@socialgouv/fiches-vdd 2.1275.0 → 2.1277.0

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  "type": "element",
@@ -8533,19 +8290,13 @@
8533
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  "children": [
8534
8291
  {
8535
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  "type": "text",
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- "text": "sur la base de votre rémunération à temps partiel."
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+ "text": "lors d'un congé de maladie"
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8294
  }
8538
8295
  ]
8539
- }
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- ]
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- },
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "Paragraphe",
8545
- "children": [
8296
+ },
8546
8297
  {
8547
8298
  "type": "text",
8548
- "text": "À la fin de la période de temps partiel, si vous êtes toujours en congé de maladie, votre demi-traitement est automatiquement calculé sur la base de votre rémunération à temps plein."
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+ "text": ", vous n'êtes plus rémunéré à plein traitement, votre rémunération est calculée sur la base de votre rémunération à temps partiel."
8549
8300
  }
8550
8301
  ]
8551
8302
  }
@@ -10674,10 +10425,20 @@
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10425
  "children": [
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10676
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  "type": "text",
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- "text": "Vous percevez une fraction de votre "
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- },
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- {
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- "type": "element",
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+ "text": "Votre rémunération brute est réduite proportionnellement à votre durée de travail."
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+ }
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+ },
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+ {
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+ "type": "element",
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+ "name": "Paragraphe",
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+ "children": [
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+ "type": "text",
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+ "text": "La réduction suivante s'applique à votre "
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- "text": " et de vos primes et indemnités."
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+ "text": " et à vos primes et indemnités."
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  }
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- "text": "Vous percevez également une fraction de votre "
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+ "text": "Elle s'applique également à "
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  "type": "text",
10725
- "text": ", de votre "
10486
+ "text": ", au "
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- "text": " et de votre "
10505
+ "text": " et à la "
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  },
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- "text": "nouvelle bonification indiciaire - NBI"
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  }
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  },
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  "type": "text",
10763
- "text": ", si vous percevez ces éléments de rémunération."
10764
- }
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- ]
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- },
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "Paragraphe",
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- "children": [
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- "type": "text",
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- "text": "Cette fraction est la suivante :"
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  }
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10831
  ]
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- },
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "Rangée",
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- "attributes": {
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- "type": "element",
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- "name": "Paragraphe",
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- ]
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- }
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- ]
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- },
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- "type": "element",
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- "name": "Cellule",
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- "text": " (soit environ "
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- }
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- ]
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- }
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- ]
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  }
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  ]
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  },
@@ -11156,9 +10836,19 @@
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+ "name": "MiseEnEvidence",
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+ "children": [
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+ "type": "text",
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+ "text": "Toutefois, si vous percevez le SFT"
10846
+ }
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+ ]
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+ },
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  {
11160
10850
  "type": "text",
11161
- "text": "Toutefois, le montant de votre supplément familial de traitement (SFT) à temps partiel ne peut pas être inférieur au montant minimum versé à un agent à temps plein ayant le même nombre d'enfants à charge que vous :"
10851
+ "text": ", son montant, lorsque vous êtes à temps partiel, ne peut pas être inférieur au montant minimum versé à un agent à temps plein ayant le même nombre d'enfants à charge :"
11162
10852
  }
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10853
  ]
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10854
  },
@@ -11427,33 +11117,28 @@
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "MiseEnEvidence",
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- "children": [
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- "type": "text",
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- "text": "Si vous êtes à temps partiel annualisé,"
11437
- }
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- ]
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- },
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  "type": "text",
11442
- "text": " votre rémunération mensuelle brute est égale au 12"
11122
+ "text": "Vos "
11443
11123
  },
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- "name": "Exposant",
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+ "attributes": {
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+ "text": "frais de transport domicile - travail"
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  }
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11453
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  },
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- "text": " de votre rémunération annuelle brute, indépendamment de la répartition des périodes travaillées et non travaillées."
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+ "text": " sont pris en charge dans les mêmes conditions que pour un agent à temps plein si votre durée de travail à temps partiel est au moins égale à la moitié de la durée légale ou réglementaire de travail."
11457
11142
  }
11458
11143
  ]
11459
11144
  },
@@ -11463,36 +11148,21 @@
11463
11148
  "children": [
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11149
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11465
11150
  "type": "text",
11466
- "text": "Pendant votre période de travail à temps partiel, vous continuez de bénéficier de la prise en charge partielle de vos frais de "
11151
+ "text": "Vous pouvez effectuer des "
11467
11152
  },
11468
11153
  {
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- "name": "LienInterne",
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- "attributes": {
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- "LienPublication": "F12163",
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- "type": "Fiche d'information conditionnée",
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- "audience": "Particuliers"
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+ "name": "MiseEnEvidence",
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  },
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  "type": "text",
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- "text": " dans les mêmes conditions qu'un fonctionnaire à temps plein."
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- }
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- ]
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- },
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "Paragraphe",
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- "children": [
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- "type": "text",
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  }
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  ]
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  },
@@ -11502,21 +11172,21 @@
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11174
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11505
- "text": "Toutefois, le nombre mensuel d'heures supplémentaires que vous pouvez effectuer est limité à 25 heures multiplié par votre durée de travail soit, par exemple, 20 heures si vous travaillez à "
11175
+ "text": "Toutefois, le "
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  {
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  "type": "element",
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- "name": "Valeur",
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+ "name": "MiseEnEvidence",
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  "children": [
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- "text": "80 %"
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+ "text": "nombre mensuel d'heures supplémentaires"
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  }
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  ]
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  },
11517
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  "type": "text",
11519
- "text": " (25 heures "
11189
+ "text": " que vous pouvez effectuer est limité à 25 heures multiplié par votre durée de travail soit, par exemple, 20 heures si vous travaillez à "
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  },
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11522
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11533
- "text": ")."
11534
- }
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- ]
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- },
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "Paragraphe",
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- "children": [
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- "type": "text",
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- "text": "Et vous ne bénéficiez pas des majorations des "
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- "name": "LienInterne",
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- "attributes": {
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11562
- "text": " en cas d'heures supplémentaires de nuit, de dimanche ou de jour férié."
11217
+ "text": ")."
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  ]
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@@ -11583,112 +11238,21 @@
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11240
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11586
- "text": "Si vous êtes placé en "
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- },
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "LienInterne",
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- "attributes": {
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- }
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- },
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- {
11604
- "type": "text",
11605
- "text": ", de "
11606
- },
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- {
11608
- "type": "element",
11609
- "name": "LienInterne",
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- "attributes": {
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- "LienPublication": "F18089",
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- "text": "longue maladie"
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- }
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- ]
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- },
11622
- {
11623
- "type": "text",
11624
- "text": " ou de "
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- "attributes": {
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23174
22489
  "children": [
23175
22490
  {
23176
22491
  "type": "text",
23177
- "text": "Vous percevez une fraction de votre "
22492
+ "text": "Votre rémunération brute est réduite proportionnellement à votre durée de travail."
22493
+ }
22494
+ ]
22495
+ },
22496
+ {
22497
+ "type": "element",
22498
+ "name": "Paragraphe",
22499
+ "children": [
22500
+ {
22501
+ "type": "text",
22502
+ "text": "La réduction suivante s'applique à votre "
23178
22503
  },
23179
22504
  {
23180
22505
  "type": "element",
@@ -23193,7 +22518,7 @@
23193
22518
  },
23194
22519
  {
23195
22520
  "type": "text",
23196
- "text": " et de vos primes et indemnités."
22521
+ "text": " et à vos primes et indemnités."
23197
22522
  }
23198
22523
  ]
23199
22524
  },
@@ -23203,7 +22528,7 @@
23203
22528
  "children": [
23204
22529
  {
23205
22530
  "type": "text",
23206
- "text": "Vous percevez également une fraction de votre "
22531
+ "text": "Elle s'applique également à "
23207
22532
  },
23208
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  {
23209
22534
  "type": "element",
@@ -23216,13 +22541,13 @@
23216
22541
  "children": [
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23218
22543
  "type": "text",
23219
- "text": "indemnité de résidence"
22544
+ "text": "l'indemnité de résidence"
23220
22545
  }
23221
22546
  ]
23222
22547
  },
23223
22548
  {
23224
22549
  "type": "text",
23225
- "text": ", de votre "
22550
+ "text": ", au "
23226
22551
  },
23227
22552
  {
23228
22553
  "type": "element",
@@ -23241,7 +22566,7 @@
23241
22566
  },
23242
22567
  {
23243
22568
  "type": "text",
23244
- "text": " et de votre "
22569
+ "text": " et à la "
23245
22570
  },
23246
22571
  {
23247
22572
  "type": "element",
@@ -23254,23 +22579,13 @@
23254
22579
  "children": [
23255
22580
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23256
22581
  "type": "text",
23257
- "text": "nouvelle bonification indiciaire - NBI"
22582
+ "text": "nouvelle bonification indiciaire (NBI)"
23258
22583
  }
23259
22584
  ]
23260
22585
  },
23261
22586
  {
23262
22587
  "type": "text",
23263
- "text": ", si vous percevez ces éléments de rémunération."
23264
- }
23265
- ]
23266
- },
23267
- {
23268
- "type": "element",
23269
- "name": "Paragraphe",
23270
- "children": [
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- {
23272
- "type": "text",
23273
- "text": "Cette fraction est la suivante :"
22588
+ "text": " si vous percevez ces éléments de rémunération."
23274
22589
  }
23275
22590
  ]
23276
22591
  },
@@ -23578,77 +22893,6 @@
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22893
  ]
23579
22894
  }
23580
22895
  ]
23581
- },
23582
- {
23583
- "type": "element",
23584
- "name": "Rangée",
23585
- "attributes": {
23586
- "type": "normal"
23587
- },
23588
- "children": [
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- {
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- "type": "element",
23591
- "name": "Cellule",
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- "children": [
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- {
23594
- "type": "element",
23595
- "name": "Paragraphe",
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- "children": [
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- {
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- "type": "element",
23599
- "name": "Valeur",
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- "children": [
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- "type": "text",
23603
- "text": "90 %"
23604
- }
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- ]
23606
- }
23607
- ]
23608
- }
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- ]
23610
- },
23611
- {
23612
- "type": "element",
23613
- "name": "Cellule",
23614
- "children": [
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- {
23616
- "type": "element",
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- "name": "Paragraphe",
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- "children": [
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23620
- "type": "text",
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- "text": "32/35"
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- },
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- {
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- "type": "element",
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- "name": "Exposant",
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- "children": [
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- "type": "text",
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- "text": "e"
23630
- }
23631
- ]
23632
- },
23633
- {
23634
- "type": "text",
23635
- "text": " (soit environ "
23636
- },
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- {
23638
- "type": "element",
23639
- "name": "Valeur",
23640
- "children": [
23641
- {
23642
- "type": "text",
23643
- "text": "91 %"
23644
- }
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- ]
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- }
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- ]
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- }
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- ]
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- }
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- ]
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22896
  }
23653
22897
  ]
23654
22898
  },
@@ -23656,9 +22900,19 @@
23656
22900
  "type": "element",
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22901
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+ {
22904
+ "type": "element",
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+ "name": "MiseEnEvidence",
22906
+ "children": [
22907
+ {
22908
+ "type": "text",
22909
+ "text": "Toutefois, si vous percevez le SFT"
22910
+ }
22911
+ ]
22912
+ },
23659
22913
  {
23660
22914
  "type": "text",
23661
- "text": "Toutefois, le montant de votre supplément familial de traitement (SFT) à temps partiel ne peut pas être inférieur au montant minimum versé à un agent à temps plein ayant le même nombre d'enfants à charge que vous :"
22915
+ "text": ", son montant, lorsque vous êtes à temps partiel, ne peut pas être inférieur au montant minimum versé à un agent à temps plein ayant le même nombre d'enfants à charge :"
23662
22916
  }
23663
22917
  ]
23664
22918
  },
@@ -23927,33 +23181,28 @@
23927
23181
  "type": "element",
23928
23182
  "name": "Paragraphe",
23929
23183
  "children": [
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- {
23931
- "type": "element",
23932
- "name": "MiseEnEvidence",
23933
- "children": [
23934
- {
23935
- "type": "text",
23936
- "text": "Si vous êtes à temps partiel annualisé,"
23937
- }
23938
- ]
23939
- },
23940
23184
  {
23941
23185
  "type": "text",
23942
- "text": " votre rémunération mensuelle brute est égale au 12"
23186
+ "text": "Vos "
23943
23187
  },
23944
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  {
23945
23189
  "type": "element",
23946
- "name": "Exposant",
23190
+ "name": "LienInterne",
23191
+ "attributes": {
23192
+ "LienPublication": "F12163",
23193
+ "type": "Fiche d'information conditionnée",
23194
+ "audience": "Particuliers"
23195
+ },
23947
23196
  "children": [
23948
23197
  {
23949
23198
  "type": "text",
23950
- "text": "e"
23199
+ "text": "frais de transport domicile - travail"
23951
23200
  }
23952
23201
  ]
23953
23202
  },
23954
23203
  {
23955
23204
  "type": "text",
23956
- "text": " de votre rémunération annuelle brute, indépendamment de la répartition des périodes travaillées et non travaillées."
23205
+ "text": " sont pris en charge dans les mêmes conditions que pour un agent à temps plein si votre durée de travail à temps partiel est au moins égale à la moitié de la durée légale ou réglementaire de travail."
23957
23206
  }
23958
23207
  ]
23959
23208
  },
@@ -23963,36 +23212,21 @@
23963
23212
  "children": [
23964
23213
  {
23965
23214
  "type": "text",
23966
- "text": "Pendant votre période de travail à temps partiel, vous continuez de bénéficier de la prise en charge partielle de vos frais de "
23215
+ "text": "Vous pouvez effectuer des "
23967
23216
  },
23968
23217
  {
23969
23218
  "type": "element",
23970
- "name": "LienInterne",
23971
- "attributes": {
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- "LienPublication": "F12163",
23973
- "type": "Fiche d'information conditionnée",
23974
- "audience": "Particuliers"
23975
- },
23219
+ "name": "MiseEnEvidence",
23976
23220
  "children": [
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23221
  {
23978
23222
  "type": "text",
23979
- "text": "transport domicile - travail"
23223
+ "text": "heures supplémentaires"
23980
23224
  }
23981
23225
  ]
23982
23226
  },
23983
23227
  {
23984
23228
  "type": "text",
23985
- "text": " dans les mêmes conditions qu'un fonctionnaire à temps plein."
23986
- }
23987
- ]
23988
- },
23989
- {
23990
- "type": "element",
23991
- "name": "Paragraphe",
23992
- "children": [
23993
- {
23994
- "type": "text",
23995
- "text": "Vous pouvez effectuer des heures supplémentaires lorsque vous êtes à temps partiel."
23229
+ "text": " lorsque vous êtes à temps partiel."
23996
23230
  }
23997
23231
  ]
23998
23232
  },
@@ -24002,21 +23236,21 @@
24002
23236
  "children": [
24003
23237
  {
24004
23238
  "type": "text",
24005
- "text": "Toutefois, le nombre mensuel d'heures supplémentaires que vous pouvez effectuer est limité à 25 heures multiplié par votre durée de travail soit, par exemple, 20 heures si vous travaillez à "
23239
+ "text": "Toutefois, le "
24006
23240
  },
24007
23241
  {
24008
23242
  "type": "element",
24009
- "name": "Valeur",
23243
+ "name": "MiseEnEvidence",
24010
23244
  "children": [
24011
23245
  {
24012
23246
  "type": "text",
24013
- "text": "80 %"
23247
+ "text": "nombre mensuel d'heures supplémentaires"
24014
23248
  }
24015
23249
  ]
24016
23250
  },
24017
23251
  {
24018
23252
  "type": "text",
24019
- "text": " (25 heures "
23253
+ "text": " que vous pouvez effectuer est limité à 25 heures multiplié par votre durée de travail soit, par exemple, 20 heures si vous travaillez à "
24020
23254
  },
24021
23255
  {
24022
23256
  "type": "element",
@@ -24030,36 +23264,21 @@
24030
23264
  },
24031
23265
  {
24032
23266
  "type": "text",
24033
- "text": ")."
24034
- }
24035
- ]
24036
- },
24037
- {
24038
- "type": "element",
24039
- "name": "Paragraphe",
24040
- "children": [
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- {
24042
- "type": "text",
24043
- "text": "Et vous ne bénéficiez pas des majorations des "
23267
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23269
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24046
23270
  "type": "element",
24047
- "name": "LienInterne",
24048
- "attributes": {
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- "type": "Fiche d'information conditionnée",
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- "audience": "Particuliers"
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+ "name": "Valeur",
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23274
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- "text": "indemnités horaires pour travaux supplémentaires (IHTS)"
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  }
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  ]
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  },
24060
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23280
  "type": "text",
24062
- "text": " en cas d'heures supplémentaires de nuit, de dimanche ou de jour férié."
23281
+ "text": ")."
24063
23282
  }
24064
23283
  ]
24065
23284
  },
@@ -24083,112 +23302,21 @@
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23302
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  {
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23304
  "type": "text",
24086
- "text": "Si vous êtes placé en "
24087
- },
24088
- {
24089
- "type": "element",
24090
- "name": "LienInterne",
24091
- "attributes": {
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- "LienPublication": "F490",
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- "audience": "Particuliers"
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- },
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- "children": [
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- {
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- "type": "text",
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- "text": "congé de maladie"
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- }
24101
- ]
24102
- },
24103
- {
24104
- "type": "text",
24105
- "text": ", de "
24106
- },
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- {
24108
- "type": "element",
24109
- "name": "LienInterne",
24110
- "attributes": {
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- "LienPublication": "F18089",
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- "type": "Fiche d'information conditionnée",
24113
- "audience": "Particuliers"
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- },
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- "children": [
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- {
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- "type": "text",
24118
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24119
- }
24120
- ]
24121
- },
24122
- {
24123
- "type": "text",
24124
- "text": " ou de "
24125
- },
24126
- {
24127
- "type": "element",
24128
- "name": "LienInterne",
24129
- "attributes": {
24130
- "LienPublication": "F18098",
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- "type": "Fiche d'information conditionnée",
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- "audience": "Particuliers"
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- },
24134
- "children": [
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- {
24136
- "type": "text",
24137
- "text": "longue durée"
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- }
24139
- ]
24140
- },
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- {
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- "type": "text",
24143
- "text": " à demi-traitement pendant une période ou vous êtes à temps partiel, votre demi-traitement est calculé sur la base de votre rémunération à temps partiel."
24144
- }
24145
- ]
24146
- },
24147
- {
24148
- "type": "element",
24149
- "name": "Paragraphe",
24150
- "children": [
24151
- {
24152
- "type": "text",
24153
- "text": "Si vous êtes par exemple placé en congé de maladie à demi-traitement pendant une période de temps partiel à "
24154
- },
24155
- {
24156
- "type": "element",
24157
- "name": "Valeur",
24158
- "children": [
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- {
24160
- "type": "text",
24161
- "text": "80 %"
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- }
24163
- ]
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- },
24165
- {
24166
- "type": "text",
24167
- "text": ", votre rémunération à demi-traitement est égale à la moitié des 6/7"
23305
+ "text": "Si, "
24168
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  {
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23312
  "type": "text",
24175
- "text": "e"
23313
+ "text": "lors d'un congé de maladie"
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  }
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23315
  ]
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  },
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  {
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  "type": "text",
24181
- "text": " de votre rémunération à temps plein."
24182
- }
24183
- ]
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- },
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- {
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- "type": "element",
24187
- "name": "Paragraphe",
24188
- "children": [
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- {
24190
- "type": "text",
24191
- "text": "À la fin de la période de temps partiel, si vous êtes toujours en congé de maladie, votre demi-traitement est automatiquement calculé sur la base de votre rémunération à temps plein."
23319
+ "text": ", vous êtes rémunéré à demi-traitement, votre demi-traitement est calculée sur la base de votre rémunération à temps partiel."
24192
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  }
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  ]
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  }