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|
|
129865
|
+
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|
|
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|
+
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|
|
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|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
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|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
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|
+
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|
|
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|
+
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|
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+
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+
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|
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{
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|
|
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|
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129881
|
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|
|
129830
|
-
"content": "<p align=\"left\"><br/>En application de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid\"
|
|
129831
|
-
"etat": "
|
|
129882
|
+
"content": "<p align=\"left\"><br/>En application de l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2261-23-1 du code du travail</a>, les signataires conviennent que le contenu du présent accord ne justifie pas de prévoir les stipulations spécifiques aux entreprises de moins de cinquante salariés visées à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000033012309&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2232-10-1 du code du travail</a>.</p>",
|
|
129883
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
129832
129884
|
"surtitre": "Entreprises de moins de cinquante salariés",
|
|
129833
|
-
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|
|
129885
|
+
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|
|
129886
|
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|
|
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|
+
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|
|
129888
|
+
"textTitle": "Arrêté du 7 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
129889
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
129890
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
129891
|
+
"articleNum": "1",
|
|
129892
|
+
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|
|
129893
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
129894
|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
129895
|
+
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|
|
129896
|
+
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|
|
129897
|
+
}
|
|
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|
+
]
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|
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|
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129900
|
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|
|
129836
129901
|
{
|
|
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|
|
|
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129905
|
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|
|
129841
129906
|
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|
|
129842
129907
|
"id": "KALIARTI000052326842",
|
|
129843
|
-
"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent accord est fait en un nombre suffisant d'exemplaires pour notification à chacune des organisations représentatives, dans les conditions prévues à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901674&dateTexte=&categorieLien=cid\"
|
|
129844
|
-
"etat": "
|
|
129908
|
+
"content": "<p align=\"left\"><br/>Le présent accord est fait en un nombre suffisant d'exemplaires pour notification à chacune des organisations représentatives, dans les conditions prévues à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901674&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2231-5 du code du travail</a>, et dépôt, dans les conditions prévues à l'<a href=\"/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000006901675&dateTexte=&categorieLien=cid\">article L. 2231-6 du même code</a>, auprès des services centraux du ministre chargé du travail et du greffe des conseils de prud'hommes de Cambrai et de Valenciennes.</p>",
|
|
129909
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
129845
129910
|
"surtitre": "Formalités de publicité et de dépôt",
|
|
129846
|
-
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|
|
129911
|
+
"lstLienModification": [
|
|
129912
|
+
{
|
|
129913
|
+
"textCid": "JORFTEXT000052391400",
|
|
129914
|
+
"textTitle": "Arrêté du 7 octobre 2025 - art. 1, v. init.",
|
|
129915
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
129916
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
129917
|
+
"articleNum": "1",
|
|
129918
|
+
"articleId": "JORFARTI000052391404",
|
|
129919
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
129920
|
+
"datePubliTexte": "2025-10-15",
|
|
129921
|
+
"dateSignaTexte": "2025-10-07",
|
|
129922
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
129923
|
+
}
|
|
129924
|
+
]
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|
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}
|
|
129848
129926
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}
|
|
129849
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|
]
|