@socialgouv/kali-data 2.461.0 → 2.462.0
This diff represents the content of publicly available package versions that have been released to one of the supported registries. The information contained in this diff is provided for informational purposes only and reflects changes between package versions as they appear in their respective public registries.
- package/data/KALICONT000005635097.json +3 -14
- package/data/KALICONT000005635109.json +0 -11
- package/data/KALICONT000005635177.json +256 -0
- package/data/KALICONT000005635179.json +2 -2
- package/data/KALICONT000005635184.json +134 -21
- package/data/KALICONT000005635185.json +3 -14
- package/data/KALICONT000005635206.json +2 -13
- package/data/KALICONT000005635225.json +1 -1
- package/data/KALICONT000005635247.json +1 -1
- package/data/KALICONT000005635361.json +79 -15
- package/data/KALICONT000005635373.json +2 -13
- package/data/KALICONT000005635374.json +4 -15
- package/data/KALICONT000005635375.json +88 -13
- package/data/KALICONT000005635384.json +290 -20
- package/data/KALICONT000005635394.json +166 -0
- package/data/KALICONT000005635396.json +112 -0
- package/data/KALICONT000005635410.json +3 -14
- package/data/KALICONT000005635413.json +5 -55
- package/data/KALICONT000005635430.json +2 -13
- package/data/KALICONT000005635507.json +2 -2
- package/data/KALICONT000005635528.json +434 -335
- package/data/KALICONT000005635545.json +3 -14
- package/data/KALICONT000005635550.json +127 -23
- package/data/KALICONT000005635593.json +3 -14
- package/data/KALICONT000005635596.json +106 -17
- package/data/KALICONT000005635649.json +2 -13
- package/data/KALICONT000005635691.json +81 -29
- package/data/KALICONT000005635804.json +4 -15
- package/data/KALICONT000005635813.json +3 -14
- package/data/KALICONT000005635824.json +3 -25
- package/data/KALICONT000005635851.json +1 -1
- package/data/KALICONT000005635867.json +260 -28
- package/data/KALICONT000005635887.json +2 -2
- package/data/KALICONT000005635900.json +534 -97
- package/data/KALICONT000005635906.json +88 -0
- package/data/KALICONT000005635910.json +201 -0
- package/data/KALICONT000005635944.json +344 -0
- package/data/KALICONT000005635947.json +1 -1
- package/data/KALICONT000005635973.json +13 -2
- package/data/KALICONT000005635994.json +3 -14
- package/data/KALICONT000005636008.json +4 -4
- package/data/KALICONT000018563634.json +112 -32
- package/data/KALICONT000019593660.json +2 -24
- package/data/KALICONT000019647748.json +3 -14
- package/data/KALICONT000019906603.json +138 -25
- package/data/KALICONT000029142476.json +159 -21
- package/data/KALICONT000032494008.json +2 -13
- package/data/KALICONT000036605374.json +6 -6
- package/data/KALICONT000037263473.json +3 -14
- package/data/KALICONT000038292684.json +100 -0
- package/data/articles/index.json +733 -220
- package/package.json +1 -1
|
@@ -2,7 +2,7 @@
|
|
|
2
2
|
"type": "convention collective",
|
|
3
3
|
"data": {
|
|
4
4
|
"num": 2075,
|
|
5
|
-
"title": "Convention collective nationale des centres immatriculés de conditionnement, de commercialisation et de transformation des œufs et des industries en produits d'œufs du 10 mai 1999. Etendue par arrêté du 2 août 1999 JORF 10 août 1999
|
|
5
|
+
"title": "Convention collective nationale des centres immatriculés de conditionnement, de commercialisation et de transformation des œufs et des industries en produits d'œufs du 10 mai 1999. Etendue par arrêté du 2 août 1999 JORF 10 août 1999",
|
|
6
6
|
"id": "KALICONT000005635097",
|
|
7
7
|
"shortTitle": "Œufs et industries en produits d’œufs (centres de conditionnement, de commercialisation et de transformation)",
|
|
8
8
|
"categorisation": [
|
|
@@ -15,22 +15,11 @@
|
|
|
15
15
|
"data": {
|
|
16
16
|
"cid": "KALITEXT000005681224",
|
|
17
17
|
"intOrdre": 0,
|
|
18
|
-
"title": "Texte de base : Convention collective nationale des centres immatriculés de conditionnement, de commercialisation et de transformation des œufs et des industries en produits d'œufs du 10 mai 1999. Etendue par arrêté du 2 août 1999 JORF 10 août 1999
|
|
18
|
+
"title": "Texte de base : Convention collective nationale des centres immatriculés de conditionnement, de commercialisation et de transformation des œufs et des industries en produits d'œufs du 10 mai 1999. Etendue par arrêté du 2 août 1999 JORF 10 août 1999",
|
|
19
19
|
"id": "KALITEXT000005681224",
|
|
20
20
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN"
|
|
21
21
|
},
|
|
22
22
|
"children": [
|
|
23
|
-
{
|
|
24
|
-
"type": "article",
|
|
25
|
-
"data": {
|
|
26
|
-
"cid": "KALIARTI000045454952",
|
|
27
|
-
"intOrdre": 21474,
|
|
28
|
-
"id": "KALIARTI000045454952",
|
|
29
|
-
"content": "<p>Par <a href='/affichIDCC.do?cidTexte=KALITEXT000039097267&categorieLien=cid' title='Regroupement des branches (VE)'>avenant n° 29 du 15 avril 2019</a>, conclu en application de l’<a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000033006075&dateTexte=&categorieLien=cid' title='Code du travail - art. L2261-33 (V)'>article L. 2261-33 du code du travail </a>relatif à la restructuration des branches professionnelles, le champ d’application de la convention collective nationale des centres immatriculés de conditionnement, de commercialisation et de transformation des œufs et des industries en produits d'œufs (IDCC 2075) a fusionné avec celui de la convention collective nationale des activités industrielles de boulangerie et pâtisserie (IDCC 1747), désignée comme branche de rattachement. </p><p>Dans un délai maximal de 5 ans à compter de l’entrée en vigueur de la fusion des champs, les stipulations des conventions collectives concernées peuvent être maintenues, dans l’attente de la conclusion d’un accord remplaçant par des stipulations communes les stipulations régissant des situations équivalentes dans chacune des conventions. A défaut d’accord au terme de ce délai, les stipulations de la convention rattachée cessent de s’appliquer, à l’exception de celles régissant des situations spécifiques (Conseil constitutionnel, <a href='/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000039433779&categorieLien=cid' title='Décision n°2019-816 QPC du 29 novembre 2019, v. init.'>décision n° 2019-816 QPC du 29-11-2019</a>).</p>",
|
|
30
|
-
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
31
|
-
"lstLienModification": []
|
|
32
|
-
}
|
|
33
|
-
},
|
|
34
23
|
{
|
|
35
24
|
"type": "section",
|
|
36
25
|
"data": {
|
|
@@ -67,7 +56,7 @@
|
|
|
67
56
|
"cid": "KALIARTI000005854517",
|
|
68
57
|
"intOrdre": 42949,
|
|
69
58
|
"id": "KALIARTI000005854517",
|
|
70
|
-
"content": "<p>La présente convention règle, sur l'ensemble du territoire national (départements d'outre-mer compris), les rapports entre les employeurs et les salariés des entreprises dont l'activité exclusive ou principale, qui relève des classes 158 V et 513 G de la nomenclature d'activité et de produit, porte sur un ou plusieurs des domaines suivants
|
|
59
|
+
"content": "<p>La présente convention règle, sur l'ensemble du territoire national (départements d'outre-mer compris), les rapports entre les employeurs et les salariés des entreprises dont l'activité exclusive ou principale, qui relève des classes 158 V et 513 G de la nomenclature d'activité et de produit, porte sur un ou plusieurs des domaines suivants :<br/>\n– emballage d'oeufs ;<br/>\n– transformation d'oeufs.</p>",
|
|
71
60
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
72
61
|
"lstLienModification": [
|
|
73
62
|
{
|
|
@@ -20,17 +20,6 @@
|
|
|
20
20
|
"etat": "VIGUEUR_ETEN"
|
|
21
21
|
},
|
|
22
22
|
"children": [
|
|
23
|
-
{
|
|
24
|
-
"type": "article",
|
|
25
|
-
"data": {
|
|
26
|
-
"cid": "KALIARTI000045424909",
|
|
27
|
-
"intOrdre": 21474,
|
|
28
|
-
"id": "KALIARTI000045424909",
|
|
29
|
-
"content": "<p>Par arrêté ministériel du 28 avril 2017, pris en application de l'article L. 2261-32 du code du travail relatif à la restructuration des branches professionnelles, le champ d'application de la convention collective nationale de la ganterie de peau (IDCC 354) a fusionné avec celui de la convention collective nationale de travail des industries de la maroquinerie, articles de voyage, chasse sellerie, gainerie, bracelets en cuir (IDCC 2528), désignée comme branche de rattachement. </p><p>Par arrêté ministériel du 23 janvier 2019, pris en application de l'article L. 2261-32 du code du travail relatif à la restructuration des branches professionnelles, le champ d'application de la convention collective nationale de l'industrie des cuirs et peaux (IDCC 207) et le champ d'application de la convention collective nationale de la cordonnerie multiservice (IDCC 1561) ont fusionnés avec celui de la convention collective nationale de travail des industries de la maroquinerie, articles de voyage, chasse sellerie, gainerie, bracelets en cuir (IDCC 2528), désignée comme branche de rattachement. </p><p>Dans un délai maximal de 5 ans à compter de l'entrée en vigueur de la fusion des champs, les stipulations des conventions collectives concernées peuvent être maintenues, dans l'attente de la conclusion d'un accord remplaçant par des stipulations communes les stipulations régissant des situations équivalentes dans chacune des conventions. A défaut d'accord au terme de ce délai, les stipulations de la convention rattachée cessent de s'appliquer, à l'exception de celles régissant des situations spécifiques (Conseil constitutionnel, décision n° 2019-816 QPC du 29 novembre 2019).</p>",
|
|
30
|
-
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
31
|
-
"lstLienModification": []
|
|
32
|
-
}
|
|
33
|
-
},
|
|
34
23
|
{
|
|
35
24
|
"type": "article",
|
|
36
25
|
"data": {
|
|
@@ -30319,6 +30319,262 @@
|
|
|
30319
30319
|
}
|
|
30320
30320
|
}
|
|
30321
30321
|
]
|
|
30322
|
+
},
|
|
30323
|
+
{
|
|
30324
|
+
"type": "section",
|
|
30325
|
+
"data": {
|
|
30326
|
+
"cid": "KALITEXT000046955305",
|
|
30327
|
+
"title": "Avenant n° 194 du 21 septembre 2022 relatif à la négociation salariale annuelle obligatoire",
|
|
30328
|
+
"id": "KALITEXT000046955305",
|
|
30329
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30330
|
+
"modifDate": "2022-12-25"
|
|
30331
|
+
},
|
|
30332
|
+
"children": [
|
|
30333
|
+
{
|
|
30334
|
+
"type": "section",
|
|
30335
|
+
"data": {
|
|
30336
|
+
"cid": "KALISCTA000046955308",
|
|
30337
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
30338
|
+
"title": "Préambule",
|
|
30339
|
+
"id": "KALISCTA000046955308",
|
|
30340
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN"
|
|
30341
|
+
},
|
|
30342
|
+
"children": [
|
|
30343
|
+
{
|
|
30344
|
+
"type": "article",
|
|
30345
|
+
"data": {
|
|
30346
|
+
"cid": "KALIARTI000046955319",
|
|
30347
|
+
"intOrdre": 524287,
|
|
30348
|
+
"id": "KALIARTI000046955319",
|
|
30349
|
+
"content": "<p></p><p align='left'>Dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires, les partenaires sociaux, au cours de la commission mixte paritaire permanente de négociation et d'interprétation du 21 septembre 2022, ont décidé de l'avenant suivant quant à l'évolution des deux valeurs de points à compter du 1er janvier 2023. Ces évolutions tiennent compte du contexte actuel, notamment de la très forte inflation et de nombreuses crises affectant l'économie du pays. Si face à ce contexte, il est primordial de faire évoluer les salaires, il est indispensable de tenir compte également de la situation financière fragile des structures du secteur. En conséquence, les partenaires sociaux ont cherché, tout au long de cette négociation, un équilibre entre évolution salariale et pérennité financière des entreprises.<br/><p> <br/>\nPar ailleurs, si de nombreux facteurs imprévisibles existent à ce jour du fait de ce contexte, les partenaires sociaux souhaitent rappeler leur volonté de respecter leurs engagements pris et inscrits dans la convention collective, à savoir, la négociation pluriannuelle de la valeur de point dite « V1 ».<br/><p> <br/>\nLe présent avenant prévoit ainsi les évolutions des valeurs de point au 1er janvier 2023 et les engagements des partenaires sociaux dans le cadre de la négociation salariale ultérieure.</p><p></p>",
|
|
30350
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30351
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30352
|
+
{
|
|
30353
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30354
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30355
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30356
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30357
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30358
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30359
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30360
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30361
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30362
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30363
|
+
}
|
|
30364
|
+
]
|
|
30365
|
+
}
|
|
30366
|
+
}
|
|
30367
|
+
]
|
|
30368
|
+
},
|
|
30369
|
+
{
|
|
30370
|
+
"type": "article",
|
|
30371
|
+
"data": {
|
|
30372
|
+
"cid": "KALIARTI000046955309",
|
|
30373
|
+
"num": "1er",
|
|
30374
|
+
"intOrdre": 1048574,
|
|
30375
|
+
"id": "KALIARTI000046955309",
|
|
30376
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le présent avenant s'applique à l'ensemble des entreprises de la branche ÉCLAT (ex-Animation). Par ailleurs, conformément aux <a href='/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&idArticle=LEGIARTI000035608942&dateTexte=&categorieLien=cid'>dispositions de l'article L. 2261-23-1 du code du travail</a>, pour les entreprises de moins de 50 salariés, le présent avenant ne nécessite pas la mise en place d'un accord type proposé par la branche ni d'adaptation spécifique pour sa mise en œuvre.</p>",
|
|
30377
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30378
|
+
"surtitre": "Champ d'application et dispositions spécifiques aux entreprises de moins de 50 salariés",
|
|
30379
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30380
|
+
{
|
|
30381
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30382
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30383
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30384
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30385
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30386
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30387
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30388
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30389
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30390
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30391
|
+
}
|
|
30392
|
+
]
|
|
30393
|
+
}
|
|
30394
|
+
},
|
|
30395
|
+
{
|
|
30396
|
+
"type": "article",
|
|
30397
|
+
"data": {
|
|
30398
|
+
"cid": "KALIARTI000046955311",
|
|
30399
|
+
"num": "2",
|
|
30400
|
+
"intOrdre": 1572861,
|
|
30401
|
+
"id": "KALIARTI000046955311",
|
|
30402
|
+
"content": "<p align='left'>Cet article annule et remplace l'article 1.7.1.2.1 de l'annexe 1 de la CCN ÉCLAT, comme suit :</p><p align='center'>« Article 1.7.1.2.1<br/>\nLes valeurs de point</p><p align='left'>À compter du 1er janvier 2023 :<br/>\n– la valeur de point 1 (V1) est fixée à 6,85 €.<br/>\n– la valeur de point 2 (V2) est fixée à 6,50 €. »</p>",
|
|
30403
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30404
|
+
"surtitre": "Montant des valeurs de points",
|
|
30405
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30406
|
+
{
|
|
30407
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30408
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30409
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30410
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30411
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30412
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30413
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30414
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30415
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30416
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30417
|
+
}
|
|
30418
|
+
]
|
|
30419
|
+
}
|
|
30420
|
+
},
|
|
30421
|
+
{
|
|
30422
|
+
"type": "article",
|
|
30423
|
+
"data": {
|
|
30424
|
+
"cid": "KALIARTI000046955312",
|
|
30425
|
+
"num": "3",
|
|
30426
|
+
"intOrdre": 2097148,
|
|
30427
|
+
"id": "KALIARTI000046955312",
|
|
30428
|
+
"content": "<p align='left'>Si le taux d'inflation publié par l'INSEE est supérieur à 1,20 % pour l'année 2023, les partenaires sociaux conviennent pour cette année d'ouvrir de nouvelles négociations en vue d'une rediscussion du montant de la valeur de point 1 (V1) prévu par le présent texte.<br/><p> <br/>\nCette clause ne concerne pas la valeur de point 2 (V2) qui est négociée annuellement.</p>",
|
|
30429
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30430
|
+
"surtitre": "Clause de revoyure",
|
|
30431
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30432
|
+
{
|
|
30433
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30434
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30435
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30436
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30437
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30438
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30439
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30440
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30441
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30442
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30443
|
+
}
|
|
30444
|
+
]
|
|
30445
|
+
}
|
|
30446
|
+
},
|
|
30447
|
+
{
|
|
30448
|
+
"type": "article",
|
|
30449
|
+
"data": {
|
|
30450
|
+
"cid": "KALIARTI000046955313",
|
|
30451
|
+
"num": "4",
|
|
30452
|
+
"intOrdre": 2621435,
|
|
30453
|
+
"id": "KALIARTI000046955313",
|
|
30454
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Les partenaires sociaux souhaitent rappeler leur volonté de respecter leurs engagements concernant la négociation de la valeur de point dite « V1 ». En effet, conformément aux dispositions conventionnelles, la négociation salariale prévoira systématiquement l'évolution de la valeur du point V1 sur trois années successives, avec prise d'effet au 1er janvier de chaque année. Si face aux facteurs imprévisibles actuels, la négociation pluriannuelle peut s'avérer compliquée, les partenaires s'engagent à bien respecter ces dispositions à compter de la négociation annuelle 2023.</p>",
|
|
30455
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30456
|
+
"surtitre": "Négociation pluriannuelle de la valeur de point dite « V1 »",
|
|
30457
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30458
|
+
{
|
|
30459
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30460
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30461
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30462
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30463
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30464
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30465
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30466
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30467
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30468
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30469
|
+
}
|
|
30470
|
+
]
|
|
30471
|
+
}
|
|
30472
|
+
},
|
|
30473
|
+
{
|
|
30474
|
+
"type": "article",
|
|
30475
|
+
"data": {
|
|
30476
|
+
"cid": "KALIARTI000046955314",
|
|
30477
|
+
"num": "5",
|
|
30478
|
+
"intOrdre": 3145722,
|
|
30479
|
+
"id": "KALIARTI000046955314",
|
|
30480
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Conformément à l'article L. 2241-8 du code du travail, les partenaires sociaux souhaitent insister, à l'occasion de la mise en œuvre de cet accord dans les entreprises, sur la nécessité d'examiner les éventuelles disparités de salaire entre les femmes et les hommes afin de tendre à les supprimer.</p>",
|
|
30481
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30482
|
+
"surtitre": "Objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes",
|
|
30483
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30484
|
+
{
|
|
30485
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30486
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30487
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30488
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30489
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30490
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30491
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30492
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30493
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30494
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30495
|
+
}
|
|
30496
|
+
]
|
|
30497
|
+
}
|
|
30498
|
+
},
|
|
30499
|
+
{
|
|
30500
|
+
"type": "article",
|
|
30501
|
+
"data": {
|
|
30502
|
+
"cid": "KALIARTI000046955316",
|
|
30503
|
+
"num": "6",
|
|
30504
|
+
"intOrdre": 3670009,
|
|
30505
|
+
"id": "KALIARTI000046955316",
|
|
30506
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le présent avenant entre en vigueur à compter du lendemain de la parution au Journal officiel de l'arrêté de l'extension.</p>",
|
|
30507
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30508
|
+
"surtitre": "Entrée en vigueur",
|
|
30509
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30510
|
+
{
|
|
30511
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30512
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30513
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30514
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30515
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30516
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30517
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30518
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30519
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30520
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30521
|
+
}
|
|
30522
|
+
]
|
|
30523
|
+
}
|
|
30524
|
+
},
|
|
30525
|
+
{
|
|
30526
|
+
"type": "article",
|
|
30527
|
+
"data": {
|
|
30528
|
+
"cid": "KALIARTI000046955317",
|
|
30529
|
+
"num": "7",
|
|
30530
|
+
"intOrdre": 4194296,
|
|
30531
|
+
"id": "KALIARTI000046955317",
|
|
30532
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée. Il fera l'objet de formalités de dépôt conformément aux dispositions légales ainsi que d'une demande d'extension.</p>",
|
|
30533
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30534
|
+
"surtitre": "Dispositions diverses",
|
|
30535
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30536
|
+
{
|
|
30537
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30538
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30539
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30540
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30541
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30542
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30543
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30544
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30545
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30546
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30547
|
+
}
|
|
30548
|
+
]
|
|
30549
|
+
}
|
|
30550
|
+
},
|
|
30551
|
+
{
|
|
30552
|
+
"type": "article",
|
|
30553
|
+
"data": {
|
|
30554
|
+
"cid": "KALIARTI000046955318",
|
|
30555
|
+
"num": "8",
|
|
30556
|
+
"intOrdre": 4718583,
|
|
30557
|
+
"id": "KALIARTI000046955318",
|
|
30558
|
+
"content": "<p align='left'><br/>Le présent avenant pourra être révisé ou dénoncé conformément aux dispositions légales.</p>",
|
|
30559
|
+
"etat": "VIGUEUR_ETEN",
|
|
30560
|
+
"surtitre": "Révision et dénonciation",
|
|
30561
|
+
"lstLienModification": [
|
|
30562
|
+
{
|
|
30563
|
+
"textCid": "JORFTEXT000046794523",
|
|
30564
|
+
"textTitle": "Arrêté du 5 décembre 2022 - art. 1, v. init.",
|
|
30565
|
+
"linkType": "ETEND",
|
|
30566
|
+
"linkOrientation": "cible",
|
|
30567
|
+
"articleNum": "1",
|
|
30568
|
+
"articleId": "JORFARTI000046794528",
|
|
30569
|
+
"natureText": "ARRETE",
|
|
30570
|
+
"datePubliTexte": "2022-12-24",
|
|
30571
|
+
"dateSignaTexte": "2022-12-05",
|
|
30572
|
+
"dateDebutCible": "2999-01-01"
|
|
30573
|
+
}
|
|
30574
|
+
]
|
|
30575
|
+
}
|
|
30576
|
+
}
|
|
30577
|
+
]
|
|
30322
30578
|
}
|
|
30323
30579
|
]
|
|
30324
30580
|
}
|
|
@@ -286,7 +286,7 @@
|
|
|
286
286
|
"num": "7",
|
|
287
287
|
"intOrdre": 42949,
|
|
288
288
|
"id": "KALIARTI000024664247",
|
|
289
|
-
"content": "<p align='justify'>Les rémunérations des psychiatres et neuropsychiatres à temps plein ou à temps partiel sont calculées en fonction d'un élément de base de valeur variable dénommé point médical, affecté de coefficients définis dans l'accord de salaire annexé à la présente convention (annexe I).</p><p align='justify'>L'extension éventuelle aux psychiatres et neuropsychiatres des éléments de rémunérations des personnels de la CCN fixés indépendamment de la valeur du point fera l'objet de négociations à l'initiative de la partie la plus diligente et dans les conditions de
|
|
289
|
+
"content": "<p align='justify'>Les rémunérations des psychiatres et neuropsychiatres à temps plein ou à temps partiel sont calculées en fonction d'un élément de base de valeur variable dénommé point médical, affecté de coefficients définis dans l'accord de salaire annexé à la présente convention (annexe I).</p><p align='justify'>L'extension éventuelle aux psychiatres et neuropsychiatres des éléments de rémunérations des personnels de la CCN fixés indépendamment de la valeur du point fera l'objet de négociations à l'initiative de la partie la plus diligente et dans les conditions de l'accord cadre relatif à l'aménagement et la réduction du temps de travail du 12 mars 1999 et de ses avenants n° 1 du 14 juin 1999 et n° 2 du 25 juin 1999 agréés par arrêté du 9 août 1999 publié au <em>Journal officiel</em> du 18 août 1999.</p><p align='justify'>La majoration familiale de salaire s'applique dans les conditions et limites de l'article 3, annexe I, de la convention collective du 15 mars 1966.</p><p align='justify'>Pour le calcul de la majoration familiale de salaire, il convient de retenir la valeur du point de la convention collective du 15 mars 1966, article 1<sup>er</sup>, annexe I.</p>",
|
|
290
290
|
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
291
291
|
"historique": "Modifié par avenant n° 10 du 29 septembre 1999, arrêté d'agrément du 18 septembre 2000, JORF 27 septembre 2000",
|
|
292
292
|
"lstLienModification": []
|
|
@@ -311,7 +311,7 @@
|
|
|
311
311
|
"num": "8",
|
|
312
312
|
"intOrdre": 85898,
|
|
313
313
|
"id": "KALIARTI000024664270",
|
|
314
|
-
"content": "<p
|
|
314
|
+
"content": "<p>Plein temps : par référence aux dispositions de l'alinéa 1er de l'article 20 de la convention collective nationale, la durée hebdomadaire de travail des psychiatres et neuropsychiatres est fixée comme suit :</p><p>- 35 heures d'activité hebdomadaire au service de l'employeur avec répartition quotidienne permettant en dehors d'elles l'exercice soit extérieur, soit sur place, de 2 demi-journées hebdomadaires d'activité privée,</p><p>ces 35 heures recouvrent le travail technique et l'élaboration de rapports, de travaux ou de correspondance médicale concernant l'activité du service.</p><p>Compte tenu des congés annuels et trimestriels visés à l'article 10 ci-dessous, l'activité annuelle ne saurait être inférieure à 1 449 heures (sauf bénéfice des congés pour ancienneté prévus à <sup></sup><sup></sup><a href='/affichIDCCArticle.do?cidTexte=KALITEXT000005684676&idArticle=KALIARTI000005863134&categorieLien=cid' title='CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE du 15 mars 1966 - art. 22 (VNE)'>l'article 22, 2e alinéa</a>, de la CCN), quels que soient les aménagements apportés à l'horaire hebdomadaire en raison du mode de fonctionnement ou de la durée d'ouverture des établissements et services.</p><p>Temps partiel : les psychiatres et neuropsychiatres employés à temps partiel bénéficient d'un contrat de travail stipulant le volume horaire de leur activité ainsi que sa répartition hebdomadaire ou mensuelle ou trimestrielle.</p><p>La rémunération du temps partiel est payée par douzième et calculée au prorata du volume d'heures annuelles effectué par rapport aux 1 449 heures du temps plein.</p>",
|
|
315
315
|
"etat": "VIGUEUR_NON_ETEN",
|
|
316
316
|
"historique": "Modifié par avenant n° 10 du 29 septembre 1999, arrêté d'agrément du 18 septembre 2000, JORF 27 septembre 2000",
|
|
317
317
|
"lstLienModification": []
|